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5女職工工作總結(jié)模板4篇-展示頁

2024-09-11 20:57本頁面
  

【正文】 位的近 400 名婦女同志參加了報 告會。 各級女工組織進一步創(chuàng)新 “ 巾幗建功 “ 系列活動,農(nóng)牧 *狠抓了 “ 巾幗科技致富 ” 、 “ 女性素質(zhì)達標 ” 及 “ 巾幗文明示范崗 ” 活動,并都結(jié)合本單位自身特點選典型、抓示范,取得了較好的成效。與會代表參觀了三個 *局提供的 22 點,感到此次會議黨委重視、主題突出、經(jīng)驗內(nèi)容豐富、現(xiàn)場好,讓與會的代表受益非淺,拓寬了視野,明確了今后工作目標和方向。 第 5 頁 共 19 頁 各級女工組織充分發(fā)揮組織優(yōu)勢,大力激發(fā)廣大女職工參與現(xiàn)代化建設的積極性和創(chuàng)造性,在全面建設小康社會中,鼓勵和帶動女職工努力創(chuàng)造新崗位、創(chuàng)造新業(yè)績、創(chuàng)造新生活。并在 “ 三個代表 ” 重要思想指導下,在女職工工作運動的實踐中,認真研究和探索社會主義市場經(jīng)濟條件下女職工工作發(fā)展的重大問題,積極開創(chuàng)婦女工作的新規(guī)律、新格局。各級女工組織 深入學習十六大精神,圍繞主題,把握靈魂,狠抓落實,切實把思想認識統(tǒng)一到十六大精神上來,把十六大精神貫徹落實到女職工的各項工作中去,并 *結(jié)和帶領廣大女職工為 *的經(jīng)濟建設做出積極的貢獻。 一、深人學習貫徹黨的十六大精神,用 “ 三個代表 ” 重要思想統(tǒng)攬全局。 工會女職工工作總結(jié)女職工工作總結(jié)模板( 2) |返回目錄是全黨全國人民認真貫徹落實黨的十六大精神,開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面的重要一年;也是各級女工組織在十六大精神指引下,以嶄新的精神面貌迎接中國婦女 “ 九大 ” 勝利召開的一年。 熱心幫助單身困難女職工和生活,舉辦單身職工鵲橋會,為每位單身女職工積極搭橋,為單身職工做了大量個別溝通、信息服務工作。 在學院還貸壓力大,資金非常緊缺的情況下,依然按時為全院女職工們發(fā)放了特殊衛(wèi)生用品,人均衛(wèi)生費達到了 50 元。 xx 年 67 月為全校女職工進行體檢,組織職工健康大檢查,婦科病普查,有效的保護了女職工的身心健康。主動關(guān)注女職工的生活和工作情況,做他們的第一扶持人。堅持把維護女職工合法權(quán)益和特殊利益與維護女職工的長遠利益相統(tǒng)一,從維護改革發(fā)展穩(wěn)定出發(fā),把女職工的維權(quán)工 第 3 頁 共 19 頁 作體現(xiàn)在改革發(fā)展中,體現(xiàn)在參與幫扶中。 三、進一步推進女職工維權(quán)機制建設,維護女職工的合法權(quán)益和特殊利益。 做好 xx 年先進女職工評選工作。學院七一和教師節(jié)表彰中共有19 位女職工。使我院建立了一支業(yè)務能力強、師德水平高、素質(zhì)好的女教職工隊伍,為學院內(nèi)涵建設和骨干院校建設奠定了良好基礎。白琳、張喜鳳、何靜等在青年教師說課比賽中位居前列。在 xx 至 xx 第二學期:女教師殷雪艷、楊愛云、白琳等獲教學質(zhì)量優(yōu)秀獎 。陳長秀、閆小前、宋桂賢等獲教書育人先進個人 。采取由學生、教師、教研室綜合評分的辦法來衡量教師的教學質(zhì)量,并在全院范圍內(nèi)進行排名,對教學優(yōu)秀教師給予表彰獎勵。 積極開展教學競賽工作。 組織全體女職工結(jié)合工作實際深入學習黨的 xx 屆六中全會精神、學習全總 xx 大會議精神,采用多種形式積極組織女職工學習工會理論和文件,注重領會文件精神,統(tǒng)一思想,提高認識,不斷提高女職工隊伍素質(zhì),增強女職工的責任感和使命感,緊密團結(jié)廣大女職工,齊心協(xié)力,為學院骨干院校建設,為學院建設發(fā)展充分發(fā)揮半邊天作用。 第 1 頁 共 19 頁 女職工工作總結(jié)模板 4 篇 xx 年院工會女職工委員會在上級工會、院黨委和院工會的領導下,堅持科學發(fā)展觀,圍繞學院中心工作和工會工作重點,以加強女職工工作規(guī)范化建設為契機,加強維權(quán)機制建設,全心全意服務女職工,創(chuàng)新活動的形式和內(nèi)容,帶領和動員廣大女職工立足崗位,扎實工作,為構(gòu)建和諧校園做貢獻。 一、加強女職工思想政治素質(zhì),增強自身素質(zhì)。 二、圍繞學院教學中心工作,深入實施女職工建功立業(yè)工程,激勵廣大女職工愛崗敬業(yè),創(chuàng)造新業(yè)績。女職工委員會配合各工程系和教務處,全年分學期組織了兩次教學比賽 。在 xx 年至 xx 年第一學期:女教師楊維、吳夏妮、曾霞等榮獲教學質(zhì)量優(yōu)秀獎 。王月華、徐秀娟、 第 2 頁 共 19 頁 馬艷陽在說課比賽中名列前茅。殷雪艷、張蕾、石小艷等獲教書育人先進 。通過一系列的教學評比、教師講課比賽的有效開展,使教師們形成了比、學、趕、幫、超的良 好氛圍,特別使一些年輕教師的講課水平有了很大的提高。 認真做好評優(yōu)樹模工作。她們的先進事跡展現(xiàn)了我院女職工的風采,激勵著全院女職工們向她們學習。大力宣傳優(yōu)秀女教師、女職工先進事跡,評選先進女職工、女職工干部,發(fā)揮其引領、示范、激勵作用,樹立優(yōu)秀女職工典型,動員廣大女職工向先進學習,使我院女職工工作再上新臺 階。 建立女職工權(quán)益保護長效機制,繼續(xù)簽訂女職工權(quán)益保護專項集體合同,推進女職工權(quán)益保護專項集體合同全覆蓋目標的實現(xiàn)。做到三個主動即主動深入到女職工中去,做她們的第一知情人 。及時反映廣大女職工的呼聲和建議,關(guān)注女職工身心健康。通過體檢,對提高廣大女職工的健康保健意識和身體素質(zhì),有效預防疾病的發(fā)生,及早發(fā)現(xiàn)健康隱患起到了積極的促進作用。 四、繼續(xù)開展送溫暖、獻愛心活動。女職 委還妥善協(xié)調(diào)教職工的家庭糾紛、依法維護女職工在家庭中的合法權(quán)益、教育女職工正確處理好事業(yè)和家庭的關(guān)系等諸方面,體現(xiàn)了組織對女職工的關(guān)心和愛護。*女職工委員會,在 *工會、 *女職工委員會、 *工會的正確領導下, 第 4 頁 共
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