5全市第四季度黨風廉政建設責任制工作“一把手”匯報會議講話材料-展示頁
2024-09-11 19:08本頁面
【正文】 ），通過經(jīng)常性開展談話活動，以正面教育為主、預防為主、事前監(jiān)督為主，了解干部思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)問題，有效地發(fā)揮了事前監(jiān)督的作用。 （三）健全四項談話制度，強化 “ 一把手 ” 責任意識。今年以來，我縣共實施責任追究 16 人，其中科級干 部 6 人，股級干部 10 人。 （二）嚴格責任追究，狠抓責任制工作落實。今年 7 月份，縣責任制辦公室對全縣各單位進行了責任制工作半年督查，下發(fā)了通報和整改通知書，對存在問題的 15 個單位 “ 一把手 ” 進行了廉政談話。形成了一級抓一級，層層抓落實的責任制工作網(wǎng)絡體系。在年初召開的縣紀委 次全會上，縣委書記 與縣、鄉(xiāng)各單位一把手簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》，縣委副書記、紀委書記 與縣、鄉(xiāng)各單位紀檢書記簽訂了《紀檢監(jiān)察目標責任書》。 第 1 頁 共 6 頁 全市第四季度黨風廉政建設責任制工作 “ 一把手 ” 匯報會議發(fā)言材料 今年以來， 縣縣委、縣紀委以學習貫徹《實施綱要》為契機，創(chuàng)新工作思路，積極謀劃載體，科學分解目標，嚴格認真考核，加大責任追究，扎實推進黨風廉政建設責任制工作的深入開展，取得了明顯成效。我們的主要做法是： 一、明確責任，層層落實黨風廉政建設責任制 （一）層層簽訂目標責任書，并進行認真考核。同時，縣四大家主要領導與副職分別簽訂了責任書，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各
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