4老干部科工作計劃-展示頁
2024-09-06 19:41本頁面
【正文】 政策有機制 協(xié)同有關(guān)部門進(jìn)一步完善老干部 “ 兩費 ” 保障機制。 第 1 頁 共 4 頁 老干部科工作計劃 老干部科 20xx 年的工作思路指導(dǎo)思想：以 “ 三個代表 ” 重要思想和科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，認(rèn)真貫徹落實黨的十七屆五中全會精神，圍繞鶴煤集團(tuán)公司黨政的總體部署開展老干部工作。努力實現(xiàn) “ 落實政策有機制，管理服務(wù)有舉措，發(fā)揮作用有典型，文體活動有創(chuàng)新，黨建工作有新思路，信訪穩(wěn)定有力度，各項工作再上新臺階 ” 。 加強老干部政策調(diào)研，深入基層解決實際問題，排查不穩(wěn)定因素。 搞好老干部工作檢查，促進(jìn)政策全面落實。 二、管理服務(wù)有舉措 結(jié)合公司 “12345” 黨建工程考核的內(nèi)容，制定本處考核細(xì)則
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