酒店前臺員工辭職信-展示頁
2024-09-06 13:55本頁面
【正文】 這封辭職信。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時(shí)候更為難。但是我還是希望經(jīng)理理解。我希望在 7/15 左右完成工作交接。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。酒店的環(huán)境對于服務(wù)員很照顧很保護(hù) (至少對于我們的個(gè)人利益來說 )。 篇一 敬愛的主管、經(jīng)理： 你好 ! 在酒店工作一段時(shí)間，業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握，但俗話說 學(xué)無止境 ，有很多方酒店辭職報(bào)告面還是需不斷學(xué)習(xí)。 在職場上，總會有想要辭職的時(shí)候，離職前需要提前遞交一份辭職報(bào)告。下面是為您精心整理的酒店前臺員工辭職信。提出辭職我想了很久。鑒于我的個(gè)性要在酒店自我提升及成長或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。我也一直在努力改變，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。 酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。這
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