讀書心得作文名著-展示頁
2024-09-06 11:49本頁面
【正文】 阿里人，哪怕他只在 阿里待過半個小時！這就是一種成長型的思維。這句話，值得我們反復(fù)思考。伴侶之間的關(guān)系，朋友之間的關(guān)系，父母和孩子的關(guān)系，老師和學(xué)生的關(guān)系，老板和員工的關(guān)系，以及和自我的關(guān)系。我認為，阿里的成 功最重要的原因就是在于馬云內(nèi)心的成長型思維模式遠遠大于他內(nèi)心的固定型思維模式。所以，固定型思維模式來源于認知偏誤，而成長型思維則注重理性認知。 從心理學(xué)角度來說，固定型思維模式是人的本能，是一種自我保護模式。 固定型思維模式特別相信自己的才能是不變的。她在《終身成長》中表明，我們獲得的成功并不是能力和天賦決定的，更受到我們在追求目標的過程中展現(xiàn)的思維模式的影響。 在對成功的數(shù)十年研究后，卡羅爾 讀書心得作文名著篇 1 最近讀了一本書，書名叫做《 MINDSET： THENEWPSYCHOLOGYOFSUCCESS》，中文標題是《終身成長》，作者是美國斯坦福大學(xué)心理學(xué)教授卡羅爾 心得可以記錄人們在學(xué)習(xí)過程中的思考、感悟和收獲，是學(xué)習(xí)成果的重要體現(xiàn)形式之一。什么樣的讀書心得作文名著才算是優(yōu)秀的呢？這里整理一些讀書心得作文名著，方便大家學(xué)習(xí)。 德韋克。 德韋克發(fā)現(xiàn)了思維模式的力量。 卡羅爾認為，人的思維模式可以分成兩種，固定型思維模式和成長型思維模式。當(dāng)我們相信自己的才能是不變的時候，一系列的表現(xiàn)在于：急于向別人證明自己的價值，遇到困難容易產(chǎn)生挫敗感，脾氣暴躁、喜歡講排場、擺架子等等。正如我在休假期間接到公 司吳姐的電話通知，要我參加總公司演講比賽時候，我的第一反應(yīng)就是：演講比賽？不要吧？我會緊張啊，我演講水平不好，演講不好會遭人嘲笑吧？很多中國人跟老外在交流的時候喜歡說的一句話是：MyEnglishisverypoor！這些都是一種典型的固定型思維。 成長型思維模式認為成事不在天賦，而在努力；馬云高考三次才考上杭州師范專科學(xué)校，他自己也承認在： BAT 三巨頭中，他是唯一不懂互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的領(lǐng)導(dǎo)人，但是他卻是那個最敢想、最努力、最敢拼的。 成長型思維模式，本質(zhì)還是對一種人與人關(guān)系的正確處理模式。在這些關(guān)系中，有沒有一種正確的處理模式？有，那就是從「評判與被評判」的關(guān)系，轉(zhuǎn)變成「成長與幫助成長」的關(guān)系。 舉例說明 —— 老板在每年的會議上總是會說這樣一句：新華聯(lián)的茁壯成長離不開每一位員工的辛勤付出。對員工的努力和付出表現(xiàn)出由衷的贊美。 我們每個人的思維模式都是成長型和固定型的混合物。我認為君子與小人也只不過是每個人心中的兩面性而已。這樣才使我們由一個懵懂無知的孩童變成閱歷豐富的成年人。成長型思維模式的人對自身評價很客觀，很準確。 當(dāng)你獲得一個機會的時候，你的思維和表現(xiàn)是什么？是毫不猶豫抓住機會還是徘徊再徘徊？ 興奮點體現(xiàn)的不同。 對于后天努力的看法不一致。 今天我給大家簡單地介紹了兩種思維模式：固定型與成長型，它們體現(xiàn)了應(yīng)對成功與失敗、成績與挑戰(zhàn)的兩種基 本心態(tài)。成功不在先天，不靠外在，關(guān)鍵在于思維模式：是滿足于現(xiàn)有成果、避免失敗可能的固定型？還是以努力為主、尋求挑戰(zhàn)機會的成長型？決定了你能在成功路上走多遠。 《愛拼才會贏》的歌詞唱到：三分天注定，七分靠打拼，愛拼才會贏。大概是我自我頭腦異常笨的緣故吧，不像有些 人那樣，一眼就能看出其中的奧妙，一眼就能挖掘出它的現(xiàn)實意義來，并讓它創(chuàng)造出價值，帶來豐厚的社會財富（其實就是他自我的財富），同時也宣傳了我國偉大的文學(xué)家魯迅，為我們的社會主
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