物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位的基本職責(zé)范圍-展示頁
2024-09-03 00:20本頁面
【正文】 費(fèi)經(jīng)驗(yàn)，善于團(tuán)隊(duì)激勵(lì)，催繳提高收費(fèi)率 。 具較強(qiáng)的組織、管理力，領(lǐng)導(dǎo)力 和決策力 。 負(fù)責(zé)對(duì)員工工作業(yè)績(jī)考核，提出對(duì)員工的提升、任免、獎(jiǎng)勵(lì)、晉級(jí)意見。 審訂項(xiàng)目部預(yù)算與開支，并負(fù)責(zé)督促檢查，嚴(yán)格按照公司制定的財(cái)務(wù)管理制度執(zhí)行 。 與當(dāng)?shù)卣认嚓P(guān)部門建立并保持良好的關(guān)系，為工作開展提供更多途徑 。 物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位的基本職責(zé)范圍 1 職責(zé)： 根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)，全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的各項(xiàng)工作。物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位的基本職責(zé)范圍 物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理需要加強(qiáng)內(nèi)部管理及部門協(xié)調(diào)工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常培訓(xùn)的組織工作。以下是整理的物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位的基本職責(zé)范圍。 按照公司要求和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，完善項(xiàng)目部的管理體系，制訂工作目標(biāo)以及發(fā)展計(jì)劃 。 負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的團(tuán)隊(duì)建設(shè)，制定人員配置及員工培訓(xùn)計(jì)劃，采取有效措施保證服務(wù)目標(biāo)的貫徹執(zhí)行，規(guī)范內(nèi)部管理 。 主持項(xiàng)目部辦公會(huì)議，檢查 、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展 。 任職要求： 3050 歲，物業(yè)管理或管理類專業(yè)大?；蛞陨蠈W(xué)歷， 3 年以上物業(yè)住宅小區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)常規(guī)管理流程、物業(yè)行業(yè)政策 。能獨(dú)立完成物業(yè)項(xiàng)目部服務(wù)工作方案的設(shè)計(jì) 。 熟悉住宅小區(qū)物業(yè)項(xiàng)目工程設(shè)備設(shè)施的日常使用和維保要求 。 物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位的基本職責(zé)范圍 2 一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《物業(yè)管理法
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