4勞動紀律開會講話稿-展示頁
2024-08-27 15:53本頁面
【正文】 禁止，團隊意識強，單位形象就能煥然一新。一個單位作風如何，關(guān)系到單位的形象，關(guān)系單位的興衰存亡。 一、深刻認識加強勞動紀律建設的重要性 勞動紀律是工作作風的重要內(nèi)容，加強勞動紀律，目的就是 第 2 頁 共 10 頁 扭轉(zhuǎn)我們的工作作風，說到底就是平時我們在工作、生活中表現(xiàn)出來的綜合素質(zhì)、精神面貌和人格品質(zhì)。 “ 三查三治 ” 紀律作風整頓活動從 5 月 11 日起到 6 月底結(jié)束，按照宣傳學習、查找問題、整改鞏固三個階段分步進行，通過查思想、查作風、查紀律，認真解決黨員干部和職工在 “ 庸、懶、散 ” 方面存在的突出問題，教育和引導全組干部職工進一步解放思想，統(tǒng)一思想，明 確目標，強化措施，推動全縣農(nóng)村公路管養(yǎng)各項工作再上新臺階。 勞動紀律開會發(fā)言稿 1 同志們： 今天，我們召開的這個會，主要任務就是學習領會和貫徹落實縣交通運輸局黨組《 “ 三查三治 ” 專項整治活動實施方案》和《黨風廉政建設宣傳教育月活動實施方案》這兩個文件的精神和要求，并根據(jù)籌備組的工作實際，對如何加強勞動紀律、扭轉(zhuǎn)工作作風進行動員。 第 1 頁 共 10 頁 勞動紀律開會發(fā)言稿 在不斷進步的時代，越來越多人會去使用發(fā)言稿，發(fā)言稿具有觀點鮮明，內(nèi)容具有鼓動性的特點。相信很多朋友都對寫發(fā)言稿感到非?？鄲腊?，下面是小編幫大家整理的勞動紀律開會發(fā)言稿范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。剛才， 宣讀了有關(guān)文件。借這次活動，我想就 “ 紀律作風 ” 這四個字談談我個人的幾點想法。一個人作風怎么樣，就體現(xiàn)出形象的好壞、做人的高下、辦事水平的高低。如果一個單位管理癱瘓，紀律松懈，上班吊兒郎當，精神面貌差，沒有團隊意 識，就是衰敗的象征。因此，加強紀律和作風建設，對于一個單位發(fā)展，具有十分重要的意義。 當前， XX 縣區(qū)鄉(xiāng)村公路管理局籌備組這個單位是為了適應國家燃油稅改革，局黨組大膽創(chuàng)新，率先在全市組建起來的，主要的工作職責就是管理和養(yǎng)護好全縣的農(nóng)村公路。我們的管理人員能不能勝任，具不具備擔負著全組這一千余公里農(nóng)村公路的管理和養(yǎng)護的工作能力。因此，我們每個員工都要以這次整頓為契機，提高自己的 .工作責任心，加強學習，不斷提高工作技能和工作水平；每個管理人員都要以這次整頓為出發(fā)點，提高自身素質(zhì)，總結(jié)過去工作 第 3 頁 共 10 頁 中存在的問題，揚長避短，不斷提高自己的管理水平和管理能力，為全縣的農(nóng)村公路管理和養(yǎng)護工作做出不懈的努力。 當前，大部分干部職工在勞動紀律
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