4勞動和社會保障系統(tǒng)先進集體申報材料-展示頁
2024-08-27 15:38本頁面
【正文】 進一步規(guī)范收費行為，實行 “ 陽光收費 ” 。 開展 “ 陽光行動 ” ，增加工作的透明度。為方便群眾監(jiān)督，在人勞局機關、社保局、就業(yè)服務局辦公樓前分別設置意見箱，將局辦公室電話 4611872 開通為投訴監(jiān)督電話，自覺地把我們的工作置于了社會各界及廣大人民群眾的監(jiān)督之下。工作人員職權范圍內(nèi)的事，要當場答復；需局機關研究的事項，一周內(nèi)給予答復；需請示上級機關或事實 第 3 頁 共 8 頁 不清楚，一時答復不了的，待上級機關做出決定或事實查清后及時給予答復；不符合政策規(guī)定的，要做好耐心的解釋工作。為切實加強人事勞動和社會保障干部隊伍的建設，不斷提 高工作人員的辦事效率、執(zhí)法水平和服務質(zhì)量，我們對各科室的業(yè)務工作程序、辦事時限作了具體規(guī)定。大力推進 “ 三辦 ” ，即隨到隨辦、急事急辦、特事特辦，嚴格執(zhí)行“ 首問責任制、工作限時制和一次告知制 ” ，認真落實崗位責任制和責任追究制，積極推行 “ 一站式辦公、一條龍服務 ” ，努力提高服務水平和工作效率，以優(yōu)質(zhì)的服務和高效的工作取信于民，在社會上較好地樹立了人事勞動和社會保障部門的良好形象。二是規(guī)范辦事程序。一是理順文明辦公。重點抓好《黨章》、 “ 三個代表 ” 重要思想和黨的十六屆四中全會精神的貫徹落實，牢記全心全意為人民服務的根本宗旨，嚴格干部人事工作紀律和廉潔自律、廉潔從政的各項規(guī)定，做到“ 四自 ” 即自 重、自省、自警、自律，保持 “ 三嚴 ” ，即嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，增強 第 2 頁 共 8 頁 拒腐防變的能力，努力建設一支學習型、創(chuàng)新型、務實型、廉潔型、高效型的人事勞動和社會保障干部隊伍。 提速工作過程，提高工作質(zhì)量，提高依法執(zhí)政水平，轉變職能、轉變觀念、轉變作風，做深做實各項人事勞動和社會保障工作，認真解決社會關注、群眾關心的熱點難點問題，積極為群眾辦實事、辦好事，加強隊伍和機關效能建設，改進工作，為此，我們在機關內(nèi)部廣泛開展了 “ 四項活動 ” 。 第 1 頁 共 8 頁 勞動和社會保障系統(tǒng)先進集體申報材料 20**年，我局在縣委、縣政府以及市勞動和社會保障局的正確領導下，以落實科學發(fā)展觀和構建和諧社會為指導，按照年初確定的就業(yè)再就業(yè)、社會保障體系建設、勞動保障監(jiān)察三項重點工作，協(xié)調(diào)推進勞動合同管理、勞動爭議仲裁等各項勞動和
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