4勞保局年檢指導(dǎo)方案-展示頁
2024-08-27 04:09本頁面
【正文】 話： （三）年檢方式 第 2 頁 共 6 頁 網(wǎng)上年檢、書面報送材料年檢。 二、年檢范圍 轄區(qū)內(nèi)區(qū)屬企業(yè)、私營企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織、在區(qū)級機(jī)關(guān)登記管理的社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、職業(yè)中介機(jī)構(gòu)、職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)等用人單位。 第 1 頁 共 6 頁 勞保局年檢指導(dǎo)方案 根據(jù)市人力資源和社會保障局《市 20242024 年度勞動保障年檢工作實(shí)施意見》精神，做好區(qū) 20242024 年勞動保障年檢工作，制定區(qū) 20242024 年度勞動保障年檢工作方案。 一、指導(dǎo)思想 為深入貫徹實(shí)施《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》，按照 “ 服務(wù)群眾、服務(wù)企業(yè)、依法規(guī)范用工行為和依法維權(quán) ” 要求，全面開展企業(yè)勞動年檢服務(wù)工作，全面檢查用人單位遵守勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章情況，完善用人單位遵守勞動保障法律法規(guī)信息平臺，進(jìn)一步促進(jìn)區(qū)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。 三、年檢時間、地點(diǎn)及方式 （一）年檢時間 2024 年 3 月 15 日至 2024 年 6 月 15 日。勞動保障年檢以實(shí)際工作年度（跨自然年度）為時間單位，審查審核用人單位遵守國家勞動保障法律法規(guī)情況。 （ 2）今年初次參加網(wǎng)上年檢
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