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3基層黨建工作述職點評意見致辭范文3篇-展示頁

2024-08-26 18:36本頁面
  

【正文】 在聯(lián)系群眾上下功夫,增強工作的推動力。第四個環(huán)節(jié)進(jìn)行心得交流。第二個環(huán)節(jié)專業(yè)人員講課,并課堂置疑,進(jìn)行課 堂互動,解疑釋感 。今年,我們在部機(jī)關(guān)工作人員中開展雙學(xué)雙強活動,這里把這項活動的開展簡單地向大家作推介,部著重加強組工干部的經(jīng)濟(jì)社會知識學(xué)習(xí),每月一個主題,全年共計劃學(xué)習(xí)小康社會指標(biāo)體系三農(nóng)問題及農(nóng)村工作政策、財稅知識、土地管理、勞動保障、城市規(guī)劃等十多個專題。 談學(xué)習(xí)是個老話題,各位組織委員在述職時,也都談到自己加強學(xué)習(xí)、提升修養(yǎng)的問題。新的任務(wù),提出新的要求,新的要求,召喚新的本領(lǐng),因此進(jìn)一步加強自身能力建設(shè),不斷提高做好基層組織工作的本領(lǐng),就顯得尤為重要。這些問題要引起我們足夠的重視,并在2024 年的工作中自覺加以改進(jìn),使全縣的組織工作水平實現(xiàn)新的提升。二是開展常規(guī)工作與推進(jìn)創(chuàng)新工作存在明顯的不對稱,不少鎮(zhèn)組織工作的開展墨守于常規(guī)套路,習(xí)慣于按部就班,滿足于傳統(tǒng)做法,缺少了組織工作的生機(jī)與活力,對工作中的創(chuàng)新、改革意識不強,形成的特色、亮點工作不多。 當(dāng)然,在充分肯定成績的同時,我們也應(yīng)清醒地正視存在的不足。 (四)組工干部的形象進(jìn)一步提升 作為基層黨委負(fù)責(zé)組織工作的直接責(zé)任人,在保證黨的路線方針貫徹執(zhí)行、加強和改善黨的領(lǐng)導(dǎo)等工作方面,大家都發(fā)揮著十分重要的作用。在招商引資、發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)工作等中心工作中積極參與,主動搜尋信息,提供周到服務(wù),為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展盡心盡力。這些工作的開展為進(jìn)一步深化和拓展我縣基層組織工作提供了借鑒。 xx 鎮(zhèn)推行機(jī)關(guān)人手一冊民情日記的做法,保證了社情民意的有效搜集,密切了干群關(guān)系、黨群關(guān)系。在載體創(chuàng)新上, xx 鎮(zhèn)通過推選三個黨建工作先進(jìn)典型,開展大規(guī)模學(xué)先進(jìn)典型,創(chuàng)先進(jìn)業(yè)績競賽活動,通過典型引路,推動黨建工 第 4 頁 共 26 頁 作的開展。 xx 鎮(zhèn)建立黨課規(guī)范化管理制度,以政工書記、組、宣、紀(jì)等成員組成支部黨課輔導(dǎo)組,成員每季度到黨支部上示范課,每年組織一次支部黨課觀摩活動,促進(jìn)支部黨課的正?;?、規(guī)范化。在制度創(chuàng)新上, xx 鎮(zhèn)建立黨建工作交辦單制度,對鎮(zhèn)黨委組織開展的黨建工作檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和存在的不足,一律以交辦單形式實行交辦,保證問題的及時整改。在機(jī)制創(chuàng)新上, xx 鎮(zhèn)將無職黨員定責(zé)上崗納入長效管理,無職黨員崗位一定三年,期中微調(diào),實行季度記實、年終考評、三年總評,定責(zé)上崗活動全面優(yōu)化。 (二)特色工作進(jìn)一步豐富 2024 年,部機(jī)關(guān)始終堅持把創(chuàng)新作為推進(jìn)全縣組織工作的 第 3 頁 共 26 頁 根本動力,黨代表常任制省級試點,試行席位制和公推差選方式產(chǎn)生黨代表的做法被 xx 刊載,開展干部常年讀書活動的做法全省交流,召開了干部監(jiān)督進(jìn)社區(qū)工作全市現(xiàn)場會,這些的工作的推進(jìn)形成了良好的創(chuàng)新氛圍,帶動了全縣組織工作的爭先創(chuàng)優(yōu)。 xx 鎮(zhèn)組織開展了夕陽工程基金捐贈工作。各鎮(zhèn)在老干部中深入開展晚年繪彩霞主題實踐活動, xx 鎮(zhèn)老干部創(chuàng)辦的青少年校外輔導(dǎo)站、家長廣播學(xué)校、政治技術(shù)學(xué)校的一站兩校做法市級推廣。 xx 等鎮(zhèn)建立了黨員義務(wù)服務(wù)日、服務(wù)周制度,搭建了黨員服務(wù)群眾、服務(wù)社會的平臺。 xx 鎮(zhèn)堅持黨員發(fā)展兩優(yōu)先、三傾斜。加強黨員隊伍建設(shè)。 xx 鎮(zhèn)積極實施村干部職業(yè)化管理,定期組織黨支部書記和支部委員進(jìn)行培訓(xùn)。加強村干部隊伍建設(shè)。 xx/xx 等鎮(zhèn)從鎮(zhèn)機(jī)關(guān)下派干部到薄弱村蹲點掛職,加快薄弱村轉(zhuǎn)化進(jìn)程。全體組織委員能認(rèn)真 第 2 頁 共 26 頁 執(zhí)行縣、鎮(zhèn)黨委要求,在組織部指導(dǎo)下開展黨委換屆工作,圓滿完成了黨委換屆任務(wù)。主題教育活動能緊扣實際,因地制宜,強勢推進(jìn),整個教育活動教育內(nèi)容豐富廣泛,教育環(huán)節(jié)簡潔明快,教育方式生動活潑,教育載體鮮活多樣,有的做法得到巡回指導(dǎo)組的充分肯定, 這其中凝聚了在座各位組織委員的辛勤的勞動。下面,在各位述職的基礎(chǔ)上,我講三點意見: 一、認(rèn)真總結(jié),相互學(xué)習(xí),努力構(gòu)建推進(jìn)工作的新平臺 2024 年的工作已告一段落,這次述職考評主要是對照年初制定的目標(biāo)任務(wù),進(jìn)行一次回頭看,開展一次大盤點,總結(jié)經(jīng)驗,找出不足,明確方向,促進(jìn)工作的再深化、再提高,為 2024 年的工作打造新的平臺。一年來,大家工作的業(yè)績也是顯著的,收獲多多,可圈可點。 第 1 頁 共 26 頁 基層黨建工作述職點評意見講話范文 3 篇( 1) 同志們: 聽了大家的述職報告,真切地感受到大家一年來在基層組工崗位上所付出的辛勞。 2024 年,大家工作的任務(wù)是繁重的,服務(wù)中心、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層黨員干部群眾,工作千頭萬緒,擔(dān)子重、壓力大,全體同志任勞任怨、敬業(yè)奉獻(xiàn)、令人敬佩。在這里,我代表 xx 向大家表示真切的慰問和誠摯的謝意。綜合剛才各位組織委員的述職, 2024 年的工作主要體現(xiàn)以下幾個特點: (一)重點工作進(jìn)一步落實 扎實開展不忘初心牢記使命主題教育活動。黨委換屆順利完成。加強基層組織陣地建設(shè)。 xx 鎮(zhèn)實施了非公企業(yè)黨建三四五工程, xx 鎮(zhèn)開展雙爭三突出主題教育活動, xxx 鎮(zhèn)認(rèn)真開展非公企業(yè)黨建工作調(diào)研,提高了開展工作的針對性。 xx 鎮(zhèn)建立了后備干部隊伍,并實施動態(tài)管理。 xx 鎮(zhèn)對后備干部的教育培養(yǎng)實施分層設(shè)檔,因人施教的管理舉措,完善了村干部能力提升機(jī)制。 xx 鎮(zhèn)將所有非黨員業(yè)主全部納入黨組織培養(yǎng)范圍。各鎮(zhèn)認(rèn)真加強流動黨員管理,扎實開展無職黨員定職上崗活動。老干部工作開展得卓有成效。xx 等鎮(zhèn)積極籌措資金,改善老干部活動陣地 。 xx 等鎮(zhèn)定期召開情況通報會,向老干部介紹經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)發(fā)展形勢,贏得老干部對工作的支持。不少鎮(zhèn)組織委員都能積極動腦筋、想辦法,將上級要求與本鎮(zhèn)特色緊 密結(jié)合,創(chuàng)造性地開展組織工作,出現(xiàn)了不少新路子、新著子。 xx 鎮(zhèn)對各級干部實行全量化考評,堅持按月考核,定期公示,獎懲掛鉤,末位淘汰,推進(jìn)了干部隊伍建設(shè)。 xx 鎮(zhèn)在村級黨組織實施村情民意懇談會制度,有效促進(jìn)黨支部工作作風(fēng)的改進(jìn)。在組織設(shè)置上, xx 鎮(zhèn)結(jié)合海上流動黨員組織生活不正常的實際,設(shè)立了海上流動黨小組,有效加強黨員了管理。 xx 鎮(zhèn)在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)所有部門中開展隊伍強、作風(fēng)實、形象好、服務(wù)優(yōu)、貢獻(xiàn)大的五星部門接力賽評比活動,提升了機(jī)關(guān)服務(wù)效能,增強了服務(wù) 水平。城東鎮(zhèn)開展了村村結(jié)對共建活動,率先開展了富村幫貧村,強村幫弱村的振興行動。 (三)服務(wù)大局的意識進(jìn)一步增強 各位組織委員都能自覺以大局為重,把組織工作放到全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大環(huán)境中統(tǒng)籌規(guī)劃,為黨的中心工作服務(wù)。在蠶繭收烘、工業(yè)園區(qū)建設(shè)、鎮(zhèn) 村公路建設(shè)等工作中,大家也有突出表現(xiàn),凸顯了組工干部較強的責(zé)任意識和大局觀念,各鎮(zhèn)黨委對此評價都比較高。不少同志還兼任司法、人事等工作,從我們所了解的情況來看,絕大多數(shù)組織委員都能夠按照公道正派的要求,做好村班子配備、干部獎懲考核、黨員教育管理等各項工作,并主動將自己置于黨組織和黨員群眾的嚴(yán)格監(jiān)督之下,用實實在在 第 5 頁 共 26 頁 的行動對什么是公道正 派進(jìn)行了最好的詮釋,贏得了廣大黨員干部群眾的肯定和褒揚。一是鎮(zhèn)與鎮(zhèn)之間在推進(jìn)工作上存在較大的不平衡,工作開展參差不齊,客觀上分析,這與在座的不少同志剛剛接手組織工作,時間短,各鎮(zhèn)工作任務(wù)重,未能深入
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