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廣告人職商-展示頁

2025-02-21 17:51本頁面
  

【正文】 恭喜你選擇了廣告業(yè)! 你想要學(xué)什么? 發(fā)揮創(chuàng)造力和洞察力 Vs 掌握溝通技巧和管理能力 提醒你想想初衷問問你信念何在 想要干多久?    看看再說 Vs 心甘情愿從此上賊船 看看你有否規(guī)劃   用多長(zhǎng)時(shí)間? —— 耐心  使用什么手段? —— 方法  你為什么要做? —— 動(dòng)機(jī)  你要成為哪一方面 leader?   —— 目標(biāo): 創(chuàng)意總監(jiān)?策略顧問?經(jīng)營(yíng)高手? 媒介專家?公關(guān)能人?網(wǎng)絡(luò)先鋒? 跟誰學(xué)? —— 參照物 什么支持你? —— 理想 企圖心: 要做就做最好的! 最重要的事 結(jié)合自身優(yōu)勢(shì),找準(zhǔn)定位和基點(diǎn) —— 哪一崗位適合我,能發(fā)揮和學(xué)到東西。波特 工作流程 我們廣告人,尤其是創(chuàng)意人,最厭惡的就是官僚作風(fēng)影響廣告作業(yè)。薩默瓦、 (美 )理查德 “能夠理解對(duì)方和被對(duì)方所理解是成功的跨文化行為的核心 ” —— 《 跨文化傳播 》 (美 )拉里 廣告人應(yīng)該是溝通大師 。廣告人必備的職業(yè)素質(zhì) Ⅱ國(guó)際視野 —— 合格的廣告人必 須 在文化 視 野上國(guó) 際 化,保持與世界文化同步,以大 視 野去 創(chuàng) 造廣告。創(chuàng)新能力 —— 廣告行業(yè)需要是能夠 “化腐朽為神奇 ”的人 ,鼓勵(lì)創(chuàng)新??隙ǎ?其實(shí)我雖然很能干,但他也是很重要、是 不可或缺的。欣賞: 即使利益有沖突,也還是要看對(duì)方很順眼 , 沒有競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手焉能顯出你的重要與價(jià)值。 職場(chǎng)上最起碼的倫理尊重: 即使相敬如冰,也還是要 『 相敬 』 。一個(gè)合格的廣告人首先是一個(gè)合格的人,具備良好的道德品質(zhì);一個(gè)有傲骨的人,忠實(shí)于自己的職業(yè)信仰;一個(gè)有社會(huì)責(zé)任感的人,以服務(wù)大眾為己任 。職商是一種包含了 判斷能力、精神氣質(zhì)、積極態(tài)度 的綜合智慧,它關(guān)乎自我與工作、現(xiàn)狀與發(fā)展的契合度。一個(gè)廣告人的職商 職商 (careerquotient),簡(jiǎn)稱 CQ,全稱職業(yè)智商。就職商的內(nèi)涵而言,它是工作時(shí)智商與情商的綜合體驗(yàn)。職商的關(guān)鍵要素 智力要素道德要素業(yè)務(wù)技能價(jià)值觀領(lǐng)導(dǎo)力社交技能人格要素動(dòng)機(jī)要素職商要素廣告人職業(yè)道德 先學(xué)會(huì)做人,再去做廣告 作為一個(gè)塑造品牌形象和企業(yè)形象的行業(yè),廣告人自身的形象自然會(huì)成為社會(huì)公眾所關(guān)注的對(duì)象。 “以人為本,誠(chéng)信為綱,坦誠(chéng)面對(duì)責(zé)任,用心兌現(xiàn)承諾 ”永遠(yuǎn)是合格廣告人的本色。包容: 即使差異再大,也還是要合作。接納: 這地球上固然沒有你不可,缺了你就少了 什么似的;不過,這世界上也不能沒有他。廣告人必備的職業(yè)素質(zhì) Ⅰ專業(yè)素質(zhì) —— 合格的廣告人不僅是 “專才 ”,更是 “通才 ” ,廣告人是具備綜合性知識(shí)的人,是復(fù)合型的人才,應(yīng)該具有深厚的人文背景、寬廣的知識(shí)面和較高的學(xué)識(shí)修養(yǎng)。變革是我們的生命源泉;停滯是我們鳴響的喪鐘。文化溝通 —— 廣告是溝通,是信息溝通,也是情感溝通;廣告是說服,是對(duì)客戶的說服,也是對(duì)消費(fèi)者的說服。比任何人都知道如何按市場(chǎng)所在地的文化背景去決定自己的廣告信息、訴求方式與傳播途徑,從而使廣告實(shí)現(xiàn)文化上的共享。AE但是,在創(chuàng)作一個(gè)好的廣告方案時(shí),我們 必須遵守一個(gè)好的流程 , 這并非是官僚行事,而是絕對(duì)必要的。樹立正確觀念:       先有價(jià)值,后有價(jià)錢       先富腦袋,后富口袋 有回報(bào)的選擇 —— 迅速成熟,鑄就洞察力和堪抗力?!?學(xué)會(huì)做人,懂得溝通和換位思考。 干一行愛一行 不怕起點(diǎn)低,就怕境界低 只有小雇員,沒有小角色 培養(yǎng)工作中使命感 處處以專業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)要求自己 將簡(jiǎn)單的事情做到最好不怕起點(diǎn)低,就怕境界低 20世紀(jì) 70年代初,麥當(dāng)勞總公司看好中國(guó)臺(tái)灣市場(chǎng)。經(jīng)過一再篩選,一位名叫韓定國(guó)的年輕人脫穎而出。 ”總裁十分高興,免去了最后的面試,當(dāng)場(chǎng)決定錄用韓定國(guó)。 韓定國(guó)后來之所以能成為知名的企業(yè)家,就是因?yàn)橐婚_始能從卑微的小事做起,做別人不愿做的事情。
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