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某自來水公司組織結構優(yōu)化報告-展示頁

2025-01-07 21:35本頁面
  

【正文】 包括擬定設備管理規(guī)章制度; ? 設備建檔、登記入帳;設備事故分析;擬定設備大中修計劃;設備維修監(jiān)督;對生 ? 產廠設備運行情況和設備完好率考核 ? 能源動力管理:負責能源動力管理工作,包括擬定能源動力管理規(guī)定;能源動力消耗 ? 標準的擬定;能源動力消耗的考核;能源動力協(xié)調;能源動力價格的審核;能源動 ? 力消耗標準(定額)的擬定;能源動力消耗的核算;能源動力方面的其他事務 ? 安全、現(xiàn)場管理與環(huán)保:負責安全、現(xiàn)場管理、環(huán)境保護工作 ? 材料管理:搜集匯總材料需求信息、編制材料采購計劃、擬定材料消耗定額、統(tǒng)計材 ? 料實際消耗信息、協(xié)助進行材料消耗考核管理 ? 采購員:負責公司生產與非生產物資的采購及相關工作 ? 庫房主管:庫房物資進出統(tǒng)計;盤點;對領料進行審核;組織清庫 ? 庫房保管員(操作人員):庫房及物資保管、按手續(xù)辦理領料 ? 庫房保衛(wèi)(操作人員):負責庫房安全保衛(wèi)工作 ? 調度系統(tǒng)維護員(操作人員) :負責客戶服務部調度中心的系統(tǒng)日常維護工作 ? 信息管理部主要職能 ? 負責公司信息化建設的規(guī)劃擬定與組織實施 ? 負責公司計算機管理 ? 負責公司計算機系統(tǒng)網絡建設與日常管理 ? 負責公司網站建設與日常運營管理 ? 負責公司各類檔案的收集、整理、鑒定、保管、編研、利用、統(tǒng)計分析 ? 等相關工作 ? 負責公司檔案數(shù)字信息化建設的統(tǒng)籌和管理 ? 負責中國水協(xié)企管委檔案管理部常務單位和株洲市檔案學會副理事單位 ? 相關工作 ? 信息管理部崗位設置( 12人) 部長 1 文書檔案管理1 科技檔案管理1 計算機與檔案數(shù)據(jù)管理1 文印1 人事財務檔案管理1 系統(tǒng)管理員2 網絡管理員1 網站管理1 計算機管理1 副部長 1 人數(shù) 職位 直接管轄人數(shù) 間接管轄人數(shù) 管理總人數(shù) 部長 6 5 11 副部長 5 0 5 ? 信息管理部崗位主要工作內容 ? 部長:負責信息管理部全面工作 ? 副部長:協(xié)助部長工作,分管檔案工作 ? 系統(tǒng)管理員:負責公司計算機信息系統(tǒng)的推薦、引進、開發(fā)、使用和 ? 管理工作,信息化建設的組織與日常管理 ? 網絡管理員:企業(yè)網的設計、安裝、調試、維護等 ;網絡應用軟件編 ? 制與管理;企業(yè)網數(shù)據(jù)安全、保密和病毒防范;計算機中心服務 ? 器、交換機等主要設備的安裝、調試及日常維護 ? 計算機管理:計算機維護工作,包括計算機硬件產品的購置、更新及 ? 升級計劃,驗收購進產品,軟、硬件產品及其使用責任人登記備 ? 案,提供技術咨詢和援助 ? 網站管理:公司網站的管理工作,網站策劃和日常維護更新,信息采 ? 集、整理及發(fā)布,日常工作文檔的撰寫及編輯等 ? 信息管理部崗位主要工作內容(續(xù)) ?文?。贺撠煿靖鞑块T文件材料、技術資料、圖紙表格等復印、 ? 曬圖 ;內部復印機、曬圖機的管理工作 ? 文書檔案管理:負責公司文書、聲像、榮譽實物檔案管理工作; ? 公司科技圖書、期刊的訂購等相關工作 ? 科技檔案管理:負責公司科技檔案管理工作 ? 人事財務檔案管理:負責公司人事、財務檔案管理工作 ? 計算機與檔案數(shù)據(jù)管理:負責檔案數(shù)字化工作;包括館藏檔案進 ? 行檔案數(shù)據(jù)數(shù)字化管理;外來圖紙資料的掃描、出圖;本部 ? 辦公軟硬件設備設施的日常管理及維護 ? 黨群工作部職能 ?負責黨委日常工作和工會日常工作 ?負責黨組織建設和黨員的培養(yǎng)、發(fā)展和教育工作 ?負責黨群系統(tǒng)中層管理人員的聘任、培訓、考核工作 ?負責員工思想政治工作及政工系列專業(yè)技術職務評聘工作 ?負責公司宣傳刊物《株水宣傳》的組稿、編輯、發(fā)放等相關工作 ?負責人民武裝與優(yōu)撫工作 ?負責共青團工作 ?負責召開職工代表大會并督促決議的貫徹執(zhí)行 ?負責組織勞動競賽 ?參與勞動爭議調解 ?負責協(xié)助行政方面做好職工福利工作 ?負責女工和計劃生育工作 ?負責群眾性文娛體育工作及工會圖書管理工作 ?負責離退休人員服務管理工作、活動中心 ? 黨群工作部崗位設置( 9人) 副部長 1 部長 1 青年干事1 宣傳干事兼秘書1 武裝干事1 工會干事1 女工委員兼計生1 離退休干事1 人數(shù) 職位 直接管轄人數(shù) 間接管轄人數(shù) 管理總人數(shù) 部長 5 3 8 副部長 3 0 3 組織干事1 ? 黨群工作部崗位主要工作內容 ? 部長:負責部門全面工作 ? 副部長:協(xié)助部長工作,分管工會和共青團工作管理工作 ? 組織干事:負責黨的組織建設日常工作 ? 青年干事:負責團組織及青年的日常工作 ? 宣傳干事:負責黨的宣傳思想政治的日常工作和部門內部文秘相關工 ? 作;負責公司《制水宣傳》的組稿、編印、發(fā)放等相關工作 ? 武裝干事:負責人民武裝的日常工作 ? 工會干事:負責工會日常事務 ? 女工委員兼計生:負責女工工作的日常事務和計劃生育相關管理工作 ? 離退休干事:負責離退休職工的服務與管理的日常工作 ? ? 監(jiān)察審計部職能 ? 負責公司的紀檢監(jiān)察工作 ? 負責對公司員工進行行政監(jiān)督,并受理相關檢舉、控告與申訴 ? 負責對公司各單位內部的財務收支情況進行審計 ? 負責組織對子公司的資產、負債和損益表進行審計 ? 負責對控股公司經理人員和財務主管進行離任審計 ? 參與大宗采購合同、工程合同等的簽訂及及執(zhí)行情況進行審計 ? 負責工程預決算審計 ? 負責公司各單位的效能監(jiān)察 ? 對有關負責人執(zhí)行公司政策、方針、制度等情況進行監(jiān)察 ? 負責公司有關部門單位負責人違紀事項的處理 ? 根據(jù)審計監(jiān)察結果提出處理建議措施 ? 負責供水稽查大隊的職能管理與協(xié)調 ? 監(jiān)察審計部崗位設置( 7人) 部長 1 工程預決算審計2 財務審計2 人數(shù) 職位 直接管轄人數(shù) 間接管轄人數(shù) 管理總人數(shù) 部長 6 0 6 副部長 0 0 0 紀檢監(jiān)察干事1 副部長 1 ? 監(jiān)察審計部崗位主要工作內容 ? 部長:負責部門全面工作 ? 副部長:協(xié)助部長工作 ? 財務審計:審查控股公司經理人員任職目標和責任指標審計;審查控股公 ? 司財務賬目和會計報表;控股公司經理人員和財會人員離職審計;對有 ? 關合作單位和項目的財務審計;對公司財務部和各業(yè)務部門的財務審 ? 計;專案審計、核實小金庫、虧欠等 ? 工程預決算審計:審查工程預算方案和公司各項經濟指標分析報告;竣工 ? 決算審計/審查施工過程中的各項崗位責任制,施工標準,審查驗收方 ? 案 ? 紀檢監(jiān)察干事:負責黨的紀律檢查與行政監(jiān)察、效能監(jiān)察日常工作 ? 行政保衛(wèi)部職能 ? 負責公司生活設施維修和更新等計劃的編制和組織實施工作 ? 負責具體組織實施后勤保衛(wèi)工作目標,包括公司治安、保衛(wèi)、 ? 消防、普法宣傳教育、生活福利、文明衛(wèi)生、交通安全 ? (交通安全宣傳教育與事故處理)等目標的制定、組織實 ? 施和考核 ? 負責公司的社會綜合治理工作 ? 配合公安部門加強水源保護區(qū)的防范工作 ? 負責愛國衛(wèi)生運動及防疫工作的歸口管理 ? 負責生活福利與綠化等后勤工作的歸口管理 ? 負責公司會議室的調配管理與報刊收發(fā)工作 ? 負責公司住房公積金、住房管理、房屋產權、房改以及物業(yè)的 ? 歸口管理 ? 負責公司車輛的歸口管理 ? 其他后勤事務 ? 行政保衛(wèi)部崗位設置( 6人+操作人員) 部長 1 車輛管理1 行政事務與衛(wèi)生綠化1 保衛(wèi)治安消防1 物業(yè)與住房管理1 調整說明:原物業(yè)、公司房產、房改、公積金管理合并為“物業(yè)與住房管理”崗 人數(shù) 職位 直接管轄人數(shù) 間接管轄人數(shù) 管理總人數(shù) 部長 5 操作人員 5+操作人員 副部長 0 0 0 保衛(wèi) 司機 收發(fā)員 副部長 1 ? 行政保衛(wèi)部崗位主要工作內容 ? 部長:負責部門全面工作 ? 副部長:協(xié)助部長工作 ? 車輛管理:負責公司車輛安全宣傳; 車輛油耗及維修 ;車輛年檢、季 ? 檢、駕駛員年審;車輛所有的票證工作;車輛報廢、更新;建檔;車 ? 輛調度及交通事故的處理及其他車輛交通相關事務 ? 物業(yè)與住房管理:公司物業(yè)歸口管理;公司房產和土地管理;職工住房房 ? 改與住房公積金管理事務等 ? 保衛(wèi)治安消防:公司治安保衛(wèi)、社會綜合治理、普法宣傳教育、公司消防 ? 歸口管理 ?行政事務與衛(wèi)生綠化:機關辦公樓衛(wèi)生;各部門(單位)辦公用 ? 具的管理 ;公司通訊工具的配置、通訊費用的管理;公司交通費管 ? 理;公司衛(wèi)生、綠化管理;公司會議室調配管理;后勤事務與本部門 ? 內勤工作 ? 職能部門員工人數(shù)統(tǒng)計 部門 崗位數(shù) 編制 辦公室 5 6 企業(yè)發(fā)展部 10 12 人力資源部 7 9 財務部 8 8 生產技術部 8 8 工程管理部 6 9 客戶服務部 8 17 運營保障部 8+操作崗 11+操作人員數(shù) 信息管理部 11 12 黨群工作部 9 9 監(jiān)察審計部 5 7 行政保衛(wèi)部 6+操作崗 6+操作人員數(shù) 小計 91+操作崗 114+操作人員數(shù) 職能部門 114人加高層 8人共有管理與技術人員 122人,占全公司總人數(shù)的比例約為 10%,比較合理 ? 業(yè)務受理中心主要職能 ?負責受理客戶新裝及變更申請 ?負責小型供水工程和一戶一表業(yè)務的受理、勘察設計、工程預算的編制與報價 ?負責與客戶簽定供用水合同 ?負責提供用水咨詢服務 ?負責用水法規(guī)的宣傳 ?負責客戶檔案建立 ? 業(yè)務受理中心崗位設置( 20人) 主任 1 業(yè)務受理7 統(tǒng)計與檔案管理1 調整說明: 業(yè)務受理中心保留原用戶服務中心用戶服務部職能,基本保留原結構和編制 施工管理由工程管理部負責 小型供水工程由生產技術部負責組織驗收,工程管理部和管網中心參與 綜合事務2 人數(shù) 職位 直接管轄人數(shù) 間接管轄人數(shù) 管
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