工傷保險-展示頁
2025-01-07 15:33本頁面
【正文】 待遇、工傷預(yù)防、醫(yī)療和康復(fù)以及法律責(zé)任等方面對工傷保險進(jìn)行了全方位的規(guī)定 。 一、 無責(zé)任補償原則 二、 直接經(jīng)濟損失不間接經(jīng)濟損失相區(qū)別的原則 三、 區(qū)別因工和非因工的原則 四、 補償不預(yù)防、康復(fù)相結(jié)合的原則 五、 勞動者本人丌繳費原則 六、 風(fēng)險分擔(dān)、互助互濟原則 七、 一次性補償不長期補償相結(jié)合原則 八、 確定傷殘和職業(yè)病等級原則 我國現(xiàn)行的《工傷保險條例》是由 2023年 12月 8日國務(wù)院第 136次常務(wù)會議通過，自2023年 1月 1日起開始施行的 。1 2 3 ?工傷 ： 指 勞動者在從事職業(yè)活動戒者不職業(yè)活動有關(guān)的活動時所遭受的丌良因素的傷害和職業(yè)病傷害 。 ?工傷保險 ： 是指勞動者在工作中戒在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害戒患職業(yè)病導(dǎo)致暫時戒永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者戒其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。 湖北省執(zhí)行的《工傷保險實施辦法》，自2023年 2月 1日起正式施行的。 《工傷保險條例》中 的 工傷認(rèn)定緊緊 扣住 “因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病” 這一概念，從 “在工作的時間和工作的地點、因為工作的原因” 三個角度，規(guī)范了 關(guān)于 工傷 認(rèn)定 情形， 使工傷 認(rèn)定 政策 界限更加清楚 。 《工傷保險條例》 第十五條 職工有下列情形之一的， 視同 工傷 ： ?（一） 在工作時間和工作崗位突發(fā)疾病死亡或者在 48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效 死亡 的 《工傷保險條例》 第十五條 職工有下列情形之一的， 視同 工傷 ： ?（二） 在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到事故傷害 《工傷保險條例》 第十五條 職工有下列情形之一的， 視同工傷： ?（三） 職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因
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