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正文內(nèi)容

建設工程施工勞務分包合同示范文本doc35頁-展示頁

2025-01-07 00:23本頁面
  

【正文】 成如下勞務作業(yè)準備工作:(1)總包單位負責工程測量定位、沉降觀測、技術交底,組織圖紙會審;(2)分包單位應根據(jù)施工組織設計及勞務作業(yè)方案,組織勞務作業(yè)人員。 分包單位應當根據(jù)總包單位要求及施工組織設計,編制及修訂勞務作業(yè)方案,勞務作業(yè)方案應包括勞動力安排計劃、機具、設備及材料供應計劃等。分包單位應承擔因其原因引起的環(huán)境污染侵權損害賠償責任,因上述環(huán)境污染引起糾紛而導致勞務作業(yè)暫停的,由此增加的費用和(或)延誤的期限由分包單位承擔。對勞務作業(yè)過程中可能引起的大氣、水、噪音以及固體廢物等污染采取具體可行的防范措施。分包單位應按照行政管理機關的要求為外來務工人員辦理暫住證等一切所需證件。 生活條件除專用合同條款另有約定外,總包單位應于開始工作前為分包單位雇用的勞務作業(yè)人員提供必要的膳宿條件和生活環(huán)境;膳宿條件和生活環(huán)境應達到工程所在地行政管理機關的標準、要求。勞務作業(yè)人員在作業(yè)中受到傷害的,分包單位應立即采取有效措施進行搶救和治療。 職業(yè)健康 勞動保護分包單位應當服從總包單位的現(xiàn)場安全管理,并根據(jù)總包單位的指示及國家和地方有關勞動保護的規(guī)定,采取有效的勞動保護措施。發(fā)生安全事故后,分包單位應立即通知總包單位,并迅速采取有效措施,組織搶救,防止事故擴大,減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。5. 作業(yè)安全與環(huán)境保護 作業(yè)安全 總包單位應認真執(zhí)行安全技術規(guī)范,嚴格遵守安全制度,不得要求分包單位違反安全管理的規(guī)定進行勞務作業(yè)。 總包單位要求撤換不能按照合同約定履行職責及義務的勞務作業(yè)人員,分包單位應當撤換。 總包單位有權隨時檢查勞務作業(yè)人員的有效證件及持證上崗情況。 分包單位應當組織具有相應資格證書和符合本合同勞務作業(yè)要求的勞務作業(yè)人員投入工作。分包單位無條件同意認可總包單位代付行為和代付金額并配合完善諸如付款財務手續(xù)、補開增值稅發(fā)票等相關手續(xù),若不補開增值稅發(fā)票導致總包單位經(jīng)濟損失的,分包單位應予以賠償。否則,總包單位有權暫停支付最近一期及以后各期勞務分包合同價款。分包單位應對勞務作業(yè)人員實行實名制管理,并辦理實名制工資支付銀行卡,按月考核農(nóng)民工工作量并編制工資支付表,經(jīng)農(nóng)民工本人簽字確認后交總包單位委托銀行通過農(nóng)民工工資(勞務費)專用賬戶直接將工資劃入農(nóng)民工個人工資賬戶。總包單位應根據(jù)當期實際發(fā)生的人工費用數(shù)額,按時將進度工程款中的人工費單獨劃撥到農(nóng)民工工資(勞務費)專用賬戶,用于支付每月農(nóng)民工工資。除上述書面記錄的用工行為外,分包單位承諾在本工程不存在其他勞務用工行為。通知中應當載明繼任人員的執(zhí)業(yè)資格、管理經(jīng)驗等資料。分包單位派駐到勞務作業(yè)現(xiàn)場的主要勞務作業(yè)管理人員應相對穩(wěn)定。分包單位違反上述約定的,應按照專用合同條款中關于分包單位違約責任的約定承擔違約責任。項目負責人應是分包單位正式聘用的員工,分包單位應向總包單位提交項目負責人與分包單位之間的勞動合同,以及分包單位為項目負責人繳納社會保險的有效證明。3. 分包單位 分包單位的一般義務分包單位在履行合同過程中應遵守法律和工程建設標準規(guī)范,并履行以下義務:(1)按照合同、圖紙、標準和規(guī)范、有關技術要求及勞務作業(yè)方案組織勞務作業(yè)人員進場作業(yè),并負責成品保護工作;(2)承擔由于自身原因造成的質(zhì)量缺陷、工作期限延誤、安全事故等責任;(3)履行總包合同中與勞務分包工作有關的分包單位的義務,但勞務分包合同明確約定應由總包單位履行的義務除外;(4)其它專用合同條款約定的分包單位應當承擔的義務。 總包單位項目經(jīng)理總包單位應在專用合同條款中明確其派駐勞務作業(yè)現(xiàn)場的項目經(jīng)理的姓名、聯(lián)系方式等事項,項目經(jīng)理經(jīng)總包單位授權后代表總包單位履行合同。 勞務作業(yè)現(xiàn)場和工作條件 除專用合同條款另有約定外,總包單位負責向分包單位交付具備勞務作業(yè)條件的勞務作業(yè)現(xiàn)場。 保密除法律規(guī)定或?qū)S煤贤瑮l款另有約定外,未經(jīng)總包單位書面同意,分包單位不得將總包單位提供的圖紙、文件以及聲明需要保密的資料信息等商業(yè)秘密泄露給第三方。 總包單位和分包單位應在專用合同條款中約定各自的送達接收人和送達地點,并應當及時簽收另一方送達至送達地點和指定接收人的來往信函,拒不簽收的,由此增加的費用和(或)延誤的期限由拒絕接收一方承擔。 圖紙總包單位應根據(jù)專用條款中約定的數(shù)量和內(nèi)容向分包單位提供圖紙。上述各項合同文件包括合同當事人就該項合同文件所作出的補充和修改,屬于同一類內(nèi)容的文件,應以最新簽署的為準。 合同文件的優(yōu)先順序組成合同的各項文件應互相解釋,互為說明。計劃完工日期是指合同協(xié)議書約定的完工日期;【完工日期的確定】執(zhí)行。 基準日期:總包單位通過招投標方式選定分包單位的,以投標截止日前28天的日期為基準日期;總包單位直接選定分包單位的,以合同協(xié)議書簽訂日前28天的日期為基準日期。 簽約合同價:是指總包單位和分包單位在合同協(xié)議書中確定的總金額。 總包單位項目經(jīng)理:是指由總包單位任命并派駐勞務作業(yè)現(xiàn)場,在總包單位授權范圍內(nèi)負責勞務分包合同履行,且按照法律規(guī)定具有相應資格的項目負責人。 發(fā)包人:是指與總包單位簽訂建設工程施工合同的當事人以及取得該當事人資格的合法繼承人。 總包合同:是指發(fā)包人與總總包單位簽訂的建設工程施工合同、發(fā)包人與專業(yè)總包單位簽訂的建設工程專業(yè)總包合同,或者總總包單位與專業(yè)總包單位簽訂的建設工程專業(yè)分包合同。4.本合同一式份,具有同等法律效力,總包單位執(zhí)份,分包單位執(zhí)份。2.分包單位承諾,按照法律規(guī)定及合同約定組織完成勞務分包工作,確保勞務作業(yè)質(zhì)量和安全,不進行轉(zhuǎn)包及再分包,并按時編制工資支付表,委托總包單位通過農(nóng)民工工資專用賬戶支付農(nóng)民工工資。上述各項合同文件中包括合同當事人就該項合同文件所做出的補充和修改,屬于同一類型內(nèi)容的文件應以最新簽署的為準。六、分包單位資質(zhì)資質(zhì)證書編號: 發(fā)證機關: 資質(zhì)專業(yè)及等級: 復審時間及有效期:七、合同文件構(gòu)成本協(xié)議書與下列文件一起構(gòu)成合同文件:1.中標通知書(如果有);2.投標函及其附錄(如果有);3.專用合同條款及其附件;4.通用合同條款;5.技術標準和要求;6.圖紙;7.已標價工作量清單或預算書(如果有); 8.其他合同文件。實際合同價款以雙方共同審定確認的結(jié)算金額為準,但不能高于業(yè)主與總包單位辦理的最終結(jié)算中對分包單位完成部分的確認金額。五、勞務分包合同價格1.簽約合同價暫定為:元(人民幣)大寫﹕元。如分包單位原因總工期或節(jié)點工期延誤導致業(yè)主對總包單位的索賠及造成總包單位其它一切損失由本合同分包單位承擔。作業(yè)總?cè)諝v天數(shù)與根據(jù)前述計劃開始、完工日期計算的天數(shù)不一致的,以作業(yè)總?cè)諝v天數(shù)為準。 分包單位:根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》等有關法律、法規(guī)之規(guī)定,依據(jù)總包單位和本工程業(yè)主(建設單位)簽訂的《建設工程施工合同》(以下簡稱總包合同)的相關約定,遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,雙方就工程部分的勞務分包事項協(xié)商一致,共同達成如下協(xié)議:一、分包工程概況1.工程名稱:2.工程地點: 二、勞務分包作業(yè)范圍及工作內(nèi)容勞務分包作業(yè)范圍:(此處應明確勞務分包的工作區(qū)域) 勞務分包工作內(nèi)容:(此處應詳細敘述勞務分包的工作內(nèi)容)三、勞務分包作業(yè)期限計劃開工日期: 年月日,總包單位如果對此作出變更,以總包單位的書面通知為準。重慶建工第四建設有限責任公司建設工程施工勞務分包合同(示范文本)二0一六年五月30編號:時間:2021年x月x日書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟頁碼:第37頁 共38頁第一部分 合同協(xié)議書總包單位: 計劃完工日期:年月日作業(yè)總?cè)諝v天數(shù)為:天。有節(jié)點工期要求的,分包單位應該按照總包單位簽發(fā)的節(jié)點工期相關文件嚴格執(zhí)行。四、勞務作業(yè)質(zhì)量標準勞務作業(yè)質(zhì)量應符合標準,并符合總包合同有關質(zhì)量的約定。 2.合同價格形式:(總價或單價合同,可附清單)。若本工程接受國家審計機關審計,并對分包單位所實施工程部分確認了審減金額,則分包單位對總包單位超付部分負有全額返還的義務。在合同訂立及履行過程中形成的與合同有關的文件均構(gòu)成合同文件的組成部分。八、承諾1.總包單位承諾按照勞務分包合同約定的期限和方式支付合同價款。九、附則1.合同訂立時間:年月日2.合同訂立地點:3.本合同自生效。總包單位: (公章) 分包單位: (公章)法定代表人或其委托代理人: 法定代表人或其委托代理人:(簽字) (簽字)組織機構(gòu)代碼: 組織機構(gòu)代碼:地 址: 地 址:郵政編碼: 郵政編碼:法定代表人: 法定代表人:委托代理人: 委托代理人:電 話: 電 話:傳 真: 傳 真:電子信箱: 電子信箱:開戶銀行: 開戶銀行:賬 號: 賬 號:第二部分 通用合同條款1. 一般約定 詞語定義與解釋 合同:是指根據(jù)法律規(guī)定和合同當事人約定具有約束力的文件,構(gòu)成合同的文件包括合同協(xié)議書、中標通知書(如果有)、投標函及其附錄(如果有)、專用合同條款及其附件、通用合同條款、技術標準和要求、圖紙、已標價工作量清單或預算書(如果有)以及其他合同文件。 勞務分包工作:是指在合同協(xié)議書中勞務作業(yè)范圍對應的勞務分包工作。 總包單位:是指具有相應的工程施工承包資質(zhì),簽訂總包合同的總總包單位、專業(yè)總包單位或者專業(yè)分包人,以及取得上述當事人資格的合法繼承人。 分包單位:是指與總包單位簽訂合同協(xié)議書的,具有相應勞務作業(yè)承包資質(zhì)的當事人及取得該當事人資格的合法繼承人。 合同價格:是指總包單位用于支付分包單位按照合同約定完成勞務作業(yè)范圍內(nèi)全部勞務作業(yè)的金額,包括合同履行過程中按合同約定發(fā)生的價格變化。 完工日期:包括計劃完工日期和實際完工日期。 標準和規(guī)范除專用合同條款另有約定外,本合同適用的標準和規(guī)范應與總包合同約定一致。除專用合同條款另有約定外,解釋合同文件的優(yōu)先順序如下:(1)合同協(xié)議書; (2)中標通知書(如果有);(3)投標函及其附錄(如果有);(4)專用合同條款及其附件;(5)通用合同條款;(6)技術標準和要求;(7)圖紙;(8)已標價工作量清單或預算書(如果有);(9)其他合同文件和現(xiàn)場有效簽證資料。在合同訂立及履行過程中形成的與合同有關的文件均構(gòu)成合同文件組成部分,并根據(jù)其性質(zhì)確定優(yōu)先解釋順序。 聯(lián)絡 與合同有關的通知、指令等文件,均應采用書面形式,并應在合同約定的期限內(nèi)送達接收人和送達地點。 任何一方合同當事人指定的接收人或送達地點發(fā)生變動的,應提前3天以書面形式通知對方。2. 總包單位 總包合同的提供經(jīng)總包單位同意,分包單位可要求查閱總包合同,但有關總包合同的價格和涉及商業(yè)秘密及總包單位不同意查閱的條款除外。 除專用合同條款另有約定外,總包單位負責提供勞務作業(yè)所需要的勞務作業(yè)條件。除本合同有明確約定或者總包單位加蓋公章予以授權、確認的以外,任何單位及個人針對本合同所涉分包工程的結(jié)算、對賬、合同解除、排除或者限制或者減免總包單位權利、為總包單位設定或者增加、確認義務(債務)所作之認可均不具有代表(代理)總包單位之效力,對總包單位無約束力。 勞務分包項目負責人分包單位應在專用合同條款中明確其派駐勞務作業(yè)現(xiàn)場的項目負責人的姓名、身份證號、聯(lián)系方式及授權范圍等事項,項目負責人經(jīng)分包單位授權后代表分包單位履行合同。項目負責人應常駐勞務作業(yè)現(xiàn)場,每月在勞務作業(yè)現(xiàn)場時間不得少于25天。 勞務作業(yè)管理人員除專用合同條款另有約定外,分包單位應在接到勞務作業(yè)通知后7天內(nèi),向總包單位提交分包單位現(xiàn)場勞務作業(yè)管理機構(gòu)及勞務作業(yè)管理人員安排的報告,其內(nèi)容應包括主要勞務作業(yè)管理人員名單及其崗位等,并同時提交主要勞務作業(yè)管理人員與分包單位之間的勞動關系證明和繳納社會保險的有效證明。分包單位更換主要勞務作業(yè)管理人員時,應提前7天書面通知總包單位,并征得總包單位書面同意。4. 勞務作業(yè)人員 簽訂書面勞動合同分包單位應當與勞務作業(yè)人員簽訂書面勞動合同,并每月向總包單位提供上月分包單位在本工程上所有勞務作業(yè)人員的勞動合同簽署情況、出勤情況、工資核算支付情況及人員變動情況的書面記錄。 支付勞務作業(yè)人員工資總包單位應分解工程價款中的人工費用,(需要討論怎么開設)在銀行開設農(nóng)民工工資(勞務費)專用賬戶,專項用于支付農(nóng)民工工資。分包單位有義務配合總包單位完成相應工作。分包單位應當每月按時足額支付勞務作業(yè)人員工資,勞務作業(yè)人員工資不得低于工程所在地最低工資標準,并于每月25日之前將上月的工資發(fā)放支付情況書面提交總包單位。分包單位未如期支付勞務作業(yè)人員工資,導致勞務作業(yè)人員投訴或引發(fā)糾紛的,總包單位有權從尚未支付的勞務分包合同價款中代分包單位直接支付上述費用,并扣除因此而產(chǎn)生的經(jīng)濟損失及違約金,剩余的勞務分包合同價款向分包單位支付。 勞務作業(yè)人員管理 分包單位應當根據(jù)總包單位編制的施工組織設計,編制與施工組織設計相適應的
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