人力資源與行政部總經(jīng)理職務(wù)說明書-展示頁(yè)

【摘要】5/5人力資源與行政部總經(jīng)理職務(wù)說明書檔案編號(hào)：一、基本資料1、職務(wù)名稱：部門總經(jīng)理2、直接上級(jí)：CEO3、所屬部門：人力資源與行政部4、薪金等級(jí)：5、薪金水平：6、轄管人數(shù)：67、定員人數(shù)：110、工作分

2025-08-12 09:23

電力集團(tuán)人力資源部經(jīng)理職務(wù)說明書-展示頁(yè)

【摘要】電力集團(tuán)人力資源部經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱人力資源部經(jīng)理（兼）崗位編號(hào)*-RZ-001所在部門人力資源部崗位定員直接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)人力資源配置崗、薪酬福利管理崗所轄人員2崗位分析日期2009年6月本職：負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、員工激勵(lì)、培訓(xùn)和開發(fā)、溝通協(xié)調(diào)，保證公司人

2025-08-12 06:11

人力資源與行政部人力資源專員職務(wù)說明書-展示頁(yè)

【摘要】5/5人力資源與行政部人力資源專員職務(wù)說明書檔案編號(hào)：一、基本資料1、職務(wù)名稱：人力資源專員2、直接上級(jí)：部門總經(jīng)理3、所屬部門：人力資源與行政部4、薪金等級(jí)：5、薪金水平：6、轄管人數(shù)：17、定員人數(shù)：110、工作分析人員

2025-08-12 08:53

人力資源部副經(jīng)理崗位職務(wù)說明書-展示頁(yè)

【摘要】3/3人力資源部副經(jīng)理崗位職務(wù)說明書崗位名稱人力資源部副經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門人力資源部崗位定員直接上級(jí)經(jīng)理職系直接下級(jí)部門員工工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期本職：協(xié)助部門經(jīng)理負(fù)責(zé)建立商行考核體系、薪酬體系，組織實(shí)施績(jī)效考核及考核兌現(xiàn)等工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：：協(xié)助部門

2025-08-12 09:20

人力資源經(jīng)理崗位說明書-展示頁(yè)

【摘要】某某有限責(zé)任公司人力資源經(jīng)理崗位說明書單位名稱某某有限責(zé)任公司崗位名稱人力資源經(jīng)理直接上級(jí)人力資源總監(jiān)部門直接下級(jí)下級(jí)人數(shù)職位代碼職系職等職級(jí)薪金標(biāo)準(zhǔn)核準(zhǔn)人填寫日期主要工作職責(zé)協(xié)助制定、組織實(shí)施公司人力資源戰(zhàn)略，建設(shè)發(fā)展人力資源各項(xiàng)構(gòu)成體系，最大限度地開發(fā)人力資源，為實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)

2025-08-12 08:45

人力資源部職務(wù)說明書-展示頁(yè)

【摘要】27/285．2．42人力資源/行政經(jīng)理職務(wù)說明書職務(wù)名稱：人力資源/行政經(jīng)理職務(wù)編號(hào)：LN-HR-001直屬上級(jí)：行政總監(jiān)所屬部門：人力資源/行政部工資級(jí)別：直接管理人數(shù)：12崗位目的：編制并實(shí)施李寧公司人力資源規(guī)

2025-08-12 09:14

某地產(chǎn)企業(yè)人力資源部經(jīng)理職務(wù)說明書-展示頁(yè)

【摘要】某地產(chǎn)企業(yè)人力資源部經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱人力資源部經(jīng)理崗位編號(hào)RL301所在部門人力資源部崗位定員直接上級(jí)總經(jīng)理職系管理職系直接下級(jí)薪酬管理、培訓(xùn)管理、人事管理所轄人員崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃和人力資源管理中的各項(xiàng)事宜，保證公司人力資源供給和人力資源高效利用。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一

2025-08-10 22:24

職務(wù)說明書-人力資源部-展示頁(yè)

【摘要】北京公交房產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司職務(wù)說明書——人力資源部職務(wù)說明書人力資源部經(jīng)理職務(wù)說明書..............................................................................................1薪資管理員職務(wù)說明書.............................................

2025-08-10 20:01

人力資源經(jīng)理職位說明書-展示頁(yè)

【摘要】第一篇：人力資源經(jīng)理職位說明書 人力資源經(jīng)理職位說明書 工作內(nèi)容： 1、編制公司人力資源規(guī)劃。 2、組織公司人員招聘活動(dòng)。 3、辦理公司員工人事變動(dòng)事宜。 4、建立健全公司人力資源管理制度...

2024-10-25 05:40

人力資源經(jīng)理職位說明書-展示頁(yè)

【摘要】第一篇：人力資源經(jīng)理職位說明書 人力資源經(jīng)理職位說明書 職位名稱人力資源經(jīng)理職位代碼所屬部門人力資源部職系職等職級(jí)直屬上級(jí)人力資源總監(jiān) 職位概要:協(xié)助制定、組織實(shí)施公司人力資源戰(zhàn)略，建設(shè)發(fā)展人力...

2024-10-28 20:55

商業(yè)銀行人力資源部經(jīng)理職務(wù)說明書-展示頁(yè)

【摘要】商業(yè)銀行人力資源部經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱人力資源部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門人力資源部崗位定員直接上級(jí)行長(zhǎng)職系管理職系直接下級(jí)人力資源部副經(jīng)理、招聘培訓(xùn)管理崗、薪酬考核管理崗、工會(huì)群團(tuán)干事崗、黨務(wù)紀(jì)檢監(jiān)察崗 工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)商行的人力資源規(guī)劃、人事管理、薪酬福利、工作分析、招聘培訓(xùn)、績(jī)效管理等

2025-08-12 11:04

人力資源與行政部秘書職務(wù)說明書-展示頁(yè)

【摘要】5/5人力資源與行政部秘書職務(wù)說明書檔案編號(hào)：一、基本資料1、職務(wù)名稱：秘書2、直接上級(jí)：部門總經(jīng)理3、所屬部門：人力資源與行政部4、薪金等級(jí)：5、薪金水平：6、轄管人數(shù)：7、定員人數(shù)：110、工作分析人員：

2025-08-12 08:40

人力資源部長(zhǎng)職務(wù)說明書-展示頁(yè)

【摘要】職位說明書編號(hào)：ZT—HR--001日期1職位名稱:：部長(zhǎng)2所屬部門：人力資源部3撰寫人：

2025-08-04 00:34

職務(wù)說明書－電氣a崗-人力資源綜合-展示頁(yè)

【摘要】1檢修部電氣A崗職務(wù)說明書崗位名稱檢修部電氣A崗崗位編號(hào)所在部門電廠檢修部崗位定員2人直接上級(jí)電氣低壓專責(zé)工資等級(jí)直接下級(jí)技工B崗、臨工薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)對(duì)全廠電氣設(shè)備進(jìn)行維護(hù)、檢修工作及其設(shè)備管理。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一

2025-06-11 14:17

人力資源經(jīng)理崗位說明書-初稿-展示頁(yè)

【摘要】第一篇：人力資源經(jīng)理崗位說明書-初稿 工作說明JobDescription 崗位名稱職系總經(jīng)理辦公室，生產(chǎn)場(chǎng)所，經(jīng)常外出人力資源經(jīng)理所在公司職等職級(jí)青島海菲勒氣控閥門有限公司 崗位編號(hào)版本次...

2024-10-28 21:46

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