【摘要】/程序員職位描述文件職位識(shí)別信息職位名稱程序員所屬部門資訊科技部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)出差要求□無■偶爾□經(jīng)?!醭qv版本號(hào)生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位軟件經(jīng)理匯報(bào)職位直接下級(jí)職位無人員管理權(quán)限薪酬■無□建議權(quán)□決定權(quán)直接下級(jí)人數(shù)績(jī)效■無□建議權(quán)□決
2025-04-16 21:59
【摘要】GlobalITEducationSpecialistSystemDesignSpecification圓夢(mèng)之家租房網(wǎng)系統(tǒng)設(shè)計(jì)說明書Preparedby擬制周文杰、熊斯琴、向曉勇Date日期2015-1
2025-05-22 22:37
【摘要】/分析程序員職位描述文件職位識(shí)別信息職位名稱分析程序員所屬部門資訊科技部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)出差要求□無■偶爾□經(jīng)常□常駐版本號(hào)生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位軟件經(jīng)理匯報(bào)職位直接下級(jí)職位無人員管理權(quán)限薪酬■無□建議權(quán)□決定權(quán)直接下級(jí)人數(shù)績(jī)效■無□建議
2025-06-25 04:09
【摘要】/職位描述文件職位識(shí)別信息職位名稱程序員所屬部門資訊科技部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)出差要求□無■偶爾□經(jīng)?!醭qv版本號(hào)生效日期2005年7月4日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位軟件經(jīng)理匯報(bào)職位直接下級(jí)職位無人員管理權(quán)限薪酬■無□建議權(quán)□決定權(quán)直接下級(jí)人數(shù)績(jī)效■無□
2025-07-29 06:07
【摘要】第一部分基本信息職位名稱程序員直接上級(jí)軟件開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理所屬大部門技術(shù)體系所屬小部門系統(tǒng)開發(fā)部職位類型技術(shù)職位等級(jí)擬定人評(píng)審代表審批生效時(shí)間1.職位目的(簡(jiǎn)要地介紹該職位的主要目的,突出該職位對(duì)組織獨(dú)一無二的貢獻(xiàn))負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目的詳細(xì)設(shè)計(jì)、編碼和測(cè)試工作,保證開發(fā)任務(wù)按要求完成。2.本部
2025-08-04 04:03
【摘要】第一部分基本信息職位名稱高級(jí)程序員直接上級(jí)軟件開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理所屬大部門技術(shù)體系所屬小部門系統(tǒng)開發(fā)部職位類型技術(shù)職位等級(jí)擬定人評(píng)審代表審批生效時(shí)間1.職位目的(簡(jiǎn)要地介紹該職位的主要目的,突出該職位對(duì)組織獨(dú)一無二的貢獻(xiàn))在子系統(tǒng)設(shè)計(jì)師的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)小型系統(tǒng)或者子系統(tǒng)中功能模塊的方案設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)指導(dǎo)、審查
2024-08-18 08:56
【摘要】受控狀態(tài):版本號(hào):A版化驗(yàn)室質(zhì)量管理手冊(cè)文件編號(hào):(JS-TX-CX-27-13)(第二部分:崗位說明書及程序)編寫:袁淑楠程松峰審核:趙會(huì)軍批準(zhǔn):張新生2012年11月30日發(fā)布2013年1月1日實(shí)施唐縣冀東水泥有限責(zé)任公司質(zhì)檢部
2024-08-18 03:34
【摘要】3/3 領(lǐng)料員職位說明書 基本情況職位名稱領(lǐng)料員職位編制及人數(shù)1人所屬部門生產(chǎn)質(zhì)量部直接上級(jí)生產(chǎn)質(zhì)量部經(jīng)理直接下屬職責(zé)1.負(fù)責(zé)廠內(nèi)配件領(lǐng)料工作;2.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。3.4.5.6.7.8.9.10.11.12.13.14.15.職權(quán)1.2.3.4
2024-08-17 22:45
【摘要】3/3 職務(wù)說明書 基本情況職位名稱理化員職位編制及現(xiàn)有人數(shù)9人所屬部門質(zhì)量檢查部直接上級(jí)質(zhì)量檢查部經(jīng)理直接下屬職責(zé)1.制定簡(jiǎn)單的檢驗(yàn)規(guī)程2.實(shí)施完成柴油機(jī)各種零件的理化分析任務(wù)3.設(shè)計(jì)試驗(yàn)方案,提供理化分析服務(wù)4.參與理化失效分析5.完成上級(jí)交辦的其它理化委托分析任務(wù)6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作
2024-08-17 21:05
【摘要】崗位說明書崗位名稱核算員崗位編號(hào)所在部門公關(guān)營(yíng)銷部崗位定員1人直接上級(jí)公關(guān)營(yíng)銷部經(jīng)理工資等級(jí)9級(jí)直接下級(jí)薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期2002-11-22工作綜述在銷售部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)本部各種文件、信息資料的搜集、整理和存檔;負(fù)責(zé)本部有關(guān)文件的簽收、發(fā)送、打印、分發(fā)、復(fù)印和存檔;負(fù)責(zé)本
2024-08-18 03:38
【摘要】/崗位說明書崗位名稱記帳員崗崗位編號(hào)所在部門瓶場(chǎng)崗位定員1人直接上級(jí)主任崗位工資直接下級(jí)無分析人所轄人員無分析日期本職:負(fù)責(zé)新瓶、舊瓶、塑料箱、麻袋匯總記帳工作。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)所有出入庫(kù)單據(jù)與本部門、車間、財(cái)務(wù)、委托加工對(duì)帳。工作時(shí)間百分比:30%
2025-06-08 00:27
【摘要】/核算員崗位說明書崗位名稱核算員崗位編號(hào)所在部門公關(guān)營(yíng)銷部崗位定員1人直接上級(jí)公關(guān)營(yíng)銷部經(jīng)理工資等級(jí)9級(jí)直接下級(jí)薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期2002-11-22工作綜述在銷售部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)本部各種文件、信息資料的搜集、整理和存檔;負(fù)責(zé)本部有關(guān)文件的簽收、發(fā)送、打印、分發(fā)、復(fù)印和存檔;負(fù)
2025-05-23 01:30
【摘要】崗位說明書(員工)崗位編號(hào): 崗位名稱貨源員所屬部門貨源公司直接主管貨源部經(jīng)理直接下屬無編寫日期編寫部門工作目的為了獲得招標(biāo)貨源,完成貨源的供應(yīng),實(shí)現(xiàn)利潤(rùn),在貨源公司經(jīng)營(yíng)管理和貨源相關(guān)規(guī)章制度指引下,做好貨源招標(biāo)的參與和貨源的供應(yīng)工作。工作職責(zé)1.為了獲得圣侖公司的招標(biāo)貨源,做好貨源招標(biāo)的參與工作_負(fù)責(zé)了解客戶進(jìn)出
2025-05-23 03:00
【摘要】/催收員崗位說明書崗位名稱催收員崗位編號(hào)所在部門財(cái)務(wù)中心崗位定員直接上級(jí)住院組組長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職:在住院組組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)應(yīng)收住院款項(xiàng)的催收,以及與外單位的財(cái)務(wù)事宜聯(lián)系職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)住院病人欠費(fèi)催收工作工
2024-08-17 23:34
【摘要】/調(diào)運(yùn)員崗位說明書(員工)崗位編號(hào)崗位名稱調(diào)運(yùn)員所屬部門供應(yīng)部直接主管貨運(yùn)科科長(zhǎng)直接下屬 編寫日期編寫部門 工作目的協(xié)助安排公司的產(chǎn)成品及宣傳品的發(fā)送工作?!」ぷ髀氊?zé) 1、根據(jù)發(fā)貨單上的品種、數(shù)量和去向,及時(shí)請(qǐng)調(diào)汽車或火車皮。2、協(xié)助建立貨運(yùn)司機(jī)及中介機(jī)構(gòu)的聯(lián)系檔
2024-08-19 05:51