職業(yè)性格測評專家系統(tǒng)-展示頁
2025-07-03 17:59本頁面
【正文】 每個人格類型設(shè)置特定的問題，測試者測試之后，根據(jù)其各個類型的分數(shù)高低來判定測試者的類型。類，并對不同類給予特定的描述，推薦相關(guān)職業(yè)。外向（E）和內(nèi)向（I）、感覺（S）和直覺（N）、思考（T）和情感（F）、判斷（J）和知覺（P）總共將個性分為歸納提煉出4職業(yè)性格測試和霍蘭德職業(yè)性格測試系統(tǒng)。當(dāng)然，如果能夠幫助其他人那就更好了。造成這種情況的原因我覺得分兩方面，一方面是不了解職場，更重要的一方面是不了解自己。級 姓名：逸塵白狼 學(xué)號：22920142203809一、：源代碼地址：專家系統(tǒng)：職業(yè)性格測試推薦系統(tǒng)專業(yè)：智能科學(xué)與技術(shù) 年級2014作品簡介之所以做這樣一個職業(yè)性格測試的系統(tǒng)，是因為我即將畢業(yè)需要考慮工作的事情，但發(fā)現(xiàn)自己身無長物倍感沮喪。通過做這個系統(tǒng)，我希望自己能對各方面的職業(yè)有所了解，也對自身有一個清晰的認識。二、相關(guān)作品介紹目前網(wǎng)絡(luò)上有好幾種關(guān)于職業(yè)性格測試的系統(tǒng)，其中比較流行的主要有兩大類：MBTI其中，MBTI個關(guān)鍵要素—動力、信息收集、決策方式、生活方式，進行分析判斷，從而把不同個性的人區(qū)別開來。16霍蘭德職業(yè)性格測試根據(jù)興趣的不同，將人格分為研究型（I）、藝術(shù)型（A）、社會型（S）、管理型（E）、傳統(tǒng)型（C）、現(xiàn)實型（R）六個維度，每個人的性格都是這六個維度的不同程度組合。這兩大類都有各自基本的測試原理，許多系統(tǒng)在其基礎(chǔ)上進行擴展，比如設(shè)計自己的測定量表，設(shè)計測試結(jié)果的
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