廣東省勞動保險條例論述-展示頁
2025-07-03 16:43本頁面
【正文】 為工傷或者視同工傷： (一)因犯罪或者違反治安管理傷亡的?！ ÷毠び星翱畹?一)、(二)、(三)、(四)項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇?！ ?四)由用人單位指派前往國家宣布的疫區(qū)工作而感染疫病的?！ ?二)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的?！ ?七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形?！ ?五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的?！ ?三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的。 第二章 工傷認(rèn)定 第九條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： (一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。遇有特殊情況，工傷保險基金不敷使用時，由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府墊付。各級社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)具體承辦工傷保險事務(wù)。 第七條 省人民政府勞動保障行政部門負(fù)責(zé)全省工傷保險工作，組織實(shí)施本條例?！ ∮萌藛挝缓吐毠け仨氉袷匕踩a(chǎn)和職業(yè)病防治法律、法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行國家安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)防工傷事故，減少職業(yè)危害。 第四條 工傷保險費(fèi)由地方稅務(wù)機(jī)關(guān)征收。 廣東省行政區(qū)域內(nèi)的各類企業(yè)、個體工商戶、民辦非企業(yè)單位、國家機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體及事業(yè)單位(以下稱用人單位)應(yīng)當(dāng)為與之建立勞動關(guān)系的職工或者雇工(以下稱職工)繳納工傷保險費(fèi)。廣東省勞動保險條例論述作者：日期：廣 東 省 勞 動 保 險 條 例第一章 總則 第一條 為保障勞動者因工傷殘或者職業(yè)病傷害獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，對因工死亡職工親屬進(jìn)行撫恤，分散用人單位的工傷風(fēng)險，根據(jù)國務(wù)院《工傷保險條例》，結(jié)合廣東省實(shí)際，制定本條例?！ 〉诙l 職工有依法享受工傷保險待遇的權(quán)利。 第三條 用人單位應(yīng)當(dāng)在生產(chǎn)經(jīng)營所在地依法參加工傷保險。 第五條 工傷保險工作應(yīng)當(dāng)貫徹安全第一、預(yù)防為主的方針。 第六條 各級人民政府應(yīng)當(dāng)努力發(fā)展醫(yī)療康復(fù)和職業(yè)康復(fù)事業(yè)，幫助因工致殘者得到康復(fù)和從事適合身體狀況的勞動?！ ∈小⒖h(區(qū))人民政府勞動保障行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的工傷保險工作?！ 〉诎藯l 各級人民政府運(yùn)用法律、行政、經(jīng)濟(jì)手段保證工傷保險基金的征集和工傷保險待遇的給付。 工傷保險基金、享受工傷保險待遇的收入按照國家規(guī)定不征收稅、費(fèi)?！ ?二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的。 (四)患職業(yè)病的?！ ?六)在上下班途中，受到機(jī)動車事故傷害的?！ 〉谑畻l 職工有下列情形之一的，視同工傷： (一)在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在四十八小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的?！ ?三)因工作環(huán)境存在有毒有害物質(zhì)或者在用人單位食堂就餐造成急性中毒而住院搶救治療，并經(jīng)縣級以上衛(wèi)生防疫部門驗(yàn)證的?！ ?五)職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。職工有前款第(五)項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險待遇?！ ?二)醉酒導(dǎo)致傷亡的?！ 〉谑l 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)在二十四小時內(nèi)通知統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門及其參保的社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，并自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起三十日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出書面工傷認(rèn)定申請?！ ∮萌藛挝晃窗辞翱钜?guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，該職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起一年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請?！ 〉谑龡l 未參加工傷保險的職工發(fā)生傷害事故或者被診斷、鑒定為職業(yè)病的，由單位所在地勞動保障行政部門負(fù)責(zé)工傷認(rèn)定。 (二)用人單位與勞動者存在勞動關(guān)系(包括事實(shí)勞動關(guān)系)的證明材料。 工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。申請人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后，勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)受理。職業(yè)病診斷和診斷爭議的鑒定，依照職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！ ÷毠せ蛘咂渲毕涤H屬、工會組織認(rèn)為是工傷，用人單位不認(rèn)為是工傷的，由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任?！ 趧颖Ｕ闲姓块T工作人員與工傷認(rèn)定申請人有利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。 用人單位、工傷職工或者其直系親屬應(yīng)當(dāng)在職工醫(yī)療終結(jié)期滿三十日內(nèi)向本統(tǒng)籌地區(qū)勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。 醫(yī)療終結(jié)期按國家和省
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