人事考試業(yè)務(wù)辦理流程-展示頁
2024-11-17 03:44本頁面
【正文】 考前培訓(xùn) 實施考試管理流程 主考人員工作 巡考人員工作 負責(zé)落實考點各項考務(wù)工作制度，明確崗位職責(zé) 向監(jiān)考人員和考點工作人員講解考試規(guī)定和要求 組織監(jiān)考人員抽簽確定監(jiān)考的考場 組織分發(fā)和裝訂 密封 考試試卷 協(xié)助主考、檢查 所轄樓棟、樓層 考試的組織工作 檢查考試試卷的安全、保密、保管工作 檢查考試工作人員的培訓(xùn)情況 檢查考點考場的設(shè)置 情況 檢查考場紀(jì)律、檢查違紀(jì)情況是否按規(guī)定記錄 按照分組 分工 履行各自職責(zé) 押卷人員工作 考前 1小時 將試卷押送至考 點 試卷保管點并交接 將回收試卷押送至 省、市 考試院指定地點并交接 監(jiān)考人員工作 宣讀《考場規(guī)則》，發(fā)放試卷，組織應(yīng)考人員考試 按規(guī)定填寫 考場情況記錄單、填涂缺 考 和違紀(jì)記錄 考試結(jié)束后按規(guī)定完成試卷的收集、清點、整理、封裝和交接等相關(guān)工作 考試值班 堅守崗位， 履行職責(zé) ，認(rèn)真做好值班記錄，及時反饋情況 不占用值班電話處理個人事宜 考務(wù)管理 工作人員 填寫《巡考人員巡視記錄單》 負責(zé)考 試全過程監(jiān)督 考試監(jiān)督 監(jiān)督考生按規(guī)定答卷，制止違紀(jì)舞弊行為，進一步核對考生身份 考前 30分鐘 領(lǐng) 取試卷 入場時核對考生與身份證、座位表、準(zhǔn)考證是否相符 8 六、人事考試命題及制卷管理 人事考試命題與制卷管理。 考試考前管理流程 考前考務(wù)培訓(xùn) 學(xué)校宣傳相關(guān)工作（宣傳欄、考場分布示意圖、警戒線、考點橫幅）、布置會場 及考點辦公室 會議簽到 簽責(zé)任書 發(fā)放監(jiān)考包（ 考試用 具 、監(jiān)考牌、考務(wù)手冊等 ）、工作掛牌 學(xué)習(xí)考場規(guī)則，監(jiān)、巡考職責(zé) 考辦主任業(yè)務(wù)培訓(xùn) 辦公室安排考務(wù)人員用車 下達通知 做好 考務(wù)安排 、印制考務(wù) 手冊、 起草考務(wù)培訓(xùn)講話稿 準(zhǔn)備考場考試用具 （ 2B鉛筆、水芯筆、膠水、小刀等） 準(zhǔn)備 應(yīng)急物品 （相機、筆記本、工具等） 及 備份 相關(guān)資料 保障工作 監(jiān)考人員 下發(fā)考務(wù)手冊 或 短信平臺下達考前培訓(xùn)和監(jiān)、巡考通知 主考（局主考、學(xué)校主考）作考務(wù) 講話 準(zhǔn)備 所有考務(wù)人員 工作 掛牌 車輛保障 下發(fā)補缺通知 （及時補充因故請假崗位） 布置考場 主持（ 局領(lǐng)導(dǎo)或 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)主持） 7 五 、 人事 考試 實施管理 人事 考試實施管理 。 考場信息導(dǎo)出 上報 考 試 考 場 管 理 考點考場設(shè)置 數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)處理和制作考生座次信息、考場標(biāo)識、考場座次表 確定考點 、 考場 明確考點考場設(shè)置要求 明確考點考場人員的配備及其主要職責(zé) 考點內(nèi)外環(huán)境的布置要求 簽訂考試考場安排協(xié)議書 接收考生信息 掃描相片 校對信息 分配考場 、 生成考號 預(yù)訂試卷 打印 考場座次表 、考場標(biāo) 識 制作考生座次座位號 （每個考場安排 30名應(yīng)試人員） 制作 準(zhǔn)考證 或考場信息上傳網(wǎng)頁 考生自行 打印準(zhǔn)考證 考號歸檔 更正錯誤信息更新管理系統(tǒng) 考生準(zhǔn)考證錯誤信息更正、蓋校驗章 6 四、 人事 考試 考 前 管理 人事 考試考前管理 。 有關(guān)資格審查部門進行網(wǎng)上資格審查并及時反饋審查結(jié)果（適用于部分實行網(wǎng)上資格審查的考試）或網(wǎng)上虛擬審查 通過電話、網(wǎng)絡(luò)等多種途徑組織好報考咨詢服務(wù) 5 三、 人事 考試考場管理 人事 考試 考場管理 。 （一）現(xiàn)場報名工作流程
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