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廣西省公務(wù)員考試申論真題及答案解析-展示頁

2025-06-19 00:13本頁面
  

【正文】 有1%的人愿意做工人。他們大多受過初中以上教育,對自由、個人尊重越來越重視,如果無法滿足他們的要求,他們馬上就會跳槽。工人密密麻麻地坐著,工作的時候根本沒空說上一句話,得死命盯著手里的活,稍微一放松,零件從你眼前滑過,錢就從你眼前溜走了,因?yàn)槲覀兌际怯?jì)件工資。”已經(jīng)在廣州打工7年的小王,今年25歲,也在這家廠里上班,他的話語里藏著許多無奈:“你看我們的廠房,條件好著呢。這個龐大而年輕的外來工群體的歸依,正在給中國社會的發(fā)展提出越來越現(xiàn)實(shí)的挑戰(zhàn)?! ∪ツ陝倓偢咧挟厴I(yè)的李婉蕓是新一批的落腳者,她說她也認(rèn)同陳青對她們年輕人的看法,但時代不同了,現(xiàn)在的選擇多多啊,年輕人可沒有那么好的耐性,絕大部分人的志向并不在那些單調(diào)枯燥的生產(chǎn)線上,不愿干了就走唄。這個工業(yè)區(qū)的高峰時期,曾工作和居住著8萬人,但隨著企業(yè)部分產(chǎn)能的向外轉(zhuǎn)移,現(xiàn)在只有3萬人左右了?! ∵@是條小小的商業(yè)街,有可供歇腳的長凳,時近黃昏,“70后”陳青和“90后”李婉蕓在此聊著天。  2.“她們太沒有責(zé)任心了,上班的時候還玩手機(jī),聊天,哪像我們呀。改革開放早期,農(nóng)民工是一批將外出務(wù)工作為副業(yè)的農(nóng)村人口,出外出務(wù)工而帶來的財(cái)富轉(zhuǎn)移在一定程度上起到了平衡城鄉(xiāng)差距的作用?! ‰S著時代的更替,社會條件發(fā)生轉(zhuǎn)變,生產(chǎn)方式進(jìn)行了變更。大慶的“鐵人”王進(jìn)喜“寧可少活20年,拼命也要拿下大油田”的忘我拼搏精神,老英雄孟泰“為鞍鋼譜寫的一曲自力更生的凱歌”的創(chuàng)業(yè)精神,激勵著工人們創(chuàng)造出一個又一個生產(chǎn)奇跡,為共和國的建設(shè)做出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。無論是石油開采,還是鋼鐵制造,各個行業(yè)都閃耀著工人的光彩,“工人老大哥”成為令人艷羨的稱呼。中國工人一直以勤勞、堅(jiān)韌的姿態(tài)出現(xiàn)在歷史各個時期。周刊一出版,中國工人的燦爛笑容,瞬間給處于經(jīng)濟(jì)低迷的世界帶來希望。3.仔細(xì)閱讀所給定的資料按照后面提出的“申論要求”依次作答。 給人改變未來的力量 2013年廣西省(聯(lián)考)公務(wù)員錄用考試 《申 論》試卷(滿分100分 時限150分鐘)題 號1234總 分核分人得 分一、注意事項(xiàng)1.申論考試是對應(yīng)試者閱讀理解能力、分析綜合能力、提出和解決問題能力及語言文字表達(dá)能力的測試。2.作答參考時間:閱讀材料40分鐘,作答110分鐘。二、給定資料 ,一群來自深圳的普通工人成為美國《時代》周刊的年度人物。他們堅(jiān)毅的目光,質(zhì)樸的外表,倔強(qiáng)的神態(tài),真實(shí)地反映了中國工人的性格,這種性格,為“中國制造”貼上光亮的標(biāo)簽。建國之初,“咱們工人有力量”這昂揚(yáng)的旋律曾伴隨共和國的成長,點(diǎn)亮了一個時代。工人成了國家和工廠主人,這極大地激發(fā)了工作的工作熱情和生產(chǎn)積極性。工人的內(nèi)心驕傲是那么強(qiáng)烈,歸屬感油然而生。在一段歷史時期,農(nóng)民工成為中國獨(dú)有的勞動用工方式,一定程度上消化了農(nóng)村剩余勞動力,以低成本支持著工業(yè)化發(fā)展。但這種情況隨著農(nóng)民工群體的代際更替發(fā)生了變化,“80后”“90后”的新一代農(nóng)民工客觀上已經(jīng)無法回到農(nóng)村,他們成了新時代的“新工人”?!标惽囝^一扭,提高聲調(diào)對著李婉蕓說,李婉蕓笑了笑,不做聲。街外,由于植被稀少,工業(yè)園區(qū)被巨大而又沉悶的灰色籠罩,灰色的天,灰色的廠房,身著藍(lán)色和淺灰色工裝的女工們來來往往,貨車和摩托車四處穿梭。人群的聚散,青春的過往,10年前就來到這里的湖南人陳青是目睹者,就連她自己,也是幾進(jìn)幾出,換廠、結(jié)婚、生孩子,在生活中,她以家鄉(xiāng)為據(jù)點(diǎn),在工作中,她以這里為據(jù)點(diǎn),兩邊穿梭,沉默又堅(jiān)韌。像她這樣的年輕人,如今已經(jīng)成為她所在城區(qū)外來務(wù)工人員的主流?! 碜院鼻G州,現(xiàn)在在這個工業(yè)區(qū)一家外資企業(yè)打工的一名李姓男員工說:“我們四周是高高的圍墻,還有鐵絲網(wǎng),戒備森嚴(yán),好像監(jiān)獄一樣,連上廁所都限定時間,平均一天要工作12個小時以上??墒?,一進(jìn)車間,所有人就失去了名字。最近我總是想起卓別林的經(jīng)典電影《摩登時代》,有時我會想,我們是不是和電影中的夏爾洛很像?沒有多少人真正關(guān)心我們!”但是,這家廠的廠長助理王先生卻說:“現(xiàn)在的年輕工人,已與他們的父輩不同,并不滿足于做工掙錢。企業(yè)如果不能有一批長期忠誠的骨干,企業(yè)壯大和職工發(fā)展都很難談得上。有人評價道:“中國的工人獲得了美國《時代》周刊的認(rèn)同,卻沒有在中國獲得普遍的認(rèn)同。勞動力,不僅僅是生產(chǎn)要素,更是一個有著喜怒哀樂,有著夢想和追求,有著家庭生活的活生生的人。諾貝爾獎獲得者、印度著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家阿馬蒂亞?森曾說過這樣的一句話:“在一個走向現(xiàn)代化的國家中,經(jīng)濟(jì)發(fā)展是必然的事情?!憋@然,這句話同樣契合中國的實(shí)際,中國工人,需要時代的認(rèn)同,需要社會的尊重,還需要有發(fā)自內(nèi)心的驕傲。如今它偏居一隅,隱藏在一段年久失修的小路最深處,周圍只有幾處零散的小作坊?!痹搹S安全生產(chǎn)負(fù)貴人沈先生介紹,“現(xiàn)在只能接到一些小品牌的零散訂單,這在以前根本不會接。對我們來說,加薪是找死,不加薪是等死?!本瓦B盛昌對面賣奶茶的大娘都深切地感受到了這種變化,她說“這兩年生意太難做了,一杯奶茶只賣到1塊錢,在深圳這樣的高消費(fèi)城市,已經(jīng)無法再便宜了,可是現(xiàn)在就是這1塊錢的奶茶都不好賣了?! ∪珖沃钩汕先f個盛昌?“中國制造”曾經(jīng)瘋狂席卷全球,阿富汗人騎的自行車,越南人騎的摩托車,巴基斯坦小店里擺放的文具用品,美國人看的電視機(jī)和穿的衣服,歐洲人用的家電和玩具,都貼著“中國制造”的標(biāo)簽,中國一度成為了“世界工廠”。這些企業(yè)靠的僅是低技術(shù)含量和勞動密集型產(chǎn)業(yè)鏈。中國的工業(yè)化發(fā)展似乎陷入了某種困境,靠廉價勞動力優(yōu)勢支撐起來的國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展,如同竭澤而漁。近年,A市的制造業(yè)一樣面臨勞動力成本上升的制約因素,過去以代工制造為主導(dǎo)的發(fā)展模式越來越受到挑戰(zhàn)。在A市,很多企業(yè)剝離主副業(yè),實(shí)施二三產(chǎn)拓展分離。剝離后,產(chǎn)品研發(fā)、品牌塑造、銷售可以走上專業(yè)化、社會化和市場化發(fā)展的道路,實(shí)現(xiàn)做強(qiáng)做大的目標(biāo)?! “l(fā)展經(jīng)濟(jì)就像開汽車一樣,在直道上可以快一點(diǎn),但如果要轉(zhuǎn)90度或更大角度的彎,就必須要把速度降下來?! ?,勞動力短缺對于未來中國發(fā)展來說是個積極的信號。只有當(dāng)為這種稀缺的勞動力資源支付更高的報酬時,我們才會認(rèn)識到人力資本投資的重要性,而技術(shù)創(chuàng)新也會隨之綻放。他介紹到,世界銀行資深經(jīng)濟(jì)學(xué)家杰里夫?薩克斯教授發(fā)現(xiàn)了一個非常有趣的“資源詛咒”現(xiàn)象:自然資源豐富的國家并沒有獲得想象中的高速經(jīng)濟(jì)增長,比如,擁有豐富資源的尼日利亞和委內(nèi)瑞拉正經(jīng)歷著較低增長或者還在痛苦的經(jīng)濟(jì)增長中掙扎;而相反的是,韓國、新加坡和瑞士等自然資源相對匱乏的國家,經(jīng)濟(jì)卻表現(xiàn)出異常的穩(wěn)定性和持續(xù)性。究其原因,就在于這些順取逆守的資本家在獲得原始資本積累之后,非但沒有像新自由主義者所期望的那樣,向社會支付再生產(chǎn)所需要的市場價格,反而利用與地方政府以及其他政治力量的強(qiáng)大勾結(jié),向工人支付低于再生產(chǎn)所需的低工資,以更低的
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