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云南20xx考試錄用公務員-展示頁

2025-06-18 22:14本頁面
  

【正文】 員統(tǒng)稱為服務基層“四個項目”人員(其中,選聘到村任職的高校畢業(yè)生符合今年定向“四個項目”人員考錄條件的,僅指大學生村官聘期屆滿后自然解聘、任職期間年度考核均為稱職以上等次、截至目前解聘不滿2年仍未就業(yè)的人員。多段基層工作經歷的時間可以累加計算。(二)基層工作起止時間的界定基層工作時間的計算精確到月,工作未滿1個月的按1個月計算。8.類似于務農人員,州(市)級及以上機關工勤人員在報考公務員時,其工勤人員身份的工作經歷可以視為基層工作經歷。7.按照國家的規(guī)定,未在村(社區(qū))組織中工作的務農人員不屬于有基層工作經歷的人員。5.已經離校尚未就業(yè)的高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或到企業(yè)、事業(yè)單位參與項目研究的經歷,視為基層工作經歷。3.在軍隊團和相當于團以下單位工作的經歷,退役士兵在軍隊服現(xiàn)役的經歷。五、關于基層工作經歷有何規(guī)定?(一)基層工作經歷的界定1.18歲及以后在各類企業(yè)、事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經濟組織或社會組織等工作的經歷。參照公務員法管理單位工作人員,是指參照公務員法管理單位中除工勤人員以外的工作人員。四、何謂“非公務員及非參照公務員法管理單位工作人員”?公務員,是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。有其他法律規(guī)定不得錄用為公務員的情形,即使未在公告中列舉,任何環(huán)節(jié)一經發(fā)現(xiàn),取消錄用資格。使用時,證件須在有效期內。 7九、本次考試各年齡段如何界定? 7十、關于學歷、專業(yè)、從業(yè)資格有何規(guī)定? 8(一)學歷性質如何規(guī)定? 8(二)“所學專業(yè)”用什么證明?有多個學歷,其多重的學歷信息可否交叉使用? 10(三)是否可以使用學位證書上的專業(yè)名稱報考? 10(四)如何判定所學專業(yè)是否滿足崗位專業(yè)要求? 10(五)崗位限制了專業(yè),但又說明其他專業(yè)、證書、身份人員也可以報考,此類崗位如何報考? 12(六)職業(yè)資格證、執(zhí)業(yè)資格證、職稱證分別是指什么? 13(七)技工院校畢業(yè)生應如何報考? 13十一、生源地或戶籍如何確定? 14十二、如何界定共產黨員和共青團員? 14十三、法檢系統(tǒng)崗位是如何分類的? 15(一)法官助理、檢察官助理崗位 15(二)非法官助理、檢察官助理崗位 15(三)司法警察崗位 15十四、公安機關人民警察崗位是如何分類的? 15(一)綜合管理類 15(二)執(zhí)法勤務類 15(三)警務技術類 16十五、定向招錄殘疾人的崗位有何要求? 16十六、公告或崗位的各項限制條件如何理解? 16十七、報名時應注意哪些事項? 16十八、哪些崗位不受筆試和面試開考比例限制? 17十九、崗位排名如何計算? 17二十、資格復審需提供哪些材料? 18二十一、畢業(yè)證或學位證遺失怎么辦? 18二十二、體能測評如何執(zhí)行? 18二十三、體檢標準的使用有何要求? 19二十四、考察主要了解哪些內容? 19二十五、報考人員報名時所留的聯(lián)系方式會接收到什么信息? 19二十六、關于對違紀違規(guī)的報考人員有哪些處理方式? 20(一)《刑法》對于考試作弊的新規(guī)定 20(二)違紀違規(guī)行為的處理方式 21(三)記入公務員錄用考試誠信檔案的行為 21(四)對雷同答卷的處理 21二十七、報考選調生崗位的人員需具備什么條件? 21III一、關于身份證的使用有哪些要求?1.必須使用有效期內的第二代身份證。 6(三)根據法律規(guī)定,按男女平等就業(yè)的原則進行崗位等比招考。云南省2018年度考試錄用公務員政策解答目 錄一、關于身份證的使用有哪些要求? 1二、能否報考招錄單位公務員中與本人有回避關系的崗位? 1三、畢業(yè)時間如何判定? 1四、何謂“非公務員及非參照公務員法管理單位工作人員”? 1五、關于基層工作經歷有何規(guī)定? 2(一)基層工作經歷的界定 2(二)基層工作起始時間的界定 3六、關于服務基層“四個項目”人員有何規(guī)定? 3(一)服務基層“四個項目”人員的范圍 3(二)服務基層“四個項目”人員服務期的規(guī)定 4(三)關于招考簡章中“單項服務期在規(guī)定時限內屆滿且考核合格的服務基層‘四個項目’人員”的解釋 4(四)服務基層“四個項目”人員報考定向崗位資格復審時須出具的證明 5七、具有多種身份人員報名時如何選擇“本人身份”? 6八、有的崗位為何會有性別要求? 6(一)法律明文規(guī)定不得安排婦女從事的工作崗位,可以僅允許男性報考。 6(二)因工作對象為女性的關系,部分崗位可以僅允許女性報考。 7(四)除上述三類情形外,部分崗位根據崗位自身特點在崗位簡介或有關說明欄里進行了崗位需求描述。2.身份證丟失的人員,請盡快到派出所辦理臨時身份證,其他證件不能代替使用。二、能否報考招錄單位公務員中與本人有回避關系的崗位?公務員法第六十八條規(guī)定:公務員之間有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的,不得在同一機關擔任雙方直接隸屬于同一領導人員的職務或者有直接上下級領導關系的職務,也不得在其中一方擔任領導職務的機關從事組織、人事、紀檢、監(jiān)察、審計和財務工作。三、畢業(yè)時間如何判定?畢業(yè)時間以畢業(yè)證書的落款時間為準。參照公務員法管理單位,是指法律、法規(guī)授權的具有公共事務管理職能的事業(yè)單位,經審批確定為參照公務員法管理單位。“非公務員及非參照公務員法管理單位工作人員”的崗位,要求報考人員既不是公務員,也不是參照公務員法管理單位工作人員。2.基層工作經歷特指在中國基層工作的經歷,在國(境)外無論從事何種工作,均不算為基層工作經歷。4.普通招生計劃的大中專畢業(yè)生在校期間參與的社會工作,屬于社會實踐,不視為基層工作經歷;在職攻讀成人教育學歷的人員的學習和工作相重合的經歷,視為基層工作經歷。 6.對于具有服務基層“四個項目”(選聘高校畢業(yè)生到村任職、農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃、三支一扶、大學生志愿服務西部計劃)經歷的人員,其基層服務
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