集團公司計財部職務(wù)說明書-展示頁
2025-05-26 12:37本頁面
【正文】 財務(wù)管理及相關(guān)管理學(xué)專業(yè) 工作經(jīng)驗：從事相關(guān)工作經(jīng)驗八年以上3. 所需相關(guān)培訓(xùn) 組織文化與組織規(guī)范 行業(yè)基礎(chǔ)知識與行業(yè)信息 專業(yè)知識和技能 管理知識和技能崗 位 說 明 書(員工)崗位編號： 崗位名稱現(xiàn)金出納所屬部門集團計劃財務(wù)部直接主管計劃財務(wù)部經(jīng)理直接下屬無編寫日期2001年7月編寫部門工作目的為了保證公司現(xiàn)金的支出平衡，在國家財務(wù)會計政策、法規(guī)與公司財務(wù)會計制度的指引下，進行各種款項的收付和結(jié)算。_ 負責(zé)擬訂本部門的工作計劃，并組織實施.工作時間百分比：15%2．為了提供全面準確的財務(wù)信息，及時對本部門工作進行監(jiān)督與指導(dǎo)_ 負責(zé)集團公司的財務(wù)管理、計劃統(tǒng)計、費用核算、資金管理、逾期帳款催收等項事宜；_ 定期進行財務(wù)分析，并確保真實、準確、可靠；_ 負責(zé)年度計劃指標的制定與監(jiān)督實施。_ 落實上級單位或公司下發(fā)的各項財務(wù)管理規(guī)程或文件。工作職責(zé)1. 為保證公司財務(wù)管理的規(guī)范和有序開展，傳達、制定與財務(wù)工作有關(guān)的各項管理政策、制度或規(guī)程。21 / 22崗 位 說 明 書(管理者)崗位編號： 崗位名稱計財部經(jīng)理所屬部門集團公司計財部直接主管集團公司總經(jīng)理直接下屬總帳、出納、結(jié)算、統(tǒng)計、費用、財務(wù)檔案、配額編寫日期2001年7月編寫部門計財部工作目的:為了提高企業(yè)的經(jīng)濟效益，發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督和服務(wù)職能，為決策層提供決策依據(jù)，在公司發(fā)展戰(zhàn)略和相關(guān)財務(wù)制度指導(dǎo)下，制定本部門的各項管理辦法，負責(zé)集團公司的計劃統(tǒng)計、財務(wù)管理、會計核算工作。管理集團公司配額使用，發(fā)揮配額的最大效益。_ 組織計劃財務(wù)部制訂相關(guān)管理制度和程序。_ 匯報財務(wù)管理政策、制度或規(guī)程的執(zhí)行情況。_ 負責(zé)集團公司的資金供應(yīng)和管理.工作時間百分比：50%3．為保障集團公司的整體利益，使配額獲得最佳效益，本著“效益，公正，公平，競爭”的原則進行工作_ 負責(zé)制定配額管理辦法_ 負責(zé)組織國家公開招標和協(xié)議招標，負責(zé)組織公司內(nèi)部國家非招標類別的內(nèi)部招標工作_ 負責(zé)對各部門配額使用情況進行監(jiān)督和檢查_ 負著擬定具體配額招標方案，擬訂有關(guān)配額招標的各項通知_ 審查中標保證金的收取工作和配額使用率_ 負責(zé)對經(jīng)貿(mào)廳，商會，經(jīng)貿(mào)部，貿(mào)管司的業(yè)務(wù)事宜和爭取調(diào)整配額等工作。工作職責(zé)1. 為了保證現(xiàn)金的收支平衡，進行現(xiàn)金管理_ 原始憑證的審核、錄入；_ 負責(zé)現(xiàn)金的收支；_ 登記現(xiàn)金帳.工作時間百分比：80%2. 為了保證現(xiàn)金管理工作的進行，保管財務(wù)資料_ 有價證券的保管；_ 備用金的保管；_ 借款單據(jù)的保管.工作時間百分比：15%3. 為了保證員工的利益，配合人力資源部進行有關(guān)工資福利的發(fā)放_ 根據(jù)人力資源部下發(fā)的工作聯(lián)系單，修改工資表，并送交銀行；_ 根據(jù)人力資源部下發(fā)的住房公積金匯繳清冊，支付到住房公積金管理中心.工作時間百分比：10%4. 為了保證公司的利益，進行保險有關(guān)事宜_ 負責(zé)公司財險、家險，聯(lián)系保險公司；_ 年末打印現(xiàn)金帳、備用金帳，并裝訂成冊.工作時間百分比：5% 工作權(quán)限工作權(quán)限：宣傳會計制度執(zhí)行中，樣品費涉及1000元時，有權(quán)決定不付現(xiàn)金，讓其用轉(zhuǎn)賬支票或電匯重要工作聯(lián)系組織內(nèi)部信息組織外部信息組織內(nèi)部信息組織外部信息
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