公務用車改革實施計劃方案-展示頁
2025-05-15 00:00本頁面
【正文】 為參控股企業(yè)工作沒有乘坐自己的車輛，計算報銷費用時不計外地市工作所增加的定額里程。在公司參控股企業(yè)兼職的員工只享受公司的費用補貼，不再享受兼職企業(yè)的待遇。由公司調動到參控股企業(yè)工作的員工，享受參控股企業(yè)的待遇，自調離公司的下一個月起不再享受公司的費用補貼。七、各類人員享受待遇規(guī)定購車員工全額享受上述四項費用。省內出差駕駛自己車輛者，公司按“私車公租”的原則給予員工補貼，補貼標準按照鄭州市距各地市實際里程、職級購車標準等內容分別測算。市內費用補貼標準按照員工上下班實際里程、職級購車標準、崗位工作性質等內容測算到崗位。費用按職級和工作性質包干到人，憑票報銷，年度有效，超支自負，節(jié)約歸公。基礎費用指員工每年上下班車輛所耗油費及正常行駛固定費用；市內工作費用指員工赴市內工作用車所耗費用；出市工作費用指員工赴市外工作用車所耗費用；補助費用指公司補貼員工的購車費用。購車標準是核算補貼費用的依據，不限制員工具體購置車輛的價格。兼顧員工職級和工作性質，核定公務用車費用補貼標準。公司車改后，員工公務用車不再派車，班車取消。三、基本原則 公司車改以節(jié)約開支為基本出發(fā)點。消除用車矛盾，提高工作效率?；厥召Y金，降低成本，減輕公司經營負擔。公司要求各部門認真組織學習公務用車改革實施方案和有關規(guī)章制度，嚴格遵照執(zhí)行，確保公司公務用車改革的順利實施。. . . .河南豫能控股股份有限公司關于印發(fā)公務用車改革實施方案及相關規(guī)章制度的通知公司各部室：為進一步深化公司內部改革，減少車輛資金占用，降低成本開支，實現(xiàn)公務用車社會化，經研究，特制定《河南豫能控股股份有限公司公務用車改革實施方案》及相關的配套制度，并經公司員工大會一致通過。現(xiàn)將《河南豫能控股股份有限公司公務用車改革實施方案（試行）》和《河南豫能控股股份有限公司通勤費報銷管理規(guī)定（試行）》、《河南豫能控股股份有限公司車輛交通安全管理規(guī)定（試行）》、《河南豫能控股股份有限公司車輛改革后廉政勤政的有關規(guī)定(試行)》一并印發(fā)給你們，從2004年 8月 15日起正式執(zhí)行。附件：河南豫能控股股份有限公司公務用車改革實施方案（試行）河南豫能控股股份有限公司通勤費報銷管理規(guī)定(試行)河南豫能控股股份有限公司車輛交通安全管理規(guī)定(試行)河南豫能控股股份有限公司公務用車改革后廉政勤政的有關規(guī)定(試行)二OO四年八月十三日附件一河南豫能控股股份有限公司公務用車改革實施方案（試行）一、改革目的 進一步深化公司內部改革，實現(xiàn)公務用車社會化。 加強黨風廉政建設，徹底杜絕公車私用。二、適用范圍本方案適用公司全體正式聘用員工。公司鼓勵員工個人購車。實行“私車公租”的原則，公司給予員工相應的租車補貼。 四、員工購車標準員工購車標準按職級確定：一般員工9萬元；中層員工12萬元；高管副職26
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1