【正文】 gement system.Keyword: VB，SQL SERVER，Database, Software Engineering, Management Information Systems75 / 79目 錄摘 要 IAbstract II第1章 緒論 1第2章 相關(guān)工具的基本理論 3 關(guān)于VB的說明 3 關(guān)于管理信息系統(tǒng) 3 數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)概述 4 ADO與SQL SERVER 2000 5 AxtiveX數(shù)據(jù)對象ADO 5 關(guān)于SQL SERVER 2000 5第3章 系統(tǒng)需求分析與總體設(shè)計(jì) 6 需求分析 6 系統(tǒng)設(shè)計(jì) 6 系統(tǒng)功能分析 6 數(shù)據(jù)流程圖 8 數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì) 9 數(shù)據(jù)庫需求分析 9 實(shí)體之間的E–R模型 9 數(shù)據(jù)庫邏輯結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) 10 本章小結(jié) 13第4章 系統(tǒng)詳細(xì)設(shè)計(jì) 14 系統(tǒng)模塊的具體實(shí)現(xiàn) 14 系統(tǒng)的主界面 14 員工基本信息模塊 16 員工考勤模塊 20 員工評價(jià)模塊 24 員工工資管理模塊 24 部門管理模塊 27 系統(tǒng)其它功能簡介 28 本章小結(jié) 29第5章 系統(tǒng)運(yùn)行與測試 30結(jié) 論 31致 謝 32參考文獻(xiàn) 33附錄1 外文翻譯 34附錄2 譯文 41附錄3 系統(tǒng)的實(shí)現(xiàn)代碼 45第1章 緒論隨著計(jì)算機(jī)的日益普及和網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展,數(shù)據(jù)庫的應(yīng)用范圍越來越廣,數(shù)據(jù)庫應(yīng)用的功能也越來越強(qiáng),因此編寫管理信息系統(tǒng)應(yīng)用程序也顯得尤為重要,在強(qiáng)調(diào)管理,強(qiáng)調(diào)信息的現(xiàn)代社會(huì)中它變得越來越普及。人事管理系統(tǒng)主要用于企業(yè)內(nèi)部員工的檔案、工資、考勤、評價(jià)的管理,便于公司領(lǐng)導(dǎo)掌握人員的動(dòng)向,及時(shí)調(diào)整人才的分配,同時(shí)也減少了手工操作帶來的一些繁瑣與不便,人事管理系統(tǒng)是企事業(yè)信息化、智能化、科學(xué)化和正規(guī)化不可缺少的管理軟件。本系統(tǒng)根據(jù)企業(yè)管理的一些實(shí)際情況而編制的一套自動(dòng)化的人事管理系統(tǒng)。人事管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)要求具有一定的保密性禁止非法用戶使用。本文首先介紹了人事管理系統(tǒng)所涉及工具和一些相關(guān)的理論知識(shí)，并注重介紹了企業(yè)管理系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫,其中包括對Visual Basic 和SQL SERVER 2000的使用和特點(diǎn)進(jìn)行了介紹，然后對所做系統(tǒng)進(jìn)行總體設(shè)計(jì)，數(shù)據(jù)庫的設(shè)計(jì)和詳細(xì)設(shè)計(jì)，從這三個(gè)方面詳細(xì)闡明系統(tǒng)的設(shè)計(jì)過程，最后，在編程實(shí)現(xiàn)的過程中，介紹本人使用Visual Basic 、開發(fā)與實(shí)現(xiàn)的思路、算法、并得出結(jié)論。由于它具有使用方便，簡單易學(xué)、功能豐富等特點(diǎn)，迅速成為最流行的Windows應(yīng)用程序的開發(fā)工具之一。如果已使用過諸如Paint之類的繪圖程序，實(shí)際上就已經(jīng)掌握了創(chuàng)建用戶界面的必要技巧。Visual Basic 在原有BASIC語言的基礎(chǔ)上進(jìn)一步發(fā)展，目前包含了數(shù)百條語句、函數(shù)及關(guān)鍵詞。數(shù)據(jù)訪問特性允許對包括Microsoft SQL Server和其他企業(yè)數(shù)據(jù)庫在內(nèi)的大部分?jǐn)?shù)據(jù)庫格式建立數(shù)據(jù)庫和前端應(yīng)用程序，以及可調(diào)整的服務(wù)器端部件。甚至可直接使用VBP或VBE創(chuàng)建的應(yīng)用程序和對象[7]。管理信息系統(tǒng)起初應(yīng)用于最基礎(chǔ)的工作,如打印報(bào)表、計(jì)算工資、人事管理等,進(jìn)而發(fā)展到企業(yè)財(cái)務(wù)管理、庫存管理等單項(xiàng)業(yè)務(wù)管理,這屬于電子數(shù)據(jù)處理系統(tǒng)。隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)的進(jìn)步和人們對系統(tǒng)的需求進(jìn)一步提高,人們更加強(qiáng)調(diào)管理信息系統(tǒng)能否支持企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)的決策這一功能,更側(cè)重于企業(yè)外部信息的收集、綜合數(shù)據(jù)庫、模型庫、方法庫和其他人工智能工具能否直接面向決策者,這是決策支持系統(tǒng)的任務(wù)?！绷濉逼陂g, 選擇一些大企業(yè)進(jìn)行MIS的開發(fā)試點(diǎn), 其中首都鋼鐵公司、北京第一棉紡廠、湖北第二汽車制造廠、寧江機(jī)床廠等取得了經(jīng)驗(yàn)。 數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)概述數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)是指在計(jì)算機(jī)系統(tǒng)中引入數(shù)據(jù)庫后的系統(tǒng),一般由數(shù)據(jù)庫、數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)、應(yīng)用系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫管理員和用戶構(gòu)成。在一般不引起混淆的情況下常常把數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)簡稱為數(shù)據(jù)庫。隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)的發(fā)展,其應(yīng)用遠(yuǎn)遠(yuǎn)地超出了這個(gè)范圍。與人工管理和文件系統(tǒng)相比,數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的特點(diǎn)主要有以下幾個(gè)主面:數(shù)據(jù)的結(jié)構(gòu)化；數(shù)據(jù)的共享性高,冗余度低,易擴(kuò)充；數(shù)據(jù)獨(dú)立性高；數(shù)據(jù)由DBMS統(tǒng)一管理和控制。具有數(shù)百萬甚至數(shù)十億字節(jié)信息的數(shù)據(jù)庫己經(jīng)普遍存在于科學(xué)技術(shù)、工業(yè)、農(nóng)業(yè)、商業(yè)、服務(wù)業(yè)和政府部門的信息系統(tǒng)。 ADO與SQL SERVER 2000 AxtiveX數(shù)據(jù)對象ADOADO,即Active 數(shù)據(jù)對象:實(shí)際是一種提供訪問各種數(shù)據(jù)類型的連接機(jī)制。用戶可以使用任何一種ODBC數(shù)據(jù)源。ADO通過下面幾步來完成對數(shù)據(jù)庫的操作:,邊接到數(shù)據(jù)庫。,則將它們保存在緩存中,產(chǎn)生相應(yīng)的數(shù)據(jù)集對象。 關(guān)于SQL SERVER 2000SQL SERVER 2000不僅吸收了許多新的功能以增加系統(tǒng)的運(yùn)行性能,而且還使數(shù)據(jù)庫的管理工作更加輕松。SQL SERVER 2000可以使操作系統(tǒng)具有應(yīng)用程序數(shù)據(jù)庫,并被優(yōu)化支持未連接用戶或移動(dòng)用戶。第3章 系統(tǒng)需求分析與總體設(shè)計(jì) 需求分析需求分析是軟件定義的最后一個(gè)階段，它的基本任務(wù)是回答“系統(tǒng)必須做什么“這個(gè)問題?？尚行匝芯侩A段產(chǎn)生的文檔，特別是數(shù)據(jù)流成圖，是需求分析的出發(fā)點(diǎn)。需求分析的結(jié)果是系統(tǒng)開發(fā)的基礎(chǔ)，關(guān)系到工程的成敗和軟件產(chǎn)品的質(zhì)量。 系統(tǒng)設(shè)計(jì) 系統(tǒng)功能分析系統(tǒng)開發(fā)的總體任務(wù)是要實(shí)現(xiàn)企業(yè)人事信息關(guān)系的系統(tǒng)化,規(guī)范化和自動(dòng)化。人事管理系統(tǒng)主要有以下幾項(xiàng)功能::包括員工基本信息,所在部門,工作信息和工作簡歷的輸入,員工信息的查詢和修改。:包括工資的添加,工資報(bào)表的查詢,修改和刪除。,包括崗位和部門的調(diào)整,便于掌握人員的動(dòng)向,及時(shí)調(diào)整人才的分配。用戶登陸核對密碼添加員工檔案錄入員工檔案管理員工表現(xiàn)員工表現(xiàn)考勤管理工資設(shè)置考勤管理工資管理計(jì)算工資本月工資人事變動(dòng)人事變動(dòng)圖31 系統(tǒng)數(shù)據(jù)流程圖 數(shù)據(jù)流程圖員工檔案員工考勤員工評價(jià)工資管理添加事件查詢修改刪除添加部門修改刪除檔案添加檔案查詢修改刪除考勤添加考勤查詢評價(jià)添加評價(jià)查詢修改刪除添加工資工資查詢修改刪除按姓名查詢按工號(hào)查詢按部門查詢按姓名查詢按工號(hào)查詢按姓名查詢按工號(hào)查詢按姓名查詢按工號(hào)查詢修改刪除企業(yè)人事管理系統(tǒng)員工管理人事變動(dòng)部門管理根據(jù)系統(tǒng)功能的要求,可以將系統(tǒng)分解成幾個(gè)功能模塊來分別設(shè)計(jì),功能模塊如圖32所示: 圖32 系統(tǒng)功能模塊圖 數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì) 數(shù)據(jù)庫需求分析數(shù)據(jù)庫的設(shè)計(jì)是指對于一個(gè)給定的應(yīng)用環(huán)境，構(gòu)造最有效的數(shù)據(jù)庫模式，建立數(shù)據(jù)及應(yīng)用系統(tǒng)，實(shí)質(zhì)能夠有效地存儲(chǔ)數(shù)據(jù)，滿足用戶的需求，數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)是在數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)支持下進(jìn)行的?？记诠芾?工號(hào),姓名,月份,本月天數(shù),公休天數(shù),出勤天數(shù),出勤,曠工,年休,請假,遲到,早退,忘訂卡,假日加班,其它加班,補(bǔ)休天數(shù),出差,加班費(fèi),扣考核,其它,備注。工資管理:工號(hào),姓名,底薪,獎(jiǎng)金,補(bǔ)貼,加班,養(yǎng)老金,醫(yī)療保險(xiǎn),公積金,實(shí)發(fā)工資,月份。部門管理:編號(hào),名稱,部門經(jīng)理。 實(shí)體之間的E–R模型得到上面的數(shù)據(jù)項(xiàng)和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)以后,就可以設(shè)計(jì)出能夠滿足用戶需求的各種實(shí)體,以及它們之間的關(guān)系,為后面的邏輯結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)打下基礎(chǔ)。根據(jù)上面的設(shè)計(jì)規(guī)出的實(shí)體有:員工基本信息實(shí)體,員工考勤信息實(shí)體,員工工作評價(jià)信息實(shí)體,員工工資信息實(shí)體,人事變動(dòng)實(shí)體,部門管理實(shí)體。部門屬于員工考勤管理員工評價(jià)員工考勤員工評價(jià)計(jì)算工資員工工資人事變動(dòng)人員變動(dòng) n 1 1 1 1 1 1 1 1 1 m 圖33 實(shí)體間的E–R模型 數(shù)據(jù)庫邏輯結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)根據(jù)實(shí)體間E – R模型的需求分析,本系統(tǒng)需要2個(gè)數(shù)據(jù)表分別來存放員工個(gè)人信息和人事變動(dòng)記錄,并需要一個(gè)外部數(shù)據(jù)表(部門管理表)的支持。具體數(shù)據(jù)表的設(shè)計(jì)如下面的表格所示。第4章 系統(tǒng)詳細(xì)設(shè)計(jì) 系統(tǒng)模塊的具體實(shí)現(xiàn) 系統(tǒng)的主界面企業(yè)人事管理系統(tǒng)的主界面采用多重窗體(MDI),使系統(tǒng)更加美觀,首先登記用戶管理窗體:用戶登陸用戶名及密碼正確進(jìn)入主界面非法用戶重新輸入退出 Y N YN 圖41 系統(tǒng)登陸流程圖打開VB后，單擊File|New Project菜單，在工程模版中選擇Standard EXE,將自動(dòng)產(chǎn)生一個(gè)窗體，屬性都是缺省設(shè)置。這個(gè)項(xiàng)目我們使用多文檔界面，單擊工具欄中的ADD MDI Form按扭，產(chǎn)生一個(gè)窗體。創(chuàng)建好的窗體如圖42所示。在編寫程序的具體代碼之前首先要?jiǎng)?chuàng)建公用模塊,VB中可以用公用模塊來存放整個(gè)工程項(xiàng)目公用的函數(shù),過程和全局變量等。在項(xiàng)目資源管理器中為項(xiàng)目添加一個(gè)Module,并保存就可以開始添加代碼了。 _ query successfulElseSet rst = New Trim$(SQL), n, _adOpenKeyset, _adLockOptimisticSet ExecuteSQL = rstMsgString = 查詢到 amp。 _ 條記錄 End IfExecuteSQL_Exit:Set rst = NothingSet n = NothingExit Fun