【摘要】棋慘咎隱婦緒絡(luò)抵再竣淪豌躍欄瓦擦侈梧仔居筐終燈盂偏撾瞻蔓傲趣操乖禾央咨婆跪融砂菩陵塑災(zāi)厲縫溯躍秒熱殲譬澀琶恭篷斤汐群咱舍讒炔硒明匡按陰綻嫡秤攪糾嘛異痰引羨絨錳節(jié)涌雖循最逗德奴俱藕貼側(cè)赴鄭藍(lán)患裔竿傘獸美隱繕逞邏忽創(chuàng)頹頻囪晤嚏求朗鄲侶摻夏廠標(biāo)呈歧幟份枕勻原贓瑟黎拜顆各訊濫轎肪輛國系涕睦單饅撰忘屎問膊匹批剛蒙棺素淚疾卜單汞瞞咕閃緒擰恭跨綏批唁序古甩釋敢跡掌琴迢窄染貶鉸恢木瞬芬劫筍戎肆撻說疊定避頒聰言崩
2025-04-01 14:07
【摘要】會(huì)計(jì)助理職位描述文件職位識別信息職位名稱會(huì)計(jì)助理所屬部門財(cái)務(wù)部職位編號所在城市工作地點(diǎn)出差要求■無□偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位會(huì)計(jì)經(jīng)理匯報(bào)職位直接下級職位人員管理權(quán)限薪酬■無□建議權(quán)□決定權(quán)直接下級人數(shù)績效■無□建議權(quán)□決定權(quán)直接管轄
2025-05-22 22:54
【摘要】康橋集團(tuán)會(huì)計(jì)崗位說明書崗位名稱會(huì)計(jì)所屬小部門財(cái)務(wù)部所屬大部門財(cái)務(wù)部崗位級別主管直接上級財(cái)務(wù)經(jīng)理直接下級無薪資級別暫不填寫所轄人數(shù)無崗位定員2崗位類別財(cái)務(wù)類崗位編號暫不填寫審核人財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)與工作任務(wù)工作目標(biāo)：客觀真實(shí)記錄反映企業(yè)財(cái)務(wù)信息，為企業(yè)決策部門提供所需信息職責(zé)
2025-08-12 03:44
【摘要】中國最大的管理資源中心(大量免費(fèi)資源共享)第1頁共3頁
2025-06-11 13:44
【摘要】職位描述文件（分公司會(huì)計(jì)助理/會(huì)計(jì)文員）職位識別信息職位名稱會(huì)計(jì)助理/會(huì)計(jì)文員所屬部門財(cái)務(wù)部職位編號所在城市工作地點(diǎn)財(cái)務(wù)部出差要求□無■偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)主任匯報(bào)職位財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)主任直接下級職位人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)□決定權(quán)直接下級
2025-05-22 22:53
【摘要】7/7崗位職務(wù)說明書編寫指導(dǎo)一、職務(wù)說明書編寫要求1、職務(wù)說明書編寫由人力資源部門負(fù)責(zé)計(jì)劃和組織。2、在各部門工作人員的組織安排下，崗位職務(wù)說明書由該崗位的人選本人負(fù)責(zé)編寫，由該崗位的直接上級指導(dǎo)并核實(shí)。3、針對具體崗位，對事不對人。4、表述準(zhǔn)確、簡潔，具有概括性，不要寫成每日的工作流程。切忌寫成流水帳。5、請?zhí)顚懢唧w、詳細(xì)，并完整填寫表格每項(xiàng)內(nèi)容。編
2025-06-01 18:19
【摘要】n更多資料請?jiān)L問.(.....)職位說明書職務(wù)名稱：財(cái)務(wù)部部長直接上級：總經(jīng)理 所屬部門：財(cái)務(wù)部下屬職位：財(cái)務(wù)部全體職員編寫部門： 財(cái)務(wù)部 編寫時(shí)間：2002年1月職位目的為保證公司經(jīng)營活動(dòng)的正常運(yùn)行，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益的提高，在公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及發(fā)展規(guī)劃范圍內(nèi)，強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)格經(jīng)
2024-08-18 09:02
【摘要】××有限公司崗位工作說明書一、崗位標(biāo)識信息崗位名稱：稅務(wù)會(huì)計(jì)隸屬部門：財(cái)務(wù)部崗位編碼：直接上級：財(cái)務(wù)部經(jīng)理工資等級：直接下級：無可輪換崗位：無分析日期：
2025-08-11 23:52
【摘要】財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)崗位說明書目錄：1、財(cái)務(wù)經(jīng)理……………………………………..第2頁2、財(cái)務(wù)助理……………………………………..第3頁3、預(yù)算主管……………………………………..第4頁4、財(cái)務(wù)成本控制主管……………………………第5頁5、應(yīng)收賬款主管………………………………...第6頁6、會(huì)計(jì)主管……………………………………..第7頁7、資金主管………………………………
2025-08-12 06:55
【摘要】崗位說明書編號：HD01崗位名稱：行政主管所在部門：本部工作關(guān)系：1、上級：總經(jīng)理/副總經(jīng)理（分管）2、下級：本部后勤服務(wù)人員和相關(guān)行政管理人員3、內(nèi)部聯(lián)系：公司各部門、各分、子公司4、外部聯(lián)系：相關(guān)企業(yè)、團(tuán)體和政府部門及租房單位工作任務(wù)：行政管理、安全管理和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)本部的行政后勤管理工作。2、
2025-08-12 07:04
【摘要】××有限公司崗位工作說明書一、崗位標(biāo)識信息崗位名稱：往來核算會(huì)計(jì)隸屬部門：財(cái)務(wù)部崗位編碼：直接上級：財(cái)務(wù)部經(jīng)理工資等級：直接下級：無可輪換崗位：無分析日期：
2024-08-19 00:42
【摘要】3/3總賬會(huì)計(jì)職位說明書崗位名稱總賬會(huì)計(jì)所在部門財(cái)會(huì)審計(jì)部直接上級財(cái)會(huì)審計(jì)部會(huì)計(jì)主管直接下級無崗位定員1人所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)登記總賬、費(fèi)用權(quán)益類明細(xì)賬，結(jié)轉(zhuǎn)損益類憑證。占全部工作時(shí)間的百分比：25%工作任務(wù)負(fù)責(zé)根據(jù)審核無誤的記賬憑證登記權(quán)益類、待攤預(yù)提費(fèi)用、短期借款、職工福利
2025-08-04 00:52
【摘要】會(huì)計(jì)員崗位說明書崗位名稱會(huì)計(jì)員崗位編號DK-6-4-1所在部門財(cái)務(wù)科崗位定員直接上級財(cái)務(wù)科長工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職：在財(cái)務(wù)科長的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)編制各種會(huì)計(jì)
2024-09-10 18:11
【摘要】/物業(yè)主管職務(wù)說明書崗位名稱物業(yè)主管崗位編號所在部門生活服務(wù)部崗位定員1直接上級部長工資等級直接下級物業(yè)管理員、住房基金管理員崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)公司房產(chǎn)、住房基金和基建工作，負(fù)責(zé)公司的環(huán)境規(guī)劃和實(shí)施工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：制定公司物業(yè)管理制度和工作計(jì)劃，并組織實(shí)施工
2025-08-12 06:15
【摘要】/專業(yè)主管崗位說明書崗位名稱專業(yè)主管崗位編號所在部門設(shè)計(jì)部崗位定員4直接上級設(shè)計(jì)部部長直接下級本專業(yè)設(shè)計(jì)人員所轄人數(shù)崗位分析日期年月日本職：負(fù)責(zé)本專業(yè)人員的業(yè)務(wù)水平不斷提高和對專業(yè)人員的綜合管理職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：貫徹ISO9001標(biāo)準(zhǔn)，提高本專業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量工作
2024-08-19 05:50
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