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精選小學學校工作計劃范例-展示頁

2025-02-19 13:38本頁面
  

【正文】 園文化、班級文化。  各部口要延伸管理觸角,深化管理層次,每月提前公布月份工作要點、每周工作重點,做到工作有布置、有檢查、有落實,有反饋,形成長效機制,達到事事有回音,件件都落實。常規(guī)工作是保障學校正常運轉(zhuǎn)的基礎條件,是學校最為重要、又是最為基本的常態(tài)工作。精心是態(tài)度、精細是過程、精品是結(jié)果。目標分解細,職責劃分細,制度要求細,過程監(jiān)控細、考核評價細。注重疏解減輕教師壓力,開展教師體育文化活動。革除形式主義,重新梳理出臺教育教學常規(guī)要求。加強辦公室日常管理,創(chuàng)建整潔有序、溫馨舒適的辦公環(huán)境。要切實關心教師生活、辦公條件、成長愿望、心理需求。開展“做真教育、做真教師,真心育人、坦誠相待”活動,營建和諧向上、幸福溫暖校園氛圍。校領導要深入群眾走進經(jīng)常教師家訪、教師辦公室、走入教學課堂。每學期開展校領導班子、行政民主測評,自加壓力,自我完善,改善管理,提高辦學質(zhì)量。在校門口公布校長熱線電話、設立校長意見箱、家長接待日(周五上午),成立校務管理委員會每學期至少一次以上會面協(xié)商。本學期協(xié)調(diào)推動解決科技樓店鋪裝修遇阻問題,選擇時機舉辦科技樓落成慶典,探討建立獎教基金,探討學生廁所遷建事項,掀起支持教育新熱潮。采取“走出去、請進來”策略,經(jīng)常向上級反饋學校發(fā)展狀況,面臨困惑,爭取上級關心指導。本學期學校著力構建內(nèi)外和諧、上下和諧、左右和諧氛圍,開辟聯(lián)系溝通渠道、統(tǒng)一思想認識,排除發(fā)展障礙,為學校和諧發(fā)展、躍升發(fā)展營造良好的環(huán)境條件?! 榱耸箤W校管理水平和教育教學質(zhì)量再上一個新臺階,現(xiàn)根據(jù)學校的實際情況制定小學工作計劃。以下由小編為大家分享精選小學學校工作計劃范例,歡迎閱覽  精選小學學校工作計劃范例  一、構建幸福和諧學?! 『椭C是學校穩(wěn)定發(fā)展的基礎,是凝心聚力、激發(fā)教育活力的前提,是提升教師幸福指數(shù)、促進學生健康成長的根本。主要措施  重視構建良好公共關系。密切聯(lián)系所在村委、校董、家長委員以及企業(yè)熱心人士,經(jīng)常反映學校發(fā)展計劃、重大建設項目、辦學成效與困難,爭取理解和支持?! 〗⒐潭?lián)系溝通渠道。每學期固定開展“有事大家談”教師談心交流活動。  踐行群眾路線。實行值日校長教師辦公室坐班值勤制度,傾聽教師呼聲,密切干群關系。  樹立“以師為本”思想。采購空調(diào)實現(xiàn)宿舍空調(diào)全覆蓋,確保人人有理想的休息場所。精簡教師例會議程,創(chuàng)新會議形式,力求簡短高效,控制在50分鐘以內(nèi)。修訂獎教方案、量化考評,力求更趨合理。  二、構建精致文化校園  全面貫徹落實《福建省教育廳關于加強中小學校園精細化管理的意見》精神,努力實現(xiàn)學校發(fā)展定位精確,領導管理精心,教師業(yè)務精通,教學科研精細,辦學質(zhì)量精優(yōu)。主要措施  (一)、精細管理抓常規(guī)。管理精細化應該成為學校的精神文化,成為展示校園形象載體,成為教師職業(yè)素養(yǎng)、責任意識、個人魅力的重要內(nèi)容。常規(guī)做扎實、做精細、堅持做、持續(xù)做,無須檢查、無須強調(diào)、無須通報、無須考評、一切順理成章,自然而然,內(nèi)化于心,外化于行?! ∫訌娦麄饕龑?,自覺摒棄籠統(tǒng)、粗放、大概、差不多的思想態(tài)度,引導精益求精,沒有最好、只有更好的思想追求?! ?二)德育教育重實效  是要把立德樹人作為教育的根本任務。  
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