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工程廉政建設(shè)工作總結(jié)-展示頁

2024-11-01 12:51本頁面
  

【正文】 切身利益的大事都進(jìn)行公示,廣泛接受職工群眾的監(jiān)督。在集團(tuán)公司今年組織開展的“小金庫”專項治理檢查中,我公司沒有發(fā)現(xiàn)以任何形式設(shè)立“小金庫”現(xiàn)象。 規(guī)范財務(wù)管理,抓好“小金庫”專項治理工作 在財務(wù)管理上堅持做好財務(wù)預(yù)算管理、資金監(jiān)管、內(nèi)部審計等工作,嚴(yán)格財務(wù)審批手續(xù),著重強調(diào)財經(jīng)紀(jì)律,強化賬目和現(xiàn)金管理及對資金運作的監(jiān)督,規(guī) 范資金使用撥付程序,防止個人擅自動用、挪用,保證資金合理、有效、安全使用,有效防范財務(wù)風(fēng)險。一是從源頭抓好,嚴(yán)把工程項目的設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)、定額管理、價格體系、設(shè)計質(zhì)量四個關(guān)口,提高概預(yù)算的指導(dǎo)性和計劃性,降低工程造價;二是嚴(yán)格按工程招投標(biāo)有關(guān)規(guī)定和程序做好招投標(biāo)工作,切實加強招投標(biāo)的監(jiān)督;三是在工程施工過程中,注重強化工程建設(shè)的質(zhì)量、工期、造價、安全“四精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨家原創(chuàng) 8 / 35 要素”管理,建立定期的檢查匯報機制,確保工程項目建設(shè)各項指標(biāo)隨時處于可控狀態(tài);四是嚴(yán)格履行工程建設(shè)管理規(guī)定的相關(guān)審批程序,規(guī)范對工程建設(shè)施工項目及重要設(shè)備、材料采購工作 ,提高資金使用效益,努力降低工程建設(shè)成本;五是加強工程財務(wù)管理,嚴(yán)格按照《國有 建設(shè)單位會計制度》的要求抓好工程建設(shè)的預(yù)算、決算審核及全過程控制跟蹤管理,并引入中介機構(gòu)做好工程項目的跟蹤審計和竣工審計,確定完成工程量,符合合同相關(guān)規(guī)定的,才能按程序進(jìn)行工程進(jìn)度款項支付。在實際工程管理中,除按照國家有關(guān)《建筑法》、《合同法》、《招標(biāo)投標(biāo)法》、《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》等管理規(guī)定執(zhí)行外,還結(jié)合公司實際相應(yīng)制定了《工程建設(shè)管理暫行辦法》、《招標(biāo)投標(biāo)管理暫行辦法》等相關(guān)規(guī)章制度。一精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨家原創(chuàng) 7 / 35 年來,我們堅持把內(nèi)控制度建設(shè)擺在首要位置抓緊、抓好、抓實,制定和完善了 23 項內(nèi)控管理制度,并于 10 月 29 日提交予公司董事會討論通過,確保公司制度制定 過程的程序化、合法化,總體上建立起行政辦公管理、財務(wù)管理、人力資源、項目投資建設(shè)等四大類制度體系,基本實 現(xiàn)各項工作有章可循。并充分利用公司辦公會、全體職工會議進(jìn)行廉政教育,及時傳達(dá)上級有關(guān)加強廉政建設(shè)的文件精神和規(guī)章制度,號召全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、《紀(jì)律處分條例》、《實施綱要》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法》等,引導(dǎo)全體員工增強政治意識、責(zé)任意識、憂患意識和節(jié)儉意識,提高政治鑒別力和敏銳性,今年 5 月 25 日,公司還專門組織公司中層以上人員就《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng) 導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)讀本進(jìn)行專題考試,并將考試情況及時向集團(tuán)公司紀(jì)委報告。公 司以增強黨性黨風(fēng)黨紀(jì)為重點,加強對黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的理想信念教育和廉潔從政教育,引導(dǎo)黨員干部加強學(xué)習(xí)、加強實踐、加強黨性修養(yǎng)。公司堅持做好先進(jìn)典型的示范教育工作,從正面對先進(jìn)典型人物、事跡、精神等進(jìn)行宣傳引導(dǎo),另外還結(jié)合腐敗案例進(jìn)行警示教育宣傳,讓大家清醒認(rèn)識到腐敗的嚴(yán) 重后果,通過正反兩方面教育,逐步在公司營造廉潔奉公的文化氛圍,進(jìn)一步引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員群眾增強職業(yè)風(fēng)險意識,樹立良好的職業(yè)道德觀,做到自重、自省、自警、自勵,有效杜絕不良思想意識精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨家原創(chuàng) 6 / 35 萌生。 一、 2020年廉政建設(shè)工作開展情況 強化宣傳教育,培育良好的廉政文化氛圍 我們堅持抓好廉政宣傳教育工作,注重增強宣傳的導(dǎo)向性作用,充分發(fā)揮教育的基礎(chǔ)性作用,切實提高了領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員群眾的廉政意識,營造了公司廉潔奉公的文化氛圍。將公司黨風(fēng)廉政建設(shè)推向一個新的臺階,做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 今后,公司將在處黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步認(rèn)真貫徹落實《廉政準(zhǔn)則》。認(rèn)真總結(jié)公司在開展行風(fēng)建設(shè)中一些好的做法和典型經(jīng)驗,堅持抓源頭、抓根本,在制度建設(shè)上下功夫,健全和完善規(guī)范的管理制度、廣泛的監(jiān)督制度、科學(xué)的考評制度。凡工程承發(fā)包 、竣工驗收、工程決算、大宗物資采購、評先選優(yōu)和涉及職工切身利益的問題,充分利用經(jīng)理辦公會議、職工大會和政務(wù)公開欄這三個平臺,緊緊抓住事前、事中、事后三個環(huán)節(jié),增強工作的透明度。 五是加強勤政廉潔監(jiān)督。 四是強化效能監(jiān)督。設(shè)立廉政文化活動室和廉政教育活動陣地,制作廉政格言、警示牌 20 張,繪廉政文化墻 1面,黨員服務(wù)監(jiān)督臺 7 個。 二是嚴(yán)格財務(wù)管 理“收支兩條線”規(guī)定,加強專項資金使用的監(jiān)管力度,嚴(yán)格執(zhí)行各項經(jīng)費使用標(biāo)準(zhǔn)。公示公司和個人自查潛在廉政和監(jiān)管風(fēng)險點及相應(yīng)的防范措施,接受上級組織和群眾監(jiān)督,做好預(yù)防工作。公司自查潛在廉政和監(jiān)管風(fēng) 險點13 項,個人自查 54 項,經(jīng)研究確定公司二級風(fēng)險點 4 項,個人 15 項;公司三級風(fēng)險點 8 項,個人 39 項。重點加強對建設(shè)工程招投標(biāo)、工程預(yù)決算、物資采購、業(yè)務(wù)招待、施工機械、公務(wù)車輛的管理,嚴(yán)格制度和程序,確保干干凈凈做人,明明白白做事。自查自糾,集中開展 “小金庫”專項整治活動。 三是圍繞水利中心工作任務(wù),強化廉政責(zé)任落實和監(jiān)督檢查,保證各項重要工作貫徹落實。黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭廉潔自律,克己奉公,以身作則,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用,制定了各項工作規(guī)章制度和程序,堅持重大事項由黨支部集體決定。 二是加強政治理論學(xué)習(xí)和黨風(fēng)黨紀(jì)教育,把廉潔自律工作引向深入。建立了黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,部門各負(fù)其責(zé),依靠群眾支持和參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下: 一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),明確任務(wù)分工,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實到位 一是公司黨支部始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和政風(fēng)行風(fēng)目標(biāo)管理責(zé)任制納入年度工作目標(biāo) 任務(wù)中。精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨家原創(chuàng) 1 / 35 工程廉政建設(shè)工作總結(jié) 2020 年,在處黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學(xué) 發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞公司的中心工作,加強教育、完善制度,狠抓公司思想、組織、作風(fēng)建設(shè),著力解決工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)。不斷加大防治力度,結(jié)合今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點,努力從源頭上預(yù)防和治理腐敗,推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作深入開展。為了切實抓好公司的黨風(fēng)廉政建設(shè),公司黨支部高度重視,成立了以黨支部書記為組長,公司經(jīng)理、副經(jīng)理及部門負(fù)責(zé)人為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。堅持黨支部定期研究分析黨風(fēng)廉政建設(shè)、政風(fēng)行風(fēng)目標(biāo)管理和反腐倡廉工作。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉潔準(zhǔn)則》,參加廉潔從政專題講座,開展向王瑛同志學(xué)習(xí),“強素質(zhì)、樹形象、促工作”等實踐活動,觀看《錄像丁玉?,F(xiàn)象》 等警示教育精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨家原創(chuàng) 2 / 35 片,牢固樹立以廉為榮,以貪為恥的觀念,切實加強公司黨員干部的廉潔自律意 1 識。堅持原則,不講情面,嚴(yán)格按照制度規(guī)定辦事,堅決杜絕利用工作之便吃、拿、卡、要。班子成員同處黨委簽訂責(zé)任書,同處行政簽訂承諾書。教育、引導(dǎo)和督促黨員干部及公司員工提高執(zhí)行黨的路線方針政策的堅定性和自覺性,積極推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實,嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定,加強對處黨委重要決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查,確保了處黨委、行政和上級主管部門重大決策執(zhí)行到位。 二、加強廉政風(fēng)險防范管理,積極推進(jìn)公司懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè) 公司結(jié)合實際,圍繞監(jiān)督制約和規(guī)范權(quán)力運 行及影響工作成效的問題,突出具有行政審批權(quán)、行政執(zhí)法權(quán)、人事干精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨家原創(chuàng) 3 / 35 部管理權(quán),涉及資金、資產(chǎn)、物資管理以及按崗位設(shè)置履行相關(guān)職能、職責(zé)等方面關(guān)系人民群眾切身利益的重點部門、重點崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管理,認(rèn)真查找在崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機制、外部環(huán)境 等方面可能發(fā)生的不廉潔行為和不作為、亂作為行為而導(dǎo)致各類事故發(fā)生的廉政風(fēng)險點,有針對性地采取前期預(yù)防、中期監(jiān)控、后期處置和強化制度建設(shè)等措施,加強管理,最大限度地降低不廉潔行為發(fā)生的機率,積極推進(jìn)公司懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。制定相應(yīng)的防范措施 67 項。 三、健全制度規(guī)范,堅持機制創(chuàng)新,注重加大源頭反腐工作力度 一是進(jìn)一步完善了公司各項工作規(guī)章制度,凡涉及重要決策、工程承發(fā)包、大額資金使用、部門負(fù)責(zé)人任用等重大問題,必須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)集體研究做出決定,努力形成制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。 精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨家原創(chuàng) 4 / 35 三是加強廉政文化建設(shè)。職工制作廉政文化作品 4 副。從落實崗位責(zé)任制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制入手,把履行崗位職責(zé),完成工作質(zhì)量,提高工作效率三 個方面作為檢查監(jiān)督重點,加強效能建設(shè)工作。重點強化對工程建設(shè)、物資采購等熱點問題的監(jiān)督。 六是積極探索行風(fēng)建設(shè)長效機制。通過制度約束,把轉(zhuǎn)變作風(fēng)、強化服務(wù)變成干部的經(jīng)常的、自覺的行為,形成行風(fēng)建設(shè)的長效機制。繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實工作和反腐敗工作,加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。 精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨家原創(chuàng) 5 / 35 二〇一〇年十二月三日
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