【正文】 生相對集中的企業(yè)，派專門的指導教師，與在企業(yè)聘用的兼職教師共同指導學生；對分散實習的學生，要通過電話、網(wǎng)絡等方式對學生定期指導。 （ 2） 輔導員管理，輔導員每 周通過電話或網(wǎng)絡必須與所有學生聯(lián)系一遍，及時了解學生動態(tài)。在頂崗實習過程中，學生不僅要接受崗位技能的訓練，還要接受和學習企業(yè)管理制度、企業(yè)文化、行業(yè)標準，接受企業(yè)、學校的雙重管理。 3． 對頂崗實習的學生實行雙重指導。 （二）頂崗實習組織安排 1．頂崗實習途徑： ① 由 系部 統(tǒng)一安排到校外實習基地 進行 頂崗實習； ② 學生與企業(yè) 進行 雙向選擇，到相關企業(yè)進行預就業(yè)頂崗實習。 3．校內(nèi) 專業(yè)指導老師評分標準 4 評分項目及標準 參考分 按要求參加頂崗實習，遵守實習單位規(guī)章制度，服從安排，學習認真刻苦，尊敬指導教師，團結(jié)合作，得到單位好評 10 頂崗實習過程中，能經(jīng)常與家長、輔導員及指導教師保持聯(lián)系，及時匯報頂崗實習過程中的工作體會與心得 10 學校指導老師的巡回檢查情況 10 嚴格按照各專業(yè)《頂崗實習任務書》要求，圓滿完成頂崗實習任務 20 及時詳實地做好校外頂崗實習記錄，獨立完成頂崗實習報告，并且內(nèi)容深刻 50 4．企業(yè)兼職指導教師評分標準 評分項目及標準 參考分 深入生產(chǎn) 、服務一線，積極參加頂崗實習工作，工作責任心強 10 不怕臟不怕累，任勞任怨，勇于實踐，態(tài)度謙遜，勤學多問，能積極主動學習內(nèi)容 10 能夠遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度，不遲到不早退，滿足企業(yè)的考勤要求 10 在崗位實習過程中，能理論聯(lián)系實際，較好地完成崗位工作 10 實習過程中，能夠與其他同事相處融洽、有密切合作，團隊合作能力強 10 《頂崗實習手冊》填寫規(guī)范、整潔，實習周記、實習總結(jié)質(zhì)量較高 50 在崗位實習中，參與組織實施并完成本崗位任務以外的工作（或項目）內(nèi)容，或有技術改革和創(chuàng)新成果 (獨立完成或 與人合作 )，或因頂崗工作成績顯著而獲得頂崗實習單位的嘉獎（有證明材料） —— 注附加分 10 5．有下列情況之一者，直接評定為不及格。及格以上方可獲得相應學分。 2．頂崗實習成績總分為 100 分，其中：校內(nèi)專業(yè)指導老師評定成績占 50%，企業(yè)兼職指導教師評定成績占 50%。 ，并于實習結(jié)束后交齊頂崗實習相關材料，返?？梢愿鶕?jù)實習 內(nèi)容進行畢業(yè)設計和考核。 ，學生不得 擅自 更換單位。組織學生完成頂崗實習的目的，是促使學生認識社會，熟悉自己將要從事的行業(yè)、企業(yè)的工作氛圍，幫助學生更好地將所學理論知識應用于就業(yè)后的工作實踐，并且進一步加強學生專業(yè)技能的訓練，提高學生的實際工作能力。 相 片 3 ◎畢業(yè)頂崗實習大綱 ◎ 適用專業(yè)： 建筑裝飾工程技術 （一）頂崗實習意義和目標 頂崗實習是實現(xiàn)高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)目標，完成實踐教學計劃的重要教學環(huán)節(jié)。 2．一律用鋼筆（或簽字筆）填寫，字跡要端正，注意保持手冊的整潔。 實習報告 的內(nèi)容主要有： （ 1）簡述實習單位的基本情況； （ 2）概述參加實習和完成任務的基本情況； （ 3）詳述個人完成的主要工作和取得的成績，思想和業(yè)務上的收獲和體會，檢查自己的實習態(tài)度、遵守紀律的情況及存在的缺點； （ 4）企業(yè)對人才素質(zhì)的要求及自己存在的差距、未來的職業(yè)規(guī)劃。 5． 實習報告：每人均須撰寫不少于 2020 字的實習報告，畢業(yè)設計（論文）選做“崗位技術總結(jié)（暫定 名 ）”者也不例外。 4． “綜合評價”由 企業(yè)兼職 指導教師、 校內(nèi)專業(yè)指導老師及 教研室填制 。 畢業(yè)頂崗實習手冊 專 業(yè) ： __ ___ 班 級 ： _________________________ 姓 名 ： _________________________ 學 號 ： _________________________ 實習單位 ： _________________________ 指導教師： （學院） 指 導教師： （企業(yè)） 起止時間 ： 2020年 11月 28日 至 2020年 5月 20日 安全技術與環(huán)境工程 系 1 ◎填 表 說 明◎ 本手冊人手一份，由學生 打印后根據(jù)下面規(guī)定填制、使用： 1． 封面的填寫內(nèi)容 “ 成績 ” 一欄不填，最后由教研室 填寫； 2．“基本情況”頁面： 其中“崗位職責”欄應根據(jù)實習單位的要求填寫并加蓋實習單位 公 章 ； 3． 實習日志 及周小結(jié) ：每周至少 各 1 頁（ 可 附 頁） ； 各項內(nèi)容（含指導教師簽署）均必須填寫 清楚 ； 其中“第 X 周” 不是校歷周次，系指學生在實習單位的實際周次，如遇假期或?qū)嵙暺髽I(yè)、施工工地暫時停工經(jīng)實習單位批準而超過一周不在崗，記錄的日期可不連 續(xù)但周次必須連續(xù)。 周小結(jié)是一周工作的專業(yè)總結(jié)，突出理論聯(lián)系實際的感受，相同的職業(yè)崗位也應從不同的視角聯(lián)系專業(yè)知識闡述，嚴禁千篇一律和流水賬式的總結(jié)。企業(yè)兼職指導老師 在學生離開實習單位前 進行評價，并必須加蓋實習單位公章；校內(nèi)專業(yè)指導老師及教研室必須在收回本冊后 1 周內(nèi)作出評價。 實習報告是學生整個實習工作的全面匯報，它反映了學生實習的 深度和質(zhì)量，同時也反映了學生的歸納和分析問題能力，要認真全面、實事求是進行總結(jié)。 目 錄 一、畢業(yè)頂崗實習教學大綱 ………………………………………………………………… 3 二、畢業(yè)頂崗實習教學計劃 …………………………………… …………………………… 4 三、畢業(yè)頂崗實習指導書 ………………………………………………………………… 5 四、畢業(yè)頂崗實習學生守則 ………………………………………………………………… 6 五、畢業(yè)頂崗實習安全須知 ………………………………………………………………… 6 六、畢業(yè)頂崗實習 基本情況 ………………………………………………………………… 7 七、畢業(yè)頂崗實習日志 ………………………………………………………………… 8 八、畢業(yè)頂崗實習每周小結(jié) ………………………………………………………………… 9 九、畢業(yè)頂崗實習報告 ………………………………………………………………… 47 十、畢業(yè)頂崗實習綜合評價 ………………………………………………………………… 48 2 1．本實習手冊為實習生永久保存的檔案，需如實填寫。 3．實習結(jié)束后，認真寫好畢業(yè)實習總結(jié)，由企業(yè)指導老師簽字，返校后交安全技術與環(huán)境工程系。頂崗實習是在學生完成了校內(nèi)專業(yè)理論和實踐教學任務的基礎上進行的。 通過畢業(yè)頂崗實習，使學生將所學專業(yè)知識與能力和生產(chǎn)實際相結(jié)合，實現(xiàn)在校期間與企業(yè)、與崗位的零距離接觸，從而強化自己的職業(yè) 能力，同時可以使學生能夠正確認識職業(yè)特性，有助于養(yǎng)成良好的職業(yè)道德，從根本上提高人才培養(yǎng)質(zhì)量 （二）頂崗實習內(nèi)容與要求 ，原則上不得免修。 建筑裝飾工程技術 專業(yè)相關或 接近，學生能把自己學習的知識應用實際的項目中，并能在企業(yè)中吸取新的知識和掌握新的操作技能，并且根據(jù)定崗實習內(nèi)容做好頂崗實習的日志和周小結(jié)。 （三）頂崗實習考核與評價 1． 頂崗實習的考核由企業(yè)評價、學校評價成績綜合評定，并以企業(yè)指導教師的考核為主，若企業(yè)評價為不合格，則該頂崗實習成績的綜合評定按不及格處理?？傇u成績采用五級計分制，優(yōu)秀（ 90～ 100）、良好（ 80～ 89）、中等（ 70～ 79）、及格（ 60～ 69）和不及格（ 60 分以下）。實習總成績不及格者，應參加下一屆學生的頂崗實習。 （ 1）工作不負責，實習中屢出現(xiàn)原則性錯誤，經(jīng)教育不改者 ； （ 2）違反實習單位和學院的規(guī)章制度，屢教不改者； （ 3）實習態(tài)度不端正，不能完成實習任務者； （ 4）在實習中，無故曠工達 3 天以上（含）者； 二、 畢業(yè)頂崗實習教學計劃 （一）頂崗實習時間安排 頂崗時間 從第五學期的 至 2020 年 1 月 14 日（ 7 周）；第六學期的 202