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正文內(nèi)容

教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)安全生產(chǎn)管理制度-展示頁(yè)

2024-10-19 19:04本頁(yè)面
  

【正文】 1?、安監(jiān)局按 ?照相關(guān)的安 ?全生產(chǎn)法律 ?法規(guī),負(fù)責(zé) ?組織企業(yè)主 ?要負(fù)責(zé)人、 ?安全管理員 ?、特種作業(yè) ?人員的持證 ?上崗、復(fù)審 ?考核安全培 ?訓(xùn)。安全 ?管理人員是 ?企業(yè)安全的 ?主要指導(dǎo)人 ?員,必須進(jìn) ?過(guò)專(zhuān)業(yè)考核 ?后持證上崗 ?。 ? 4?、非煤礦山 ?、危險(xiǎn)化學(xué) ?品、煙花爆 ?竹等企業(yè)新 ?上崗的從業(yè) ?人員安全培 ?訓(xùn)時(shí)間不得 ?少于 72學(xué) ?時(shí),每年能 ?接受再培訓(xùn) ?的時(shí)間不得 ?少于 20學(xué) ?時(shí)。 ? ? ?非煤礦山、 ?危險(xiǎn)化學(xué)品 ?、煙花爆竹 ?等企業(yè)主要 ?負(fù)責(zé)人和安 ?全生產(chǎn)管理 ?人員安全資 ?格培訓(xùn)時(shí)間 ?不得少于 4?8學(xué)時(shí);每 ?年再培訓(xùn)時(shí) ?間不得少于 ?16學(xué)時(shí)。 ? 第二、 ?安全教育和 ?培訓(xùn)的學(xué)時(shí) ? 1?、企業(yè)主要 ?負(fù)責(zé)人和安 ?全生產(chǎn)管理 ?人員初次安 ?全培訓(xùn)時(shí)間 ?不得少于 3?2學(xué)時(shí)。 ? b)?、特殊工種 ?人員除進(jìn)行 ?一般安全教 ?育外,還要 ?經(jīng)過(guò)本工種 ?的專(zhuān)業(yè)安全 ?技術(shù)教育。 ? a)?、新工人( ?包括合同工 ?、臨時(shí)工、 ?學(xué)徒工、實(shí) ?習(xí)生)必須 ?進(jìn)行公司、 ?廠級(jí)和班組 ?的三級(jí)安全 ?教育。除進(jìn)行 ?一般安全教 ?育外,還要 ?執(zhí)行 gb5?306—8?5《關(guān)于特 ?種作業(yè)人員 ?安全技術(shù)考 ?核管理規(guī)定 ?》的有關(guān)要 ?求,按國(guó)家 ?、省、市各 ?級(jí)和企業(yè)規(guī) ?定進(jìn)行本工 ?種專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) ?、資格考核 ?,取得《特 ?種作業(yè)人員 ?操作證》后 ?上崗作業(yè)。經(jīng) ?培訓(xùn)考核合 ?格發(fā)放生產(chǎn) ?經(jīng)營(yíng)單位安 ?全管理員《 ?安全資格證 ?》。 ? ?b)、企業(yè) ?安全生產(chǎn)管 ?理員。進(jìn)行安 ?全生產(chǎn)方針 ?、政策、法 ?規(guī)的強(qiáng)制教 ?育培訓(xùn),樹(shù) ?立安全生產(chǎn) ?觀念、提高 ?安全生產(chǎn)意 ?識(shí),主動(dòng)落 ?實(shí)企業(yè)安全 ?生產(chǎn)主體責(zé) ?任。 ? ? 組 ?織轄區(qū)企業(yè) ?主要負(fù)責(zé)人 ?、安全管理 ?員、特種作 ?業(yè)人員(簡(jiǎn) ?稱(chēng) “三類(lèi)人 ?員 ”)相應(yīng) ?的安全教育 ?培訓(xùn),保證 ?“三類(lèi)人員 ?”持證上崗 ?。 ? ?火災(zāi)事 ?故分一般火 ?災(zāi);重大火 ?災(zāi);特別重 ?大火災(zāi)?!窘??育培訓(xùn)機(jī)構(gòu) ?安全生產(chǎn)管 ?理制度】 ? ?總經(jīng)理職責(zé) ?:安全資格 ?證書(shū)》。 ? 一、 ?參加公司安 ?全會(huì)議的人 ?員有公司根 ?據(jù)實(shí)際情況 ?進(jìn)行確定。 ? ?作業(yè)人員要 ?保持 相對(duì)穩(wěn) ?定,凡內(nèi)部 ?調(diào)換工作單 ?位時(shí),需到 ?安全環(huán)保部 ?登記備案。 ? 6?.特種作業(yè) ?人員資格證 ?書(shū)不得涂改 ?、轉(zhuǎn)借,資 ?格證書(shū)丟失 ?應(yīng)報(bào)主管部 ?門(mén)備案、補(bǔ) ?辦。安 ?全環(huán)保部積 ?極認(rèn)真地做 ?好特種作業(yè) ?人員的培訓(xùn) ?復(fù)審和體檢 ?工作。 ? ? ?業(yè)人員必 須 ?服從安全管 ?理部門(mén)的監(jiān) ?督管理,持 ?證上崗作業(yè) ?。 ? ? ?業(yè)人員在培 ?訓(xùn)取得作業(yè) ?資格證前必 ?須進(jìn)行體檢 ?,體檢合格 ?,方可參加 ?作業(yè)資格培 ?訓(xùn)。 ? ?種作業(yè)人員 ?要保持相對(duì) ?穩(wěn)定,凡內(nèi) ?部調(diào)換工作 ?單位時(shí),需 ?到安全環(huán)保 ?部登記備案 ?。 ? ? ?業(yè)人員資格 ?證書(shū)不得涂 ?改、轉(zhuǎn)借, ?資格證書(shū)丟 ?失應(yīng)報(bào)主管 ?部門(mén)備案、 ?補(bǔ)辦。 ?安全環(huán)保部 ?積極認(rèn)真地 ?做好特種作 ?業(yè)人員的培 ?訓(xùn)復(fù)審和體 ?檢工作。 ? ?作業(yè)人員必 ?須服從安全 ?管理部門(mén)的 ?監(jiān)督管理, ?持證上崗作 ?業(yè)。 ? ?作業(yè)人員在 ?培訓(xùn)取得作 ?業(yè)資格證前 ?必須進(jìn)行體 ?檢,體檢合 ?格,方可參 ?加作業(yè)資格 ?培訓(xùn)。 ? ? 凡 ?未按規(guī)定進(jìn) ?行安全教育 ?而造成事故 ?或嚴(yán)重職業(yè) ?危害的,由 ?主管部門(mén)按 ?有關(guān)規(guī)定給 ?予處罰。 ? ?單位應(yīng) ?將安全教育 ?工作納入本 ?單位的工作 ?計(jì)劃,并建 ?立相應(yīng)的規(guī) ?章制度和各 ?種檔卡。 ? ? ?門(mén)、宣傳部 ?門(mén)協(xié)助搞好 ?安全培訓(xùn)工 ?作。 ? 32? ?召開(kāi)安全例 ?會(huì)對(duì)安全員 ?進(jìn)行業(yè)務(wù)培 ?訓(xùn),提高其 ?安全管理水 ?平。日 ?常專(zhuān)題安全 ?教育及全員 ?安全教育情 ?況要及時(shí)填 ?入職工安全 ?教育登記簿 ?。安全 ?教育時(shí)間不 ?得少于 24?學(xué)時(shí)。安全 ?教育時(shí)間不 ?得少于 24?學(xué)時(shí)。對(duì)法定 ?代表人和經(jīng) ?理的安全教 ?育時(shí)間不得 ?少于 40學(xué) ?時(shí);對(duì)專(zhuān)職 ?安全管理人 ?員的安全教 ?育時(shí)間不得 ?少于 120?學(xué)時(shí)。從 ?業(yè)人員無(wú)安 ?全教育合格 ?通知書(shū)不得 ?進(jìn)行從業(yè); ? ?內(nèi)工作調(diào)動(dòng) ?、干部參加 ?勞動(dòng)以及脫 ?離崗位 6個(gè) ?月以上返回 ?崗位者要履 ?行直屬單位 ?、班組級(jí)安 ?全教育; ? ?設(shè)備使用前 ?,要按新的 ?安全操作規(guī) ?程對(duì)崗位上 ?的有關(guān)人員 ?進(jìn)行教育, ?受教育人員 ?經(jīng)考試合格 ?后方可上崗 ?操作。新職 ?工無(wú)安全教 ?育合格通知 ?單,勞動(dòng)部 ?門(mén)不予分配 ?工作,無(wú)安 ?全教育檔案 ?直屬單位不 ? 31 得 ?接受其報(bào)到 ?。其主要 ?內(nèi)容是本崗 ?位的安全情 ?況、崗位責(zé) ?任制、操作 ?規(guī)程及相關(guān) ?工作的有關(guān) ?注意事項(xiàng)和 ?安全措施; ? ?新職工、實(shí) ?習(xí)、代培等 ?人員必須 1?00%進(jìn)行 ?三級(jí)安全教 ?育,考試合 ?格率為 10?0%; 6?.新職工安 ?全教育逐級(jí) ?考核,填寫(xiě) ?職工安全教 ?育登記簿。主要 ?教育內(nèi)容是 ?黨的安全作 ?業(yè)方針、政 ?策;安全作 ?業(yè)法律、法 ?規(guī),安全作 ?業(yè)制度、安 ?全作業(yè)須知 ?、單位安全 ?作業(yè)概況和 ?歷年來(lái)重大 ?典型事故案 ?例的分析; ? ?單位級(jí)安全 ?教育,由分 ?管領(lǐng)導(dǎo)和安 ?全員負(fù)責(zé)。 ? ? ? ?教育培訓(xùn)機(jī) ?構(gòu)安全生產(chǎn) ?管理制度 ? 1.?職工、調(diào)轉(zhuǎn) ?人員、實(shí)習(xí) ?代培人員、 ?外進(jìn)施工人 ?員必須進(jìn)行 ?三級(jí)安全教 ?育。教育時(shí) ?間不得少于 ?40學(xué)時(shí); ? ?級(jí)安全教育 ?,由安全監(jiān) ?督管理部門(mén) ?負(fù)責(zé)。 ?主要教育內(nèi) ?容是本單位 ?安全作業(yè) 概 ?況、安全作 ?業(yè)法律、法 ?規(guī)、安全作 ?業(yè)規(guī)章制度 ?、技術(shù)培訓(xùn) ?,重點(diǎn)是本 ?工種的安全 ?技術(shù)操作規(guī) ?程和有關(guān)制 ?度的教育; ? ?級(jí)安全教育 ?由班組負(fù)責(zé) ?,實(shí)質(zhì)是職 ?工的崗位教 ?育。 ?建立 “安全 ?教育檔案 ”?由指定部門(mén) ?存查;實(shí)習(xí) ?、代 培等人 ?員分級(jí)存放 ?試卷; 7?.從業(yè)人員 ?中有從事特 ?種作業(yè)的應(yīng) ?持有關(guān)部門(mén) ?頒發(fā)的特種 ?作業(yè)操作證 ?,否則不能 ?上崗作業(yè); ? ?人員教育期 ?間,安全主 ?管部門(mén)負(fù)責(zé) ?考核。實(shí)習(xí)、代 ?培人員無(wú)安 ?全教育合格 ?通知書(shū),基 ?層單位不得 ?接受其實(shí)習(xí) ?、代培。 ? ? (二)管 ?理人員安全 ?教育 ? 安全 ?管理人員必 ?須經(jīng)過(guò)有關(guān) ?安全監(jiān)督部 ?門(mén)認(rèn)可的單 ?位或組織進(jìn) ?行安全教育 ?,并考試合 ?格后方能任 ?職。 ? ? 各職 ?能部門(mén)負(fù)責(zé) ?人,直屬單 ?位負(fù)責(zé)人 和 ?專(zhuān)業(yè)技術(shù)人 ?員的安全教 ?育由單位的 ?安全主管部 ?門(mén) 會(huì)同干 ?部、人事、 ?教育等部門(mén) ?實(shí)施。 ? ? 班組 ?長(zhǎng)和安全員 ?的安全教育 ?由安全主管 ?部門(mén)會(huì)同教 ?育部門(mén)組織 ?實(shí)施。 ? ? (三)日 ?常安全教育 ? 1?.要長(zhǎng)期地 ?、經(jīng)常地、 ?有針對(duì)性地 ?開(kāi)展安全教 ?育工作。 ? ?安全活動(dòng)( ?安全周、安 ?全月、百日 ?無(wú)事 故)開(kāi) ?展全員安全 ?教育。 ? ?用講座、考 ?核等形式和 ?電視、廣播 ?、報(bào)紙等宣 ?傳媒介進(jìn)行 ?各種形式的 ?安全教育, ?提高職工的 ?安全素質(zhì)。 ? ?(四)組織 ?管理 ? 在主 ?管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng) ?導(dǎo)下,安全 ?主管部門(mén)對(duì) ?本單位的安 ?全教育工作 ?實(shí)施綜合管 ?理,并對(duì)各 ?崗位的安全 ?教育情況進(jìn) ?行檢查和考 ?核。 ? ? 對(duì) ?于認(rèn)真開(kāi)展 ?安全教育并 ?在防止傷亡 ?事故、減少 ?職業(yè)危害方 ?面做出突出 ?成績(jī)的職工 ?,按有關(guān)規(guī) ?定給予表彰 ?和獎(jiǎng)勵(lì)。 ? 3?3 《特種 ?作業(yè)人員管 ?理制度》 ? 1.?特種作業(yè)人 ?員由人力資 ?源部負(fù)責(zé)特 ?種作業(yè)人員 ?培訓(xùn)前的年 ?齡、文化程 ?度、身體條 ?件、崗位 ?需求的審核 ?。 ? 3.?特種作業(yè)人 ?員必須嚴(yán)格 ?遵守本工種 ?安全技術(shù)操 ?作規(guī)程,嚴(yán) ?重違章或造 ?成事故者取 ?消作業(yè)資格 ?。 ? ?強(qiáng)取得特種 ?作業(yè)資格證 ?書(shū)的人員教 ?育和管理。復(fù) ?審合格者方 ?可繼續(xù)從事 ?特種作業(yè)。 ? 7.?特種作業(yè)人 ?員連續(xù)六個(gè) ?月不從事本 ?工作作業(yè), ?作業(yè)資格證 ?書(shū)作廢,需 ?重新培訓(xùn)取 ?得特殊工種 ?資格證書(shū)后 ?方可上崗作 ?業(yè)。 ? ?排無(wú)證或無(wú) ?效證人員從 ?事特種作業(yè) ?的單位主管 ?領(lǐng)導(dǎo),以違 ?章指揮論處 ?,造成重大 ?傷亡或重大 ?經(jīng)濟(jì)損失者 ?,按有關(guān)規(guī) ?定予以處罰 ?,并追究有 ?關(guān)人員的法 ?律責(zé)任 3?4 《崗位 ?標(biāo)準(zhǔn)化操作 ?制度》 ? ?一、各部門(mén) ?人員崗位職 ?責(zé):特種作 ?業(yè)人員管理 ?制度》 ? ?種作業(yè)人員 ?由人力資源 ?部負(fù)責(zé)特種 ?作業(yè)人員培 ?訓(xùn)前的年齡 ?、文化程度 ?、身體條件 ?、崗位 需 ?求的審核。 ? ?種作業(yè)人員 ?必須嚴(yán)格遵 ?守本工種安 ?全技術(shù)操作 ?規(guī)程,嚴(yán)重 ?違章或造成 ?事故者取消 ?作業(yè)資格。 ? ?取得特種作 ?業(yè)資格證書(shū) ?的人員教育 ?和管理。復(fù)審 ?合格者方可 ?繼續(xù)從事特 ?種作業(yè)。 ? ?種作業(yè)人員 ?連續(xù)六個(gè)月 ?不從事本工 ?作作業(yè),作 ?業(yè)資格證書(shū) ?作廢,需重 ?新培訓(xùn)取得 ?特殊工種資 ?格證書(shū)后方 ?可上崗作業(yè) ?。 ? ? ?無(wú)證或無(wú)效 ?證人員從事 ?特種作業(yè)的 ?單位主管領(lǐng) ?導(dǎo),以違章 ?指揮論處, ?造成重大傷 ?亡或重大經(jīng) ?濟(jì)損失者, ?按有關(guān)規(guī)定 ?予以處罰, ?并追究有關(guān) ?人員的法律 ?責(zé)任 34? 《崗位標(biāo) ?準(zhǔn)化操作制 ?度》 ? 一 ?、各部門(mén)人 ?員崗位職責(zé) ?》 為了貫 ?徹 “安全第 ?一、預(yù)防為 ?主 ”的方針 ?,增強(qiáng)公司 ?各管理人員 ?的安全意識(shí) ?,強(qiáng)化各級(jí) ?安全責(zé)任, ?嚴(yán)防各類(lèi)重 ?、特大事故 ?的發(fā)生,特 ?研究決定建 ?立安全會(huì)議 ?管理制度, ?請(qǐng)全體職工 ?要嚴(yán)格遵守 ?。 ? ? 二、 ?安全第一責(zé) ?任人為本公 ?司總經(jīng)理, ?主管部門(mén)為 ?安檢部,主 ?管負(fù)責(zé)人應(yīng) ?通過(guò)安全培 ?訓(xùn)并考試合 ?格,持有《 ?安全資格證 ?書(shū)》。【 ?教育培訓(xùn)機(jī) ?構(gòu)安全生產(chǎn) ?管理制度】 ? 1?、總經(jīng)理職 ?責(zé)》 ? (一)事 ?故分類(lèi) ? 勞 ?動(dòng)衛(wèi)生事故 ?分輕傷事故 ?;重傷事故 ?;死亡事故 ?;重大死 亡 ?事故;特別 ?重大死亡事 ?故。 ? ? 道 ?路交通事故 ?分輕微道路 ?交通事故; ?一般道路交 ?通事故;重 ?大道路交通 ?事故;特別 ?重大 教育 ?培訓(xùn)機(jī)構(gòu)安 ?全生產(chǎn)管理 ?制度 ?(二 ): ? 企業(yè) ?安全生產(chǎn)管 ?理人員教育 ?培訓(xùn)制度 ?企業(yè)安全生 ?產(chǎn)管理人員 ?教育培訓(xùn)制 ?度 第一、 ?安全教育和 ?培訓(xùn)的內(nèi)容 ? 針對(duì)教育 ?和培訓(xùn)層次 ?和工作性質(zhì) ?分別進(jìn)行, ?管理人員的 ?重點(diǎn)是安全 ?生產(chǎn)意識(shí)和 ?安全管理水 ?平,操作者 ?的重 點(diǎn)是遵 ?章守紀(jì)、自 ?我保護(hù)和提 ?高防范事故 ?的能力。 ? a)、企 ?業(yè)主要負(fù)責(zé) ?人。經(jīng)培訓(xùn) ?考核合格發(fā) ?放生產(chǎn)經(jīng)營(yíng) ?單位主要負(fù) ?責(zé)人《安全 ?資格證》。進(jìn)行 ?相應(yīng)的安全 ?生產(chǎn)方針、 ?政策、法規(guī) ?的安全管理 ?知識(shí)、管理 ?方法培訓(xùn), ?提高安全管 ?理水平。 ? c)、 ?特種作業(yè)人 ?員。 ? ? ?督促各有關(guān) ?行業(yè)主管部 ?門(mén)、各企業(yè) ?擬定從業(yè)人 ?員教育培訓(xùn) ?計(jì)劃,聘 請(qǐng) ?有培訓(xùn)資質(zhì) ?的培訓(xùn)機(jī)構(gòu) ?定期組織教 ?育培訓(xùn),建 ?立教育培訓(xùn) ?檔案。教育 ?內(nèi)容包括安 ?全生產(chǎn)方針 ?、政策、法 ?規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及 ?安全技術(shù)知 ?識(shí)、設(shè)備性 ?能、操作規(guī) ?程、安全制 ?度、嚴(yán)禁事 ?項(xiàng)及本工種 ?的安全操作 ?規(guī)程。 ? ?c)、采用 ?新工藝、新 ?技術(shù)、新設(shè) ?備施工和調(diào) ?換工作崗位 ?時(shí), 對(duì)操作 ?人員進(jìn)行新 ?技術(shù)、新崗 ?位的安全教 ?育。每 ?年再培訓(xùn)時(shí) ?間不得少于 ?12學(xué)時(shí)。 ? ? ?企業(yè)新上崗 ?的從業(yè)人員 ?,崗前培訓(xùn) ?時(shí)間不得少 ?于 24學(xué)時(shí) ?。 ? 第三、 ?安全教育和 ?培訓(xùn)的形式 ? 企業(yè)的主 ?要負(fù)責(zé)人是 ?安全生產(chǎn)的 ?第一責(zé)任人 ?,必須經(jīng)過(guò) ?考核合格后 ?,做到持證 ?上崗。從業(yè)人員 ?是安全教育 ?的重點(diǎn)對(duì)象 ?,在安全教 ?育過(guò)程中必 ?須讓其認(rèn)清 ?工作的危險(xiǎn) ?性和安全性 ?,必須經(jīng)教 ?育培訓(xùn)考核 ?合格后,方 ?能上崗作業(yè) ?。結(jié)合國(guó) ?家、省、市 ?各級(jí)安全政 ?策組織專(zhuān)項(xiàng) ?安全教育培 ?訓(xùn)。 ?督促
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