【正文】 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 備 52 日報 目標 總業(yè)績 總客數(shù) 女客 男客 辦卡 2020 年 月 日 0 時間 姓名 性別 項目 現(xiàn)金 劃卡 類別 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 備 53 日報 目標 總業(yè)績 總客數(shù) 女客 男客 辦卡 2020 年 月 日 0 時間 姓名 性別 項目 現(xiàn)金 劃卡 類別 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 備 54 日報 目標 總業(yè)績 總客數(shù) 女客 男客 辦卡 2020 年 月 日 0 時間 姓名 性別 項目 現(xiàn)金 劃卡 類別 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 備 55 日報 目標 總業(yè)績 總客數(shù) 女客 男客 辦卡 2020 年 月 日 0 時間 姓名 性別 項目 現(xiàn)金 劃卡 類別 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 備 56 日報 目標 總業(yè)績 總客數(shù) 女客 男客 辦卡 2020 年 月 日 0 時間 姓名 性別 項目 現(xiàn)金 劃卡 類別 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 備 57 日報 目標 總業(yè)績 總客數(shù) 女客 男客 辦卡 2020 年 月 日 0 時間 姓名 性別 項目 現(xiàn)金 劃卡 類別 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 備 58 日報 目標 總業(yè)績 總客數(shù) 女客 男客 辦卡 2020 年 月 日 0 時間 姓名 性別 項目 現(xiàn)金 劃卡 類別 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 備 59 日報 目標 總業(yè)績 總客數(shù) 女客 男客 辦卡 2020 年 月 日 0 時間 姓名 性別 項目 現(xiàn)金 劃卡 類別 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 備 60 日報 目標 總業(yè)績 總客數(shù) 女客 男客 辦卡 2020 年 月 日 0 時間 姓名 性別 項目 現(xiàn)金 劃卡 類別 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 備 61 62 月 報 目標 總業(yè)績 總客數(shù) 女客 男客 辦卡 2020 年 月 0 總業(yè)績 總客數(shù) 現(xiàn)金 劃卡 女客 男客 辦卡 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 63 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 備注 月度總結 64 注意： 本手冊是印刷品，建議各美發(fā)店應采用活頁筆記本，活頁筆記本最大的優(yōu)點是可以隨時進行增加、縮減，表格，非常方便。 注意：添表說明 填寫姓名時應標注女士 /先生，帶 *的為必填項，消費次數(shù)應填寫當月份數(shù)字。同時也是看到顧客是否流失的重要依據(jù)。 上班前員工自行填下當天的工作表格，下班前請員工填寫好完成情況、總結、存在問題以及解決辦法后將本冊上交至店長。 甲方： 乙方 (簽署 )： 蓋章： 員工姓名 (正楷 )： 日期： 日期： 25 26 員工進修報名表 姓名 性別 本店職務 家庭住址 /電話 工 作 經 歷 進 修 類 別 最希望進修管理類課程 □ 最希望進修技術類課程 □ 燙染 □ 剪發(fā) □ 您希望進修時間 員工自我監(jiān)督記錄表 —— 店長添寫 編號 時 間 獎勵原因 處罰原因 分數(shù) /元 店長簽署 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 備 （劃 √） □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 27 28 一、美發(fā)店標準運營表 《美發(fā)店標準化管理手冊》是將復雜的美發(fā)店運營簡化為實際有效的標準化管理手冊。 十三、因本合同履行而引起的或與本合同有關的任何爭議，雙方首先應友好協(xié)商解決。 十二、甲方制定的《員工手冊》為本合同的附屬文件，與本合同有同等約束力。乙方應以甲方的信譽及利益為重，不得對外泄漏業(yè)務上的機密，以及從 事有害甲方聲譽及業(yè)務進展的事項。作為甲方支付約滿酬金的代價，乙方在本合同期滿后一年內不得直接或間接與甲方業(yè)務競爭。 十、保密和不競爭 所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或披露或由乙 方從甲方獲得的技術和商業(yè)秘密，包括甲方的供應商、客戶關系、營銷方法和銷售組織等，均屬保密范疇，乙方承擔保密義務并保證不會將它們用于本合同以外的用途。 勞動合同及其附件中約定的其他賠償費用。 甲方為乙方支付的教育、培訓費用。否則須以十天薪酬為代通知金，但不免除乙方應依約承擔的賠償責任。 甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強 迫勞動的。 六、本合約期滿，如果雙方續(xù)約，則應另行協(xié)商確定續(xù)約的條件和支付，以及乙方的工作職責和目標。 五、 有下列情況之一的，甲方有權解除勞動合同： 乙方患病或非因工負傷的，醫(yī)療期滿后確實不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排工作的。 (3)乙方行為按照國 家法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責任的。 (1)乙方嚴重違反勞動紀律及甲方依法制定的規(guī)章制度。 如甲方因經營情況變化，調整經營任務，或者乙方因個人原因要求變更合同條款，經合同雙方協(xié)商同意，可以變更勞動合同的相關內容，并由雙方簽字。 四、 續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同： 合同期滿即告終止。 三、 勞動報酬： 固定工資 ____元 /月 績效工資 ____元 /月 補貼共 ____元 /月 22 提成獎金：完成核定月度銷售任務部分，可獲獎金 ____ 甲方每月 日如期發(fā)放貨工資。 根據(jù)工作需要，可以調換乙方的工作崗位。 一、合同有效期： 合同期限為 ___年，從 ______年 ___月 ___日至 ______年 ___月___日止，勞動合同期滿，在雙方同意的條件下，可續(xù)簽合同。 21 十三、勞動合同 ____________美發(fā)店根據(jù)勞動法規(guī)雙方根據(jù)“平等自愿”、“協(xié)商一致”的原則，簽定本合同，確立勞動關系。 14）設計師不忙時，應于燙發(fā)期間，多次探望與之聊天建立情感。需將藥水沖凈后，始可沖護發(fā)素（避免反直）； 12）將客人頭發(fā)擦干，換掉領子上的毛巾，收妥護領巾。在加熱期間， 20 應在客人旁邊守候，詢問溫度是否過熱或蒸汽有否故障。（如可向客人推銷燙前護理），若燙焗項目有設計師當場締結，則通知燙焗頭牌為其操作燙發(fā)流程； 2）上卷應認真，并在規(guī)定時間內卷完，勿讓客人久等。 9）操作者在染發(fā)時，應按教學所規(guī)定發(fā)片長、寬度，用染發(fā)梳一片一片小心翼翼的染，切勿操之過急或疏忽 而造成傷害； 10）操作完畢時，