黨風廉政監(jiān)督員工作標準-展示頁
2025-05-12 20:54本頁面
【正文】 少一次黨風廉政教育）。 ４、有權參與和監(jiān)督本單位工資、獎金分配方案的制定和發(fā)放。 ２、有權監(jiān)督和制止本單位黨員、干部在生產中的“三違”行為。 ２、對本崗位所承擔工作的完成質量、工作效能負責。 ６、每年至少參加一次黨風廉政培訓和學習。 ４、每季度向分公司紀委提供一篇黨風廉政建設方面的通訊稿件（一式兩份，一份交宣傳科）。２、每月對本單位黨風廉政狀況進行一次自查，發(fā)現(xiàn)問題及時向分公司紀委監(jiān)察科報告。 三、首要標準 合理運用監(jiān)督職能，及時反映群眾呼聲。黨風廉政監(jiān)督員工作標準 第一篇：黨風廉政監(jiān)督員工作標準 黨風廉政建設監(jiān)督員工作標準 一、范圍 本標準適用于分公司各單位黨風廉政監(jiān)督員。 二、職責 負責對本單位黨員干部廉潔自律的行為監(jiān)督。 四、具體標準 １、每月對本單位領導干部廉政、勤政進行督查，規(guī)范其行為。 ３、每季度向分公司紀委提供一份黨風廉政監(jiān)督建議書，反映群眾對黨風廉政建設的意見至少一條。 ５、每半年書面將本單位黨風廉政治建設執(zhí)行情況分析報告及時交紀委。 五、責任和權限 １、責任 １、對貫徹執(zhí)行本崗位工作標準負責。 ２、權限 １、有權對黨員、領導干部廉 政、勤政行為監(jiān)督，反映群眾的意見和建議。 ３、有權參與本部門重要規(guī)章的制定和執(zhí)行。 六、檢查與考核 由分公司紀委、
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