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中心黨支部2005年黨風廉政工作總結(jié)公司-展示頁

2025-05-10 21:20本頁面
  

【正文】 建設、經(jīng)濟建設中的重要意義,工作中能嚴格執(zhí)行黨風廉政建 設的各項規(guī)定,嚴格履行黨風廉政建設責任制分工任務,取得了明顯成效。 加強學習,提高認識。 XX 中心黨支部 2021年 11 月 28日 第二篇:中心黨支部 2021 年黨風廉政工作總結(jié)(公司) 根據(jù)分公司黨委要求,現(xiàn)將 XX 中心 2021 年落實黨風廉政建設責任制情況小結(jié)匯報如下: 一、高度重視,全面部署。 三是加大法規(guī)的宣傳和執(zhí)行力度,加大監(jiān)督檢查力度,進一步規(guī)范執(zhí)法行為。切實轉(zhuǎn)變中心作風,提高辦事效率,樹立維護人員新形象。 三是中心個別部 (本文權(quán)屬文秘之音所有,更多文章請登陸查看 )門人員作風還有待進一步加強。 三、存在的問題 2021 年,我中心黨風廉政建設工作雖然取得了一定成績,但也還存在一些問題和不足: 一是黨風廉政建設基礎工作不夠扎實,資料收集、整理不夠齊全。 把黨風廉政建設與加強政風建設結(jié)合起來。積極開展個人、部門各個層次的“三查擺”。 開展治理部門不作為、亂作為活動。 開展治理“節(jié)日病”活動。 實施黨風廉政建設責任制,根本在落實,關鍵在行動。中心支部成員積極指導分管部門做好黨風廉政建設責任制工作安排,強化督促檢查、落實,對分管部門中出現(xiàn)的不正之風苗頭及時發(fā)現(xiàn)、制止。 分解任務,落實責任。利用正反兩方面的典型,教育黨員干部要從身邊人、身邊事中吸取教訓,耳邊警鐘長鳴,心中筑起道德和法紀兩道防線。 XX 中心黨支部始終把黨風廉政建設責任制當大事、要事來抓,將線路維護工作與黨風廉政建設責任制一并安排部署,一并檢查落實。今年以來, XX 中心黨支部通過每周二的政治集中學習時間、結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育、開展中心全體黨員上廉政黨課等形式,認真學習了中央、省、市和分公司黨委有關黨風廉政建設責任制的相關規(guī)定、文件、會議和領導講話精神,特別是學習了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、“四大紀律、八項要求”、“兩個務必”和“八個反對”、中心全體黨員干部充分認識了黨風廉政建設在黨的建設、經(jīng)濟建設中的重要意義,工作中能嚴格執(zhí)行黨風廉政建設 的各項規(guī)定,嚴格履行黨風廉政建設責任制分工任務,取得了明顯成效。 加強學習,提高認識。中心黨支部 2021年黨風廉政工作總結(jié)(公司) 第一篇:中心黨支部 2021 年黨風廉政工作總結(jié)(公司) 根據(jù)分公司黨委要求,現(xiàn)將 XX 中心 2021 年落實黨風廉政建設責任制情況小結(jié)匯報如下: 一、高度重視,全面部署。 黨風廉政建設是黨的建設的重要內(nèi)容, XX 中心黨支部堅持從思想上提高認識,從講政治的高度認識黨風廉政建設責任制工作的重要性,不斷增強黨風廉政建設的自覺性和緊迫性。 注重把廉政建設學習與政治理論學習有機結(jié)合起來,濃厚學習氛圍,搞活學習形式,擴大學習范圍,增強學習效果。 加強領導,全面部署。成立了領導小組,把廉政建設責任制擺在重要議事日程,做到早研究、早部署。對中央、省、市和分公司明令禁止的事,做到令行禁止。 中心支部印發(fā)了《 XX 中心黨風廉政建設責任書》,明確中心黨員干部黨風廉政建設責任制的分工,按照規(guī)定要求落實有關責任。 二、突出重點,狠抓關鍵。在認真分析、研究責任目標的基礎上,不斷加大工作力度,真正在落實上下功夫,靠實際行動求成效。 傳統(tǒng)節(jié)日期間是不正之風和腐敗現(xiàn)象的高發(fā)時期,也是預防和懲治 腐敗的關鍵時刻,中心黨支部高度重視治理“節(jié)日病”,教育全中心黨員干部繼續(xù)保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風,保持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風,規(guī)范黨員干部廉潔過節(jié),并以身作則,率先垂范,抵制“節(jié)日病”,筑牢“防賄墻”。 中心支部充分發(fā)揮黨風廉政建設責任制在集中治理中心部門不作為、亂作為活動中的重要作用,結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,組織學習《憲法》、《實施綱要》及線路維護方面的法律、法規(guī)。一是查擺是否存在有法不依、執(zhí)法不 嚴、工作不實、辦事效率不高,只維護不管理、只管理不服務,只服務不求質(zhì)量以及對用戶冷橫硬推拖等不作為行為;二是查擺是否存在吃拿卡要等亂作為行為;三是查擺是否做到了工作優(yōu)質(zhì)高效、服務積極主動,以此鞏固黨風廉政建設責任制建設成果。 針對中心個別部門在執(zhí)行勞動紀律上時緊時松,個別職工上下班不正常、工作作風不扎實、辦事效率不高等不良現(xiàn)象,結(jié)合公司開展行業(yè)作風評議活動,中心支部研究制定了嚴格的工作制度、學習制度、考勤制度、請銷假制度,并結(jié)合黨員先進性教育活動, 建立了黨員
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