【正文】 三種勁頭：一是在思想上還缺乏闖勁。三是把握大局、處理復(fù)雜事件的能力還不強，許多工作都需要多部門協(xié)調(diào) ,對涉及到的一些老大難問題，解決、推動、協(xié)調(diào)的能力不強。一是工作經(jīng)驗比較缺乏，管理和領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗還不足，工作思路還有局限性，存在有想法好，缺少有實效，真管用的招法。學(xué)習(xí)停留在一般化水平，一定程度上還缺乏擠勁和鉆勁。理論鉆研還不深入 ,不系統(tǒng)，雖然能夠認(rèn)真參加集體組織的理論學(xué)習(xí)，一般情況下能自覺主動地抽時間靜下心來學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)存在實用主義傾向，與工作關(guān)系密切的主動學(xué)，與工作關(guān)系不大的被動學(xué)。按月到聯(lián)系點資丘分局調(diào)研督導(dǎo)工作，了解基層現(xiàn)狀和工作情況，及時將有關(guān)情況向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報。目前已進(jìn)戶檢查 21 戶，查結(jié) 17 戶，入庫稅罰滯共計 255 余萬元，組織企業(yè)自查補報稅款 380 余萬元。組織稽查局積極開展案件查處和自查補報工作，落實市局三大重點項目，貫穿于稽查工作中。部署財稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)工作，積極協(xié)調(diào)各方，如期完成市局定下的上半年雙 90%以上工作目標(biāo)任務(wù)。按月簡析收入執(zhí)行情況，按季通報收入完成情況。參加市局組織的收入核算工作會和稽查工作會，及時匯報，及時傳達(dá)。適齡人員積極參加“五基”達(dá)標(biāo)學(xué)習(xí)，取得較為理想成績。開展收入核算“三員”培訓(xùn)，提升分析水平，提高分析報告撰寫質(zhì)量。三是抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。實行開門辦稅，聯(lián)合選案，廣泛征求各方意見，確定了專項檢查重點行業(yè)和重點戶，選取了自查自檢戶，起草行業(yè)檢查方案，下發(fā)了專項檢查通知。二是抓工作安排。編制會議紀(jì)要、各類統(tǒng)計報表，及時 通報工作進(jìn)展情況和案件查處情況。要求嚴(yán)格工作紀(jì)律，實行上下班簽到制。一是抓綜合管理。做到言必行，行必果，果必佳，以實際工作效果來檢驗工作作風(fēng)真假優(yōu)劣。三是嚴(yán)格檢驗標(biāo)準(zhǔn)。二是扎實開展工作。一是認(rèn)真落實要求。學(xué)習(xí)黨內(nèi)各項紀(jì)律條例規(guī)定，筑牢防線，自覺抵制不良風(fēng)氣和習(xí)慣，提升境界，提高修養(yǎng)。學(xué)習(xí)各項綜合管理 規(guī)章制度，了解工作要求和行為規(guī)范，按規(guī)章來處理一切日常事務(wù)。在黨組集體領(lǐng)導(dǎo)下，抓好分管工作，力爭抓出成效。向班子各位老領(lǐng)導(dǎo)請教，向各位同事學(xué)習(xí)，積極融入 xx 國稅。參加市局領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)培訓(xùn)班，提高駕馭能力和決策水平。以上學(xué)的心態(tài)來 xx 上任 ,以趕考的姿態(tài)來 xx工作，積極投身國稅事業(yè)。 首先我簡略匯報一下工作情況： 關(guān)于思想方面：把思想的不斷修正和境界的持續(xù)提升作為永恒課題，追求高境界作為永遠(yuǎn)的主題，不停的去解剖和回答。國稅局領(lǐng)導(dǎo)民主生活會發(fā)言材料 [大全 ] 第一篇：國稅局領(lǐng)導(dǎo)民主生活會發(fā)言材料 [大全 ] 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo) : 我作為 xx 國稅局黨組里一名新成員 ,履新近七個月時間 ,全局干部和黨組一班人給予了我組織上的關(guān)懷信任 ,思想上的關(guān)心幫助 ,工作上的指導(dǎo)支持。我學(xué)到了許多好的思想 ,好的作風(fēng)，好的品格，感觸頗深，受益不淺，使我在最短的時間內(nèi)進(jìn)入角色，切實履職，發(fā)揮特長，推動工作。一是轉(zhuǎn)變角色，積極步入工作。二是轉(zhuǎn)換角度，盡快適應(yīng)工作。學(xué)習(xí)黨組議事規(guī)則和行政規(guī)程，提高參政議政能力。三是轉(zhuǎn)移力度，力求勝任工作。四是及時學(xué)習(xí)，了解工作規(guī)程。五是增強防腐意識，自覺遵規(guī)守矩。 關(guān)于作風(fēng)方面：養(yǎng)成按規(guī)矩辦事的思維習(xí)慣和行為規(guī)范，嚴(yán)要求高標(biāo)準(zhǔn) ,自覺接受來自各方面的監(jiān)督和檢驗。將上級各項規(guī)定和縣局各項安排，統(tǒng)籌兼顧不折不扣的加以落實，認(rèn)真作答上級及黨組提出的每一個命題和工作任務(wù)。積極發(fā)揮主觀能動性，扎扎實實的將各項工作按即定方案和要求開展起來，不唯虛不唯上只唯實，一切以方 便和服務(wù)納稅人為出發(fā)點和落腳點。對上級布置的工作以實際效果和效益來檢驗，對照要求和標(biāo)準(zhǔn)，足夠則發(fā)揚，不夠則加勉。 關(guān)于工作方面：按照縣局黨組統(tǒng)一部署，統(tǒng)籌安排各項工作。督導(dǎo)分管科室科學(xué)設(shè)置崗位，合理分工，明確職責(zé)，制訂崗位責(zé)任制和考核辦法。按月參加科（局）務(wù)會、學(xué)習(xí)會和案件匯報會，及時總結(jié)工作，交流工作情況，督促檢查各項工作進(jìn)展情況。加強信息報送，及時梳理工作，總結(jié)經(jīng)驗。明確了稽查局檢查任務(wù)，檢查戶數(shù)較去年有所減少，質(zhì)量要求顯著提高。收入核算部門制發(fā)了進(jìn)一步加強收入核算分析工作的通知，建立三級聯(lián)動分析機制，突出“五點”加強稅收分析，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供翔實的資料和參考建議。組織稽查局全員學(xué)習(xí)新稽查工作規(guī)程，規(guī)范辦案程序，學(xué)習(xí)市縣局下發(fā)的案例，提高稽查報 告撰寫質(zhì)量和查辦案件能力。參加學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》，提高廉潔執(zhí)法意識，并結(jié)合實際撰寫學(xué)習(xí)心得。四是抓工作開展。組織收入核算部門開展全年收入形勢分析和測算，摸清稅源，明確任務(wù)。開展“三代”手續(xù)費清查。推行總局 監(jiān)控重點稅源 9 戶通過網(wǎng)上向省局直報?；榫謾z查人員工作量定為一人一月一戶，檢查組工作要求定為一月一組一案例。組織分管部門參加好縣局“四位一體”會議，認(rèn)真準(zhǔn)備案例。 下面，是自我剖析認(rèn)為存在的主要問題，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正 : 理論 學(xué)習(xí)還不夠主動。遇到問題才翻理論，尋政策，碰到需要才找依據(jù)，查資料。 素質(zhì)能力還不夠全面。二是宏觀思考的能力欠缺，思考問題不全面，工作定位沒有系統(tǒng)、明確的標(biāo)準(zhǔn)，對問題的判 斷缺乏前瞻性和綜合性，很多時候還習(xí)慣停留在處理繁雜的日常事務(wù)之中。 創(chuàng)新意識還不夠強烈。大多數(shù)的時候 ,還是用傳統(tǒng)的工作方式應(yīng)付招架，開拓創(chuàng)新精神還不夠。三是在行動上還缺乏韌勁，特別是對工作中出現(xiàn)的新問題，產(chǎn)生的新矛盾，還缺乏有效的辦法。一是在“深”字上沒有下“真”功夫，深入實際 ,有針對性地進(jìn)行工作調(diào)研，解決實際問題較少，工作上還不夠深入。三是在“實”字上沒有下“苦”功夫，工作抓細(xì)，抓實，抓具體和“一竿子插到底”的實干精神還不夠強，有些工作布置了，沒有回音；規(guī)劃了，沒有行動；安排了，沒有落實。學(xué)習(xí)中缺乏自加壓力的緊迫感 ,處理不好工學(xué)矛盾 ,存有“只要工作好 ,學(xué)習(xí)無所謂”的 模糊認(rèn)識，滿足于當(dāng)前，安心于現(xiàn)狀，致使學(xué)習(xí)理論與改造主觀世界結(jié)合不緊密。全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念不牢，認(rèn)為自己出出主意，點點題，多督促檢查幾次就可以了，不必每項工作都親歷親為，導(dǎo)致了工作起色不大，進(jìn)步幅度較小的問題出現(xiàn)。認(rèn)為自己是新班子成員，近期主要是熟悉環(huán)境，適應(yīng)工作，遵照執(zhí)行現(xiàn)有工作規(guī)則，抱有“謹(jǐn)開 口、慢開言”的想法，主要是“聽其言、觀其行”，對部門的工作要求不嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)不高，不敢突破。 今后努力的方向： 堅持勤奮學(xué)習(xí)。二是豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識 ,學(xué)好法律法規(guī)，黨紀(jì)條規(guī) ,不斷拓寬知識面，廣泛涉獵經(jīng)濟(jì)、文化、科技、管理等知識，提高綜合素質(zhì)。四是學(xué)會思考勤于總結(jié) ,邊學(xué)習(xí)邊思考 ,深化學(xué)習(xí)效果 ,經(jīng)常對自己做過的工作進(jìn)行反思總結(jié) ,汲取經(jīng)驗教訓(xùn)，提高素質(zhì)能力。堅持科學(xué)的發(fā)展觀 ,樹立正確的政績觀 ,以求真務(wù)實的工作作風(fēng)來創(chuàng)造業(yè)績。二是真心實意服務(wù)，竭盡所能排憂解難。 堅持敬業(yè)奉獻(xiàn)。二是刻苦鉆研，提高業(yè)務(wù)能力和綜合能力，使自己能夠更加準(zhǔn)確地把握工作的發(fā)展方向 ,更好地找準(zhǔn)工作定位，創(chuàng)新工作思路，把握好觀點的客觀性和方法的實用性，工作實質(zhì)與形式的統(tǒng)一，原則性與靈活性的有效相合，自覺地超越過去，超越自我，開創(chuàng)工作新局面。 堅持廉潔奉公。二要嚴(yán)格規(guī)范自己的行為，從小節(jié)做起，嚴(yán)于律己，自覺保持廉潔情操，做到干干凈凈辦事，清清