【正文】 工作呢？ 記得那是 2021 年，董事長、總裁找我們座談，了解一線員工及基層領(lǐng)導(dǎo)的工作生活情況，當(dāng)時董事長說了幾句話，讓 我至今記憶猶新，他說：工作有困難，找當(dāng)部領(lǐng)導(dǎo)，家里有困難找巨力，在巨力工作，一要做到進(jìn)廠像工人，出廠像市民。 有句話說的好：家和萬事興 .通過我們這個大家庭中每一個成員的和睦相處，團(tuán)結(jié)協(xié)作，使我們巨力集團(tuán)這個大家庭，日益壯大，快速平穩(wěn)發(fā)展，在我們河北，乃至全國成為響當(dāng)當(dāng)?shù)膬?yōu)秀企業(yè)。所以說感恩既是一種責(zé)任擔(dān)當(dāng)，也需要一種奉獻(xiàn)精神，我們有這樣為職工著想的好領(lǐng)導(dǎo)，還有什么理由不干好本職工作，奉獻(xiàn)企業(yè)呢？還有什么理由不把工作當(dāng)成我們畢生追求的事業(yè)，感恩企業(yè)呢？企業(yè)為我謀幸福，我與企業(yè)共成長，在當(dāng)今這樣一個大環(huán)境下，正是我們發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神奮 力拼搏的時候，正是我們每一位職工在困境中迎難而上的時候，讓我們把對企業(yè)感恩的心轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動吧！相信只要我們堅定與企業(yè)在一起，同呼吸，共命運(yùn)，同心協(xié)力，就一定能克難攻堅，抵御風(fēng)雨，迎接鄭煤輝煌燦爛的明天！ 第二篇：員工感恩公司的演講稿 大家好！我是曹勇，現(xiàn)任小型鋼絲繩索具廠副廠長一職。以實(shí)際行動為企業(yè)多做奉獻(xiàn)與企業(yè)共度寒冬?！笔聦?shí)的確如此，雖然我 們大多都是鄭煤的一名普通職工，但是我們同樣是鄭煤的主人翁，在企業(yè)輝煌時，我們?yōu)樗\上添花，在企業(yè)遇到困境時，更需要我們每一位企業(yè)的職工為他分憂，把企業(yè)的面臨壓力變?yōu)樽陨韯恿Γ３址e極向上的樂觀心態(tài)，拿出所有的工作熱情，全身心的投入到自己的本職工作中去；更需要我們充分發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新進(jìn)取、艱苦奮斗工作作風(fēng)，堅定我們對企業(yè)的信心，樹立必勝信念，圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。常言說，滴水之恩，涌泉相報，在我們享受企業(yè)發(fā)展成果時，在企業(yè)遇到發(fā)展難題和危機(jī)時，我們是否更應(yīng)該常懷感恩之心，以奉獻(xiàn)精神去回報企業(yè)，和企業(yè)共擔(dān)風(fēng)雨，同舟共濟(jì)，共度難關(guān)呢？ 有時我常常會想，企業(yè)給了我一份工作，使我得到了成長和鍛煉；企業(yè)給了我一份事業(yè)，使我有了奮斗方向和目標(biāo)。企業(yè)的不斷發(fā)展壯大給我們職工帶來了良好舒適的工作環(huán)境，帶來了實(shí)實(shí)在在的實(shí)惠利益，也給我們每位職工提供了廣闊的建功立業(yè)平臺，為我們創(chuàng)造了充分展現(xiàn)才華，實(shí)現(xiàn)自我人生價值的機(jī)會。如今我們工作有尊嚴(yán)，生活有盼頭，事業(yè)有作為，上下同欲，礦區(qū)一片和諧繁榮、充滿生機(jī)與活力的景象?，F(xiàn)在我們住著潔凈舒適的職工公寓，看著液晶電視，吹著空調(diào)暖氣，大部分職工還實(shí)現(xiàn)了有房有車的夢想。說句心里話，剛到煤礦參加工作時，面對一個又臟又累的工作崗位和“煤黑子”這樣一個貶義稱呼，面對一月不到千元的工資和上有老下有小的生活壓力，內(nèi)心也曾猶豫過、掙扎過、動搖過、退縮過，但是面對企業(yè)的溫 暖、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、同事的幫助和家人的期待，我浮躁的內(nèi)心漸漸被充實(shí)的工作所平息，漸漸愛上了我的崗位，堅定了從事煤炭行業(yè)的決心和信心。我是一名來自基層的普通礦工，在我們蘆溝煤礦干了將近 x 個年頭，見證了蘆溝煤礦從集團(tuán)公司的老大難到如今的佼佼者，從舉步維艱到步履鏗鏘、櫛風(fēng)沐雨、砥礪奮進(jìn)的發(fā)展歷程。 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事： 大家好！ 今天我演講的題目是《感恩企業(yè)、從我做起》。員工的感恩演講稿（ 5 篇范文） 第一篇：員工的感恩演講稿 員工的感恩演講稿 通過對演講稿語言的推究可以提高語言的表現(xiàn)力，增強(qiáng)語言的感染力。在充滿活力，日益開放的今天，演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高，怎么寫演講稿才能避免踩雷呢？下面是為大家收集的員工的感恩演講稿，希望對大家有所幫助。 首先我要感謝礦領(lǐng)導(dǎo)和工會組織的這次演講活動，能給我一個在這里展現(xiàn)自我的機(jī)會。想想艱難困苦時的蘆溝，再對比現(xiàn)在愜意富足的生活，不禁讓人心潮澎湃、感慨萬千。 近幾年來，礦黨政領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全框干部職工披星戴月、風(fēng)雨兼程，同舟共濟(jì)、砥礪奮進(jìn)，逐步擺脫了過去的困境，一步步取得了今天的輝煌成績，在企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益的同時，不忘回報職工，為職工提高了工資福利水平，改善了生產(chǎn)生活環(huán)境。與此同時，企業(yè)為減輕職工勞動強(qiáng)度，不惜投入大量資金購買設(shè)備；為應(yīng) 對物價上漲，給職工補(bǔ)貼伙食費(fèi)：為活躍職工業(yè)余生活，建立了文體中心和燈光球場：為保障職工身心健康，每年為職工做體檢等等。這一切都是礦領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)廣大職工凝神聚力、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、勇攀高峰的 .結(jié)果。 今年來，隨著國內(nèi)經(jīng)濟(jì)增速放緩，造成市場需求疲軟、 煤價下滑等因素導(dǎo)致煤炭企業(yè)遭遇了突然來襲的寒冬。企業(yè)給與了我們很多，而我們?yōu)槠髽I(yè)付出了什么呢？該以怎樣的方式去回報企業(yè)呢？我們鄭煤集團(tuán)董事長說：“感恩，需要職工主動為企業(yè)分憂，把企業(yè)面臨的壓力變?yōu)樽陨淼膭恿ΑＲ粋€人只有懂得感恩，才能想干事、能干事，才能不斷產(chǎn)生持久的動力，我們應(yīng)該做一名有感恩心的職工，感恩企業(yè)、回報企業(yè)，把企業(yè)當(dāng)成自己的家，從我做起，從現(xiàn)在做起， 從每一件小事做起，從節(jié)約每一滴水、一度電、一張紙、一顆釘、一根椽子做起，為企業(yè)增收節(jié)支、節(jié)能降耗。 我們集團(tuán)總經(jīng)理張明劍曾