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民主評(píng)議黨員學(xué)習(xí)心得-展示頁(yè)

2025-04-29 07:54本頁(yè)面
  

【正文】 每年節(jié)支降耗 52 萬(wàn)余元;讓我們看到了求真務(wù)實(shí)、精益求精的精神,通化鋼鐵燒結(jié)廠老原料車間孫偉東同志,勤奮學(xué)習(xí),善于思考,在設(shè)備點(diǎn)檢維護(hù)中練就了一身過(guò)硬本領(lǐng)。 其次 ,要在黨組織開(kāi)展的“四優(yōu)”黨員爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)中,努力做到在學(xué)習(xí)上創(chuàng)優(yōu)、在工作上創(chuàng)優(yōu)、在作風(fēng)上創(chuàng)優(yōu)、在素質(zhì)上創(chuàng)優(yōu)、在形象上創(chuàng)優(yōu)。通過(guò)主動(dòng)和同事的溝通、談話等渠道,以誠(chéng)心換真心,真正成為同事信賴的朋友。 首先,作為化驗(yàn)室僅有的幾名黨員之一,必須履職盡責(zé)、勤奮工作,日常表現(xiàn)絕不能混于群眾、更不能落后于群眾,必須做群眾的表率。 第二篇:民主評(píng)議黨員學(xué)習(xí)心得 學(xué)習(xí)心得 現(xiàn)在正是通化鋼鐵公司把握重組契機(jī),全面發(fā)展的戰(zhàn)略機(jī)遇期,也是改善結(jié)構(gòu),實(shí)施老區(qū)改造的攻堅(jiān)期,更是實(shí)現(xiàn)新轉(zhuǎn)變,體現(xiàn)自身優(yōu)勢(shì)的重要發(fā)展期,這要求全公司各級(jí)黨組織和廣大共產(chǎn)黨員充分發(fā)揮政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用,在實(shí)現(xiàn)“十二五”發(fā)展目標(biāo)的進(jìn)程中切實(shí)將黨的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。要以爭(zhēng)創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織,爭(zhēng)做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員為主旨,貼緊生產(chǎn)建設(shè)、經(jīng)營(yíng)管理,深入開(kāi)展黨員責(zé)任區(qū)、黨員業(yè)績(jī)排行榜、黨員先鋒崗、“為重點(diǎn)項(xiàng)目做貢獻(xiàn)”活動(dòng),潛心打造黨內(nèi)形象品牌,拓展黨員實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的工作平臺(tái)和活動(dòng)空間。要結(jié)合實(shí)際,開(kāi)展豐富多彩、特色鮮明的主題黨日活動(dòng)、提合理化建議、課題攻關(guān)、爭(zhēng)當(dāng)技術(shù)業(yè)務(wù)能手等黨內(nèi) 建功立業(yè)競(jìng)賽活動(dòng)。直面艱巨而復(fù)雜的改革發(fā)展任務(wù),要按照“政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績(jī)優(yōu)、群眾評(píng)價(jià)優(yōu)”的要求,以實(shí)施“先鋒工程”為落腳點(diǎn),全面加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),不斷提升黨員隊(duì)伍整體素質(zhì),使黨員的先鋒模范作用在生產(chǎn)建設(shè)的主戰(zhàn)場(chǎng)上得以充分體現(xiàn)。要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》,大力推進(jìn)廉政文化建設(shè),建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運(yùn)用、制約和監(jiān)督機(jī)制,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識(shí),規(guī)范廉潔從業(yè)行為,潛心營(yíng)造“敬業(yè)奉獻(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔從業(yè)”的人文 環(huán)境。要堅(jiān)持“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取钡挠萌藰?biāo)準(zhǔn),把政治可靠、業(yè)務(wù)精通、工作過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)秀、職工信賴的人才選上干部崗位。要切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)建設(shè),以深入開(kāi)展“三創(chuàng)”活動(dòng)為抓手,從班子做起、從各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部做起,撲下身子,深入實(shí)際,到群眾中去,到一線去,到最需要解決問(wèn)題的地方去,把工作抓實(shí),抓細(xì),抓出成效。 加強(qiáng)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),是黨內(nèi)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的首要任務(wù),也是促進(jìn)集團(tuán)公司科學(xué)發(fā)展的決定性因素。 學(xué)習(xí)要立足于工作進(jìn)步和修養(yǎng)提高,廣泛學(xué)習(xí)一切有益知識(shí)。即使是一個(gè)工作上盡心盡力的人,如果不接受新的知識(shí),也難以勝任新形勢(shì)、新情況下的崗位。 作為化驗(yàn)室的一名技術(shù)人員,不但要掌握相關(guān)的專業(yè)知識(shí),還要熟悉公司的各種規(guī)章制度,嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事,不但要掌握工作流程,還要掌握檢查工作流程的技巧,只有廣泛學(xué)習(xí),深入學(xué)習(xí),不斷的“充電”,提升學(xué)習(xí)能力、提高自身修養(yǎng),才能勝任本職工作。讓我們看到了心系大局、執(zhí)著奉獻(xiàn)的精神,國(guó)貿(mào)公司駐香港公司王志恒同志,精通業(yè)務(wù),扎實(shí)工作,以搭建通鋼海外融資平臺(tái)為己任,敏銳捕捉信息 ,果敢開(kāi)拓克服,真誠(chéng)服務(wù)客戶,在瞬息萬(wàn)變的國(guó)際金融市場(chǎng)上為通鋼融資貿(mào)易贏得了主動(dòng),三年來(lái),累計(jì)融資貿(mào)易額超過(guò) 6 億美元,節(jié)省融資成本 3000 余萬(wàn)元;讓我們看到了勇于承擔(dān)、敢于負(fù)責(zé)的精神,通化鋼鐵煉鐵廠生產(chǎn)科楊顯林同志,勤勉敬業(yè),心系管理,堅(jiān)持不懈地抓實(shí)以節(jié)能降耗為內(nèi)容的現(xiàn)場(chǎng)管理活動(dòng),針對(duì)高爐鐵口渣中帶鐵現(xiàn)象,提出了嚴(yán)格“氧搶”使用的管理方法,每年為企業(yè)節(jié)約資金 40 多萬(wàn)元。在學(xué)習(xí)資料里我們看到了銳意創(chuàng)新、追求卓越的精神,礦業(yè)公司板石礦選礦廠吳立明同志,鍥而不舍,刻苦鉆研,在反復(fù)實(shí)踐的基礎(chǔ)上,對(duì)進(jìn)口破碎機(jī)傳感器防護(hù)裝置進(jìn)行大膽革新,并采用國(guó)內(nèi)同類產(chǎn)品對(duì)裝置易損件進(jìn)行替代,此舉不僅大大縮短了備件更換周期,且每年節(jié)支降耗 52 萬(wàn)余元;讓我們看到了求真務(wù)實(shí)、精益求 精的精神,通化鋼鐵燒結(jié)廠老原料車間孫偉東同志,勤奮學(xué)習(xí),善于思考,在設(shè)備點(diǎn)檢維護(hù)中練就了一身過(guò)硬本領(lǐng)。 其次,要在黨組織開(kāi)展的“四優(yōu)”黨員爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)中,努力做到在學(xué)習(xí) 上創(chuàng)優(yōu)、在工作上創(chuàng)優(yōu)、在作風(fēng)上創(chuàng)優(yōu)、在素質(zhì)上創(chuàng)優(yōu)、在形象上創(chuàng)優(yōu)。通過(guò)主動(dòng)和同事的溝通、談話等渠道,以誠(chéng)心換真心,真正成為同事信賴的朋友。 首先,作為化驗(yàn)室僅有的幾名黨員之一,必須履職盡責(zé)、勤奮工作,日常表現(xiàn)絕不能混于群眾、更不能落后于群眾,必須做群眾的表率。民主評(píng)議黨員學(xué)習(xí)心得 第一篇:民主評(píng)議黨員學(xué)習(xí)心得 學(xué)習(xí)心得 現(xiàn)在正是通化鋼鐵公司把握重組契機(jī),全面發(fā)展的戰(zhàn)略機(jī)遇期,也是改善結(jié)構(gòu),實(shí)施老區(qū)改造的攻堅(jiān)期,更是實(shí)現(xiàn)新轉(zhuǎn)變,體現(xiàn)自身優(yōu)勢(shì)的重要發(fā)展期,這要求全公司各級(jí)黨組織和廣大共產(chǎn)黨員充分發(fā)揮政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用,在實(shí)現(xiàn)“十二五”發(fā)展目標(biāo)的進(jìn)程中切實(shí)將黨的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。那么我作為通化鋼鐵公司的一名普通共產(chǎn)黨員就要在自己的崗位貢獻(xiàn)出我的力量。為了保證黨員先鋒模范作用的有效發(fā)揮,要進(jìn)一步拓展工作思路,加強(qiáng)同領(lǐng)導(dǎo)及身邊的同事的思想交流,對(duì)同事們?cè)谙胧裁?、做什么做到心中有?shù)。要把釋放壓力、理順情緒、化解矛盾、聚集合力作為思想工作的方向,同時(shí)也要造在交流中總結(jié)自己的不足,改善自己的缺點(diǎn)。還要按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織的目標(biāo)要求,在黨組織為黨員搭建實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的工作平臺(tái)和活動(dòng)空間創(chuàng)造的條件下,學(xué)技術(shù)、練本領(lǐng),使自己盡早成為員工所擁戴的崗位能手和業(yè)務(wù)明星。他提出的對(duì)天車抓斗刃板進(jìn)行加寬改造的方法,使抓斗使用周期由原來(lái)的 3 個(gè)月延長(zhǎng)到 5 個(gè)月,每年可為企業(yè)創(chuàng)效 12 萬(wàn)余元;讓我們看到了以身作則、忠于職守的精神,磐管公司熱軋車間劉長(zhǎng)青同志,勤儉節(jié)約愛(ài)廠如家,身體力行帶領(lǐng)員工增效挖潛,僅 2021年完成降本增效項(xiàng)目四個(gè),節(jié)約人工成本 70 余萬(wàn)元。這些都是我們值得學(xué)習(xí)的榜樣,他們用自己的實(shí)際行動(dòng)踐行了黨員的先鋒模范作用。否則即使是一個(gè)知識(shí)淵博的人,如果停留在原有的水平上,很快就會(huì)被時(shí)代淘汰 。也要把掌握的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作中。既學(xué)習(xí)與自己業(yè)務(wù)有關(guān)的專業(yè)知識(shí),提高履行崗位職責(zé)能力,也要廣泛涉獵政治、經(jīng)濟(jì)、法 律、科技、文化、歷史等基本知識(shí),并把這些方面的學(xué)習(xí)同自身的工作實(shí)際緊密結(jié)合起來(lái),做到“專”與“博”相結(jié)合,求知與修身共進(jìn)步,使知識(shí)結(jié)構(gòu)更加合理,個(gè)人修養(yǎng)全面提高。要進(jìn)一步廓清“四好”班子創(chuàng)建思路,按照“政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的標(biāo)準(zhǔn),以實(shí)施“領(lǐng)航工程”為著力點(diǎn),強(qiáng)化班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的思想、組織、作風(fēng)、制度建設(shè),在解放思想上、精神狀態(tài)上、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)上、轉(zhuǎn)型發(fā)展上領(lǐng)航,把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為 精神狀態(tài)好、敢于擔(dān)當(dāng)、決策科學(xué)、作風(fēng)扎實(shí)、執(zhí)行高效的領(lǐng)導(dǎo)班子。要進(jìn)一步更新觀念,轉(zhuǎn)變作風(fēng),牢固樹(shù)立“無(wú)功就是過(guò)”和“有為才有位”的工作理念,依托班子、干部思想作風(fēng)建設(shè),大力倡導(dǎo)學(xué)習(xí)調(diào)研之風(fēng),引領(lǐng)黨員干部勤奮學(xué)習(xí)、深入實(shí)際、聯(lián)系群眾;大力倡導(dǎo)真抓實(shí)干之風(fēng),引領(lǐng)黨員干部從嚴(yán)管理、敢于碰硬、勇于擔(dān)當(dāng);大力倡導(dǎo)創(chuàng)新實(shí)踐之風(fēng),引 領(lǐng)黨員干部自強(qiáng)不息、銳意創(chuàng)新、勇攀高峰,以此營(yíng)造融入中心、服務(wù)大局、求真務(wù)實(shí)的良好風(fēng)氣。同時(shí),不斷創(chuàng)新干部業(yè)績(jī)考核辦法,完善評(píng)價(jià)、激勵(lì)機(jī)制,為干部的選拔任用提供重要支撐。永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,形成一個(gè)
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