20xx1月份個(gè)人工作總結(jié)-展示頁
2025-04-28 13:14本頁面
【正文】 x 年上半年工作總結(jié)報(bào)告中可以看出，工作主要突出為四個(gè)方面： 一、加強(qiáng)新一輪競賽基礎(chǔ)工作。今年，我們公司堅(jiān)持以 xx 對上海發(fā)展提出的新要求為方向，按照市競賽辦提出的“三圍繞三確?！钡闹卮蠊こ塘⒐Ω傎惢顒拥囊?，并結(jié)合上海電力建設(shè)有限責(zé)任公司提出的競賽工作重點(diǎn)，以人為本，積極開展以爭創(chuàng)“電建精英杯”為主題的立功競賽活動。 五、公司立功競賽上半總結(jié)自查。下月，工會將組織評比出“最佳刺點(diǎn)”若干 。等等。相比較于“揭短”，“挑刺”更注重自我加壓，鞏固和提高員工安全意識。 四、“安全挑刺”活動進(jìn)入?yún)R總評比階段。主要內(nèi)容為企業(yè)發(fā)展、人才培訓(xùn)、班組建設(shè)等方面。公司各基層工會先后召開了民主懇談會，共有 170 余位職工參加，并提出了 18 條意見，涉及到企業(yè)發(fā)展、人才培訓(xùn)、管理工作、安全生產(chǎn)及班組建設(shè)等五個(gè)方面 。 三、公司八屆二次職工代表大會會務(wù)。公司領(lǐng)導(dǎo)們強(qiáng)調(diào)：一些職工和黨員為企業(yè)的發(fā)展作出了很大的貢獻(xiàn)，付出了很多的心血，現(xiàn)在他們因個(gè)人及家庭原因，出現(xiàn)了生活困難，作為我們企業(yè)，不僅要讓在崗職工的收入穩(wěn)步提高，同時(shí)也要讓這部分有實(shí)際困難的職工家庭感受到企業(yè)的關(guān)心和溫暖，這是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部義不容辭的責(zé)任。 7月 25 日，為密切聯(lián)系群眾，關(guān)心職工冷暖，公司領(lǐng)導(dǎo)夜訪困難職工家庭。 公司工會及基層組織則把準(zhǔn)備工作充分做好。 高溫慰問所到之處，各級領(lǐng)導(dǎo)們一再叮囑工人師傅們注重身體，勞逸結(jié)合 。 7 月 26 日，繆顯杰陪同市總工會副主席汪蘭潔等領(lǐng)導(dǎo)慰問漕涇現(xiàn)場。 7 月 19 日，繆顯杰、李蘇來到江蘇太倉項(xiàng)目、閘電項(xiàng)目及外高橋脫硫項(xiàng)目現(xiàn)場，親切看望和慰問正在緊張工作的廣大一線職工。 7 月 5 日，繆顯杰書記、張洪祿副經(jīng)理等冒著酷暑慰問機(jī)施分公司為漳州工程設(shè)備裝船的職工及工程機(jī)械廠員工。 一、組織開展施工現(xiàn)場防暑降溫慰問。 馬彥超 2021年 1月 24 日 協(xié)調(diào)鍛造分廠沉降觀測點(diǎn)施工 第二篇： 7 月份個(gè)人工作總結(jié) _1 7 月份個(gè)人工作總結(jié) 7 月份已經(jīng)是下半年的，在 7 月份我們工作收獲了什么呢？以下是分享的 7 月份個(gè)人工作總結(jié)，一起來學(xué)習(xí)吧！ 篇【 1】： 7月份個(gè)人工作總結(jié) 7 月內(nèi)，公司工會服務(wù)企業(yè)，圍繞重點(diǎn)組織開展工作?，F(xiàn)場的工作確實(shí)辛苦，但不知不覺中我已漸漸喜歡上了這份工作，因?yàn)樵谶@里，有可以讓我的所學(xué)充分發(fā)揮的舞臺；在這里，可以通過一個(gè)工程學(xué)到各專業(yè)的知識；在這里，可以時(shí)時(shí)刻刻感覺到一分耕耘一分收獲的涵義；在這里，我可以親眼見證這世界領(lǐng)先，國內(nèi)先進(jìn)的大型工業(yè)園區(qū)一點(diǎn)點(diǎn)起來的全過程。 月份個(gè)人工作總結(jié) 第一篇： 二〇一一年元月個(gè)人工作總結(jié) 本月，隨著鋼結(jié)構(gòu)單位陸續(xù)離場，園區(qū)現(xiàn)場正式進(jìn)入冬季停工狀態(tài)。調(diào)入園區(qū)指揮部也整整一年了，我感覺自己學(xué)到了很多知識，見到了很多以前在書本上看到的大型設(shè)備，使我每天都覺得很有收獲，每天都覺得特別充實(shí)。 現(xiàn)將本月工作總結(jié)如下： 圓環(huán)鏈分廠鋼結(jié)構(gòu)施工隊(duì)伍的離場前對現(xiàn)場的檢查；與李根生到二十二冶公司實(shí)地考察對我圓環(huán)鏈分廠鋼結(jié)構(gòu) 的生產(chǎn)、進(jìn)度、質(zhì)量等方面； 參加指揮部討論對 2021 年四個(gè)單體的進(jìn)度計(jì)劃；細(xì)化繪制鍛造、鑄造、液力、圓環(huán)鏈四個(gè)單體進(jìn)度網(wǎng)絡(luò)計(jì) 劃圖； 參加對各單體沉降觀測點(diǎn)方案的討論和 2021 年基礎(chǔ)檢測方案的討論； 在新的一年了，我會更加努力工作，不斷的學(xué)習(xí)理論知識，向老師傅們虛心學(xué)習(xí)，時(shí)時(shí)刻刻以一名黨員來嚴(yán)格要求自己，不怕苦，不怕累，更好的完成園區(qū)的建設(shè)工作?，F(xiàn)將公司七月份工會工作總結(jié)如下，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴意見。進(jìn)入盛夏以來，面對點(diǎn)多面 廣的施工局面，公司領(lǐng)導(dǎo)心系現(xiàn)場，工會及時(shí)組織開展了高溫慰問工作。 7 月 13 日、 15 日，繆顯杰、駱家驄、張耀慶等陪同上海電建領(lǐng)導(dǎo)慰問漕涇、工程機(jī)械廠及吳涇有關(guān)施工作業(yè)區(qū)。 7 月 25日，李蘇慰問了閔行分公司職工。 7 月 27 日，李蘇陪同華東工會主任莊毅群、上海電建工會主席張心定等來到中山項(xiàng)目工地進(jìn)行高溫慰問。并再三要求項(xiàng)目班子進(jìn)一步關(guān)心好全體員工，更好地落實(shí)防暑降溫措施，在把工程促上去的同時(shí)，想方設(shè)法把職工們照顧好，堅(jiān)持實(shí)踐以人為本的理念，努力為建設(shè)和諧企業(yè)和和諧社會作貢獻(xiàn)。 二、開展重病、特困職工家庭慰問。公司領(lǐng)導(dǎo)繆顯杰、李蘇、張耀慶、田剛、湯定隆、張洪祿、周進(jìn)賢、何兆坤，在中心組討論學(xué)習(xí)結(jié)束后，兵分五路，代表公司各級黨組織，親切
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