【正文】 新。 其次，對多元化解決糾紛機制的總結(jié)探討應(yīng)當(dāng)抓緊進(jìn)行。在院內(nèi)民事審判工作走上正軌后，把便民訴訟和多元化解決糾紛機制進(jìn)一步完善，并爭取在盡可能短的時間內(nèi)發(fā)揮作用。今后的工作重點是進(jìn)一步狠抓落實，工作做到虛實結(jié)合。 第五、司法服務(wù)有待進(jìn)一步完善。另一方面是我本人對務(wù)虛性的工作重視不夠。 再次，在對外銜接的很 多方面，沒有落實到位。 其次，對多元調(diào)解的總結(jié)性工作有待于進(jìn)一步深化。原因是：一方面，有些措施本來在設(shè)計中就是先務(wù)虛后務(wù)實的 。 自身建設(shè) (1)被省高院評委吉林省專家法官。第四，組織法院部分法官在審判工作之余進(jìn)企業(yè)、軍營、社區(qū)、鄉(xiāng) 鎮(zhèn)村等，通過巡回審判等方式進(jìn)行法律和改革的宣傳活動。首先，和北華大學(xué)聯(lián)手，建立學(xué)生實習(xí)基地、互邀講座、共同研發(fā)科研課題和以審判學(xué)會為平臺的學(xué)術(shù)交流活動。其次，以審判學(xué) 會為主體，和北華大學(xué)建立緊密協(xié)作關(guān)系，包括建立學(xué)生實習(xí)基地、互派專業(yè)人員作專題講座、共同申請科研項目等，實現(xiàn)法律資源優(yōu)勢互補。明令禁止分管庭室拉贊助、私設(shè)小金庫等違法、違紀(jì)行為。 第三是政務(wù)管理。 第二是隊伍管理。首先是審判管理。不僅解決了部分疑難案件和一些法律前沿問題，更重要的是在全院范圍內(nèi)形成了濃厚的學(xué)術(shù)氣 氛和良好的工作氛圍及良好的風(fēng)氣。在制度基礎(chǔ)上，營造職業(yè)法官平臺。在艱難困苦的司法環(huán)境背景下，民商事法官依然圓滿完成了審判工作任務(wù)。今年年初以來， 8 名民商事法官陸續(xù)被其他機關(guān)和上級機關(guān) 遴選 ，占一線審判法官的 25%。 持續(xù)推進(jìn)法官職業(yè)化建設(shè)。 以上這些，都是最高人民法院對 xx 經(jīng)驗給予的充分肯定。 xx 年， xx 法院先后被最高人民法院指定為 歐盟 聯(lián)合國開發(fā)計劃署司法成本與效率試點法院 和 司法公開試點法院 。特別是 xx法院的 法院附設(shè)多元調(diào)解 的理論成果和實踐效果贏得了中外專家、實務(wù)界和司法屆的廣泛贊譽。 法官自我鑒定篇 2 xx 年，在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)和上級法院、人大、政協(xié)及社會的廣泛關(guān)注與監(jiān)督下，在院長的帶領(lǐng)下，通過廣大法官和其他干警共同努力以及各機關(guān)、部門協(xié)力配合、幫助下，我所分管的立案和民事審判工作沿著預(yù)定的改革目標(biāo)順利推進(jìn)：多元化糾紛解決機制得到進(jìn)一步鞏固和完善，訴訟案件及執(zhí)行案件、上訴發(fā)改案件繼 xx 年突降之后保持 平穩(wěn)態(tài)勢，新的上訪明顯減少，迅速推進(jìn)了法官職業(yè)化，積極營造良好司法環(huán)境，使 xx 人民法院工作品位得以明顯提升，絕大部分相應(yīng)的審判工作指標(biāo)保持在地區(qū)前列，為社會穩(wěn)定、和諧及經(jīng)濟(jì)的發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 綜上，在法官的指導(dǎo)下，經(jīng)過即期三個月的學(xué)習(xí)，我很快適應(yīng)了刑庭工作 的節(jié)奏，不管是從法學(xué)理論上，還是法律實務(wù)中，都有了很大的提高。如果說正確的格式和文句的規(guī)范性表述是判決書的外貌，那邏輯的嚴(yán)謹(jǐn)性就是判決書的血脈，貫穿著整份判決書。 4。一份判決書，要涵蓋全部內(nèi)容，必然也涉 及很多細(xì)節(jié)問題，哪個地方遺漏或出錯，都可能會影響到判決書的效力，損害法院的公信力。注意細(xì)節(jié)，仔細(xì)認(rèn)真。同時，要注意用語的專業(yè)性、規(guī)范性。判決書講究簡明扼要，但內(nèi)容還要全部體現(xiàn)，所以在書寫判決書時，要簡略得當(dāng)。 2。書寫規(guī)范，格式正確。 三、草擬法律文書 閱卷之后，就進(jìn)入了草擬法律文書階段，為了盡快適應(yīng)法官的風(fēng)格和規(guī)范法律文書，我是通過研究法官以前所作的法律文書，在此基礎(chǔ)上進(jìn)行草擬文書。其他注意事項：文書送達(dá)方面，歸檔前一律要簽送達(dá)回證，其中向被告人送達(dá)時，要簽字、摁手印，并做訊問筆錄；宣判時，要注意一些細(xì)節(jié)問題，在宣判筆錄上簽字，寫明時間，多處都要摁手?。粰n案室是按年號分類歸檔的，公安卷（包括證據(jù)卷、訴訟卷）、檢察 卷、正卷與附卷各一欄，調(diào)卷時按規(guī)律查找；案件報結(jié)，要 帶有判決書，附有被告人的送達(dá)回證，以后還要附書面開庭筆錄、詢問筆錄；區(qū)分給辯護(hù)人的出庭通知與給檢察院的出庭通知等等。若是辯護(hù)人，通知其交齊委托手續(xù)，或 者其他相關(guān)材料；被害人有要求的，隨機應(yīng)變；被告人家屬請求會見的，先看判決有無過上訴期或同案人是否上訴，其次看結(jié)案表送達(dá)情況，都符合會見條件的，方可給其徒刑通知，且每個被告人只給一份，并在送達(dá)回證上簽字。 4。由于法院工作的特殊性，與公檢機關(guān)協(xié)調(diào)配合尤為重要，做事靈活多變；當(dāng)然，處理好關(guān)系，做好事前準(zhǔn)備工作，做起事來才會事半功倍。 3。與本庭其他人相處，注意四個字：溝通、和善。“授人以魚，不如授人以漁”，指導(dǎo)法官教會了我懂得解決問題的方法，這比幫我解決很多事都受益，所以我很幸運。受指導(dǎo)法官的潛移默化，對待工作我也逐漸變得嚴(yán)于律己、認(rèn)真專注，遇事也懂得靈活變通，不打無準(zhǔn)備之仗。這段期間，對此總結(jié)有以下方面： 1。 二、溝通協(xié)調(diào)方面 工作中，有很多需要溝通協(xié)調(diào)的地方，雖說不懂就問，但每個人都有自己的角色，都有自己的工作要忙，除非事情緊急沒有其他更好的辦法，再虛心請教。 第三，證據(jù)間的矛盾，比如被害人提供發(fā)票上的數(shù)額與鑒定價格的矛盾；被告人的供述與被害人陳述的不一，主要是在犯罪數(shù)額上的不同；被告人陳述與證人證言的不一，多數(shù)也是關(guān)于犯罪數(shù)額的不同等，都會影響到被告人犯罪數(shù)額的認(rèn)定。通過法官的指導(dǎo)和自己的總結(jié)，在程序和實體上容易出現(xiàn)的問題主要有以下方面： 第 一，在同一時間段，同一人出現(xiàn)在訊問筆錄和詢問筆錄或者辨認(rèn)筆錄中，這是不能采納的，如果僅是訊問筆錄之間出現(xiàn)這樣的問題，通過其他訊問筆錄或者證據(jù)可以證實事實，也可以認(rèn)定。 在端正工作態(tài)度的基礎(chǔ)上，我的各方面能力也得到了提高。記得剛來時，我曾自認(rèn)為以前在南京鼓樓法院積累的實務(wù)經(jīng)驗不少而覺得能夠獨自做好一些簡單的事情，卻割裂了普遍性與特殊性的關(guān)系，各個地方多少都會 有所不同，犯了一些不應(yīng)有的錯誤。不管是在工作態(tài)度上，還是各方面能力，都有了大幅度的提高；同時，也看到了自己身上的很多不足。 法官自我鑒定篇 1 時光飛逝，我到鼓樓法院即將三個月了。法官自我鑒定 [5篇范文 ] 第一篇：法官自我鑒定 法官自我鑒定七篇 自我鑒定是對自己過去某一階段的學(xué)習(xí)或工作進(jìn)行分析，并作出相應(yīng)的總結(jié)，自我鑒定使我們及時找出錯誤并改正，因此我們是時候回頭做好總結(jié)。那么我們該怎么去寫自我鑒定呢？下面是為大家整理的法官自我鑒定 7 篇，希望對大家有所幫助。這段期間，我?guī)е洪L寄予法官助理的厚望，秉承“既來之，則安之”的教導(dǎo)，跟著刑庭法官做助理，受益匪淺。 “態(tài)度決定一切，心態(tài)決定高度”，尤其是在工作上，一定得謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁、踏實認(rèn)真，這樣才能很快地融入到工作中，真正地學(xué)到些知識。多虧了指導(dǎo)法官對工作上的嚴(yán)格教導(dǎo)，讓我及時醒悟，轉(zhuǎn)入了正軌，從此踏實認(rèn)真地工作，養(yǎng)成了不懂就問、不懂就學(xué)的品性，所以我很感激我的指導(dǎo)法官，讓我深刻地明白態(tài)度的重要性，受用終身。主要有以下方面： 一、審查閱卷方面 閱卷的內(nèi)容有證據(jù)卷和訴訟卷，目前我主要審查程序方面的問題，盡量避免程序的不公正，為實現(xiàn)實體的公正提供保障。 第二，缺少一些證據(jù)材料，比如累犯、減刑等認(rèn)定的證據(jù)材料；缺失發(fā)票而影響犯罪數(shù)額的認(rèn)定等等，都會影響到量刑。 同時，我也在閱卷方面看到自己的不足，目前自己的能力還有限，關(guān)于實體方面的認(rèn)定還亟待提高，駕馭整個案件的能力更需要提高，希望以后通過自己的努力，能夠進(jìn)一步提高這方面的能力，更好的勝任自己的工作，從而為法官分憂解難。我認(rèn)為最重要的是不懂就學(xué)，多觀察、多思考，必有所學(xué)。同法官相處，總結(jié)十二個字：靈活 細(xì)心、勤奮踏實、嚴(yán)于律己。“條條大道通羅馬”，遇到問題自己要嘗試去通過其他途徑解決，法官助理就是要協(xié)助法官，而 不是給法官增添煩惱，何況我的指導(dǎo)法官平時已經(jīng)很辛苦，還對我那么照顧，我現(xiàn)在能做的就是努力地多做事、做好事。 2。積極做好法官和內(nèi)勤交待的每一 件事，盡量不出差錯；有需要的地方，只要自己能做，一定去努力做好；與內(nèi)勤和書記員，協(xié)調(diào)好工作，以防出現(xiàn)瑕疵，影響到案件的質(zhì)量。同檢察院和公安機關(guān)人員的關(guān)系，也總結(jié)八個字：事前準(zhǔn)備，協(xié)調(diào)配合。同時，注意核查來訪人員的身份，審查證件和手續(xù)。同辯護(hù)人、當(dāng)事人及其他人之間，注意資格和手續(xù)合法問題，懂得事情的周轉(zhuǎn)，做好自己的本職工作即可。 5。 雖然我對各個環(huán)節(jié)的溝通協(xié)調(diào)方面有所認(rèn)識，但仍有許多方面做的不到位，并且有很多方面需要涉及并進(jìn)一步學(xué)習(xí)，仍應(yīng)保持謙虛謹(jǐn)慎、積極向上的姿態(tài)?？偨Y(jié)一下，要注意以下方面： 1。判決書作為最重要的法律文書，是體現(xiàn)法院門面的最主要環(huán)節(jié)，其格式的正確性、書寫的規(guī)范性尤為重要，句子要通順、無歧義、無錯別字。用語規(guī)范，詳略得當(dāng)。對于事實清楚，沒有爭議的地方，可以簡寫；對于事實復(fù)雜，有爭議的或者重要的爭議焦點，要詳寫。 3。這方面不止是為人做事的需要，在法律文書上，也是更為需要。所以，在書寫法律文書時，要特別注重細(xì)節(jié)，比 如判決書主文數(shù)字的格式；不能遺漏出庭人員；犯罪時間、地點、人物都不能出錯等等。邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，思維縝密。對此，我目前也只是略懂皮毛，今后需要多加學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，這是作為合格法律專業(yè)人士必須具備的條件。同時，我也發(fā)現(xiàn)自己身上的很多不足，還需要進(jìn)一步的求知與探索，努力豐富自身的學(xué)識與實務(wù)經(jīng)驗，從而更好地協(xié)助王庭處理案件。中政委領(lǐng)導(dǎo)、最高人民法院、省政法委、省高級人民法院、市中級人民法院和區(qū)委等，對 xx 多元調(diào)解經(jīng)驗給予高度評價和肯定。 一、工作實績 在履行分管業(yè)務(wù)庭審判管理、隊伍管理、政務(wù)管理和黨組、審委會等職責(zé)外，拓展性地開展了以下工作： 積極探索和實踐多元化解決糾紛機制，取得全國空前的成效，進(jìn)而帶動全院工作進(jìn)入了一個嶄新的歷史階段。 xx 年 8 月 18 日19 日，我和立案庭馬學(xué)彥庭長在最高院參加了最高院申報的社科基金項目《司法效率改革的有效途徑探索》和歐盟 聯(lián)合國開發(fā)計劃署項目《提高司法效率工作指南》論證會和寫作 分工會，并被確定為八名作者之一。 經(jīng)過對其他地區(qū)多元調(diào)解先進(jìn)法院的考察、比較和通過各種渠道了解，我們的多元化調(diào)解工作在理論和實效方面，仍然遠(yuǎn)遠(yuǎn)領(lǐng)先于國內(nèi)其他法院。 首先，通過多元調(diào)解和繁簡分流，使審判業(yè)務(wù)庭的案件難度增大，促使民商事法官的自然優(yōu)化。但是，由于法院的結(jié)構(gòu)優(yōu)化和訴訟案件對職業(yè)化的要求，我院的法院專 業(yè)水準(zhǔn)沒有降低，依然堅持 少數(shù)精英法官審判少數(shù)疑難案件 的法官職業(yè)化道路。 其次，繼續(xù)堅持由主管院長、庭長列席的正規(guī)合議制度，案件庭前研討制度、當(dāng)庭宣判制度、判后答疑制度，并加強裁判論理的公開審判制度。 第三，繼續(xù)發(fā)揮審判學(xué)會作用，《 xx 審判》會刊 (雙月刊 )發(fā)刊、法官論壇和每周三下午召開審判學(xué)會等學(xué)術(shù)活動運行正常。 第四，加強管理。今年深化了合議制度創(chuàng)新、實行庭前會議、審判學(xué)會研討、當(dāng)庭宣判、判后答疑和加強裁判論理等 陽光審判 制度。一年來，干警無一人違法違紀(jì)。在協(xié)調(diào)相關(guān)庭室業(yè)務(wù)配合及后勤保障的同時，嚴(yán)格要求分管庭室的政務(wù)管理工作。 自主優(yōu)化創(chuàng)新審判環(huán)境取得良好效果 首先，通過我院法院工作網(wǎng)站，進(jìn)行宣傳、建立溝通和工作的平臺。 第三，打造法律人共同體。其次，邀請上級法院法官、律師、法律工作者、企業(yè)法律顧問等，到院里參觀交流，彼此加強溝通理解，特別是對多元調(diào)解改革中，司法資源重新配置和故意利益平衡的打破帶來的各種新問題，獲得了廣泛的理解和支持。 4，以人為本，建立服務(wù)設(shè)施 在立案大廳和多元調(diào)解大廳，我們設(shè)立了法律援助窗口 (和法律援助中心律師遠(yuǎn)程義務(wù)法律咨詢等服務(wù) )、訴訟流程咨詢窗口、多元調(diào)解咨詢窗口、設(shè) 立訴訟導(dǎo)引服務(wù)，并設(shè)觸摸屏、訴前提示欄、報刊閱覽、休息席等等服務(wù)項目。 (2)參與最高院申報的社科基金項目《司法效率改革的有效途徑探索》和歐盟 聯(lián)合國開發(fā)計劃署項目《提高司法效率工作指南》的寫作工作 二、問題和未來打算 首先，法官職業(yè)化推進(jìn)過程中的很多措施的落實還有部分仍然沒有到位。另一方面，新的法官理論素質(zhì)、法律素質(zhì)，職業(yè)道德素質(zhì)都很高，但是法律意識的培養(yǎng)，法律經(jīng)驗的積累等方面，不可能是一蹴而就的，因此諸如當(dāng)庭宣判等制度不能馬上全面落實到位。主要是總結(jié)經(jīng)驗的親歷性，導(dǎo)致搞總結(jié)的人必須了解改革、理解改革的精髓，而目前尚沒有組織成立這樣的寫作團(tuán)隊。一方面原因是個人精力有限、法院資源有限。 第四、司法公開具體措施有待進(jìn)一步深化和日常落實。例如法律援助窗口的建設(shè)問題。 首先對多元調(diào)解組織具體指導(dǎo)和調(diào)研有待進(jìn)一步深入探討。同時，審判工作向延伸審判服務(wù)提高審判工作質(zhì)量、提高審判工作效率和擴 大審判的社會效果方面有所轉(zhuǎn)移。 再次，探索新的法官管理模式，如法官的集約化管理機制。集約化管理應(yīng)當(dāng)是節(jié)約司法資源、提高工作效率和提高審判質(zhì)量的有益嘗試。目前，新的糾紛不斷出現(xiàn)，法律知識也在不斷更新，因此，為適應(yīng)未來審判工作需要，必須未雨綢繆，加強學(xué)習(xí)和研討，