【正文】 寫作能力，文學社廣播站輔導工作能獨當一面。 我們還重視發(fā)掘企業(yè)文化的精髓，體現(xiàn)企業(yè)的人文精 神，我們與企業(yè)黨辦共同組織百名員工在晉城青蓮寺共同度過了中秋之夜； 興我煤運 文藝匯演結束后，為慶祝我們 三連冠 的殊榮，組織企業(yè)員工在陽城一招舉辦了 三連冠 慶功 party，表彰在三次文藝匯演突出表現(xiàn)的員工。 更值得一提的是： 9 月份，在時間短、人員緊張的情況下，我們克服困難，組織員工排練的節(jié)目《平凡的忠誠》在分企業(yè)舉辦的晉城煤運系統(tǒng) 興我煤運 文藝匯演中，獲得一等獎，音樂快板《奮進之歌》獲得優(yōu)秀獎。 為了加強員工業(yè)務知識和安全常識，我們還組織了公路業(yè)務知識競賽、侯甲煤礦安全質量知識競賽等業(yè)務知識競賽。 我們和黨辦、團委多次與黨辦合作，共同在企業(yè)內進行文體活動，今年的 慶中秋、迎國慶 攝影書法大賽，真正讓每個員工參與，從參賽都投票，讓每一個員工在比賽的同時，得到學習，陶冶了情操。 五、豐富員工業(yè)余生活，扎實推進企業(yè)文化建設： 為推進企業(yè)文化建設，豐富員工業(yè)余生活， 五一、五四 期間，我們成功舉辦了 五一、五四 文化活動，多次組織拔河、集體跳繩、健美操等比賽項目；與此同時我企業(yè)文藝宣傳隊代表陽城縣工會參加了晉城市首屆職工文化節(jié) 蘭花杯 文藝調演，受到社會各界的廣泛好評。我們的 39。我們的扶貧助困工作得到了縣紅十字會的贊許，并在陽城電視臺進行了宣傳報道。 更值得一提的是： 7 月 14 日，一場百年不遇的洪水襲擊了我縣蟒河地區(qū)，位于該地區(qū)的我企業(yè)桑林營業(yè)站同樣未能幸免，損失十分慘重。 在對貧困村進行幫扶的同時，我們不忘 百年教育、百年樹人 的教育理念；先后為侯甲小學，橫河鎮(zhèn)水頭村小學，河北鎮(zhèn)寄宿制小學，革命老區(qū)坪泉村，捐贈了校服了和教學用品、為他們解決資金達 23 萬余元；七一前夕在張書記的帶領下，為考入中央音樂學院的困難家庭趙曉麗同學送上 5000 元的助學金。 今年，我們積極為我們的所包貧困村進行幫扶，共為蟒河鎮(zhèn)臺頭村捐助資金 60480 元，為河北鎮(zhèn)北梁村捐助資金 63000 元，用于建設寄宿制小學及新農村建設等工程項目；此外，還為北梁村的殘疾人閆金山和臺頭村的殘疾人吉海霞（女）分別捐助創(chuàng)業(yè)啟動資金 3000 元，變 輸血 為 造血 ，從根本上來改善他們的生活狀況。同時建立健全企務公開檔案，增強了辦事 的透明度，拉近了職工與企業(yè)的距離。我們建立《陽城煤炭運銷企業(yè)企務公開實施細則》，對企業(yè)的財務收支情況、業(yè)務招待費、每月完成任務情況以及領導通訊費、小車費用、重大人事任免、以及獎懲等情況及時進行公示。 同時為了強化民主監(jiān)督力，我們以企務公開為基礎，實施 企務公開、民主管理、民主監(jiān)督 制度，以職工群眾關心的熱點、難點問題為重點，以強化民主管理、民主監(jiān)督為核心，推動我們企業(yè)民主化進程及現(xiàn)代化管理的發(fā)展。今年，我們分別在三月和八月組織召開了二屆二次和二屆三次職代會。 職工代表大會是職工參與決策、管理和監(jiān)督的重要形式。內容涉及企業(yè)發(fā)展、機構設置、基層站點建設、薪酬分配、人才招聘、企業(yè)文化發(fā)展等多方面的內容。 三、以民主監(jiān)督之力，強化企業(yè)生命力： 為保證企業(yè)決策的民主執(zhí)行力，更好地調動廣大員工的積極性和創(chuàng)造性，充分發(fā)揮員工的聰明才智，我們在企業(yè)積極開展、廣泛征集合理化建議活動。九九重陽佳節(jié)，我們安 排退休老同志召開了 九九重陽節(jié) 茶話會，并組織參觀了省煤運系統(tǒng)雙文明站卡陽濟站和遭受洪災重建以后桑林新站。今年我企業(yè)婦委會被陽城縣婦女聯(lián)合會授予 三八紅旗集體 的光榮稱號。為充分發(fā)揮婦女組織的橋梁紐帶作用，使她們在社會主義市場經濟中，立于不敗之地。員工遇到喪婚大事，或因病因傷住院時，我們都主動及時看望 ，為他們送去企業(yè)領導的祝福和企業(yè)對員工的關懷，從而感受到煤運大家庭的溫暖。 為了職工的收入多元化，提高職工對企業(yè)經營管理的參與度，工會還對企業(yè)員工投入參股進行管理，組織召開了職工持股二、三會、圓滿完成了侯甲煤礦、大寧金海煤礦的投入參股任務，并將企業(yè)投入參股的數(shù)據(jù)進行核對登記，并在短時期內，制作并發(fā)放出資證明書達3000 多份。為有效預防疾病保證員工的身體健康，我們進一步修改完善了《陽城縣煤炭運銷企業(yè)員工健康體檢規(guī)定（暫行）》。今年來，我們?yōu)槔щy職工許小平、劉向軍分別發(fā)放了 1000 元救濟金；為遭遇車禍的員工侯建兵送去了 2021 元的慰問金，為我企業(yè)困難職工馬鎖平、張小本同志解決了孩子入學的資金難題。 二、優(yōu)化管理，發(fā)揮工會、婦會職能作用： 職工是企業(yè)的主人，為職工排憂解難， 解決實際困難是我們義不容辭的責任?，F(xiàn)將一年來的工作情況 總結如下： 一、加強學習，適應企業(yè)發(fā)展需要： 作為一名管理人員，我深深認識到要想適應企業(yè)快速發(fā)展的需要，使自己在改革的浪潮中不被淘汰，首先要提高自身素質，不斷學習新的知識，掌握現(xiàn)代辦公技能，才能做好本職工作。在企業(yè)領導及各位同事的支持與幫助下，我嚴格要求自己，按照企業(yè)的要求，較好地完成了自己的本職工作。在今后工作中，我仍將一如既往的對待工作認真負責；對待學習一絲不茍；對待患者熱情周到，盡自己最大努力，更加扎實地做一名合格的醫(yī)生。 一年來，在各級領導的幫助和同道們的支持下，無論是思想方面，還是業(yè)務方面，都取得了一定成績，并得到上級領導和廣大村民的一致好評。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人，在最大程度上避免了誤診誤治。通過學習從而極大地開闊了視野，很好地擴大了知識面。努力提高自身的業(yè)務水平，不斷加強業(yè)務理論學習。隨時聽取門診病員的意見，做好病員的思想工作。堅持正常門診，對病員進行認真的檢查、診斷和治療。 這一年來，我遵守勞動紀律、按時上下班、不隨便脫離崗位，以保證患者及時得到診治。 升職述職報告 1 一年來，我在院領導的指導下，在同志們的熱心幫助下，在自己的不懈努力下，在思想上、業(yè)務水平上都有了很大的提高。升職述職報告（精選合集） 第一篇：升職述職報告 升職述職報告范文（精選 5 篇） 時間流逝得如此之快，就算追也追不到，你梳理過這段時間的工作嗎？該是好好寫述職報告了。那要怎么寫好述職報告呢？以下是幫大家整理的升職述職報告范文（精選 5 篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。我以“服從領導，扎實工作，認真學習，團結同志”為標準，始終嚴格要求自己，較好地完成了各項工作、學習任務，并取得了一定的成績，全面履行了醫(yī)生的崗位職責。我遵守醫(yī)務室制定的工作制度，按醫(yī)院和醫(yī)務室的基本要求完成工作任務。嚴格按藥性和劑量使用藥品，遵守有關醫(yī)療規(guī)程，給病人開寫處方，書寫門診病歷記錄。 本人能夠認真并負責地做好醫(yī)療工作，在工作中，深切的認識到一個合格的基層衛(wèi)生院醫(yī)生應具備的素質和條件。為了使自己的業(yè)務水準能得到全面的提高，我于 20xx 年參加全國執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試并取得了執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格，于 20xx 年 4 月至 10 月在縣中醫(yī)院內兒科進修，期間也曾在會寧縣衛(wèi)校進行了為期七天的“西學中，中學經典”的培訓。并且經常通過網絡學習始終堅持用新的理論技術指導業(yè)務工作，能熟練掌握基層衛(wèi)生院的常見病、多發(fā)病 診治技術，能熟練診斷處理一些常見病、多發(fā)病。參加工作一年以來，本人認認真真工作，踏踏實實做事，很少發(fā)生一起差錯事故，也從未同病人發(fā)生一起糾紛。但與自己的目標還有差距，自己尚須進一 步加強理論學習，并堅持理論聯(lián)系實際并為實際服務的原則，學以致用，用有所成。 升職述職報告 2 今年是企業(yè)高速發(fā)展的一年，也是我提高最多的一年。通過近年來的學習與工作，在工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，圓滿完成了年初和企業(yè)簽訂各項目標任務。因此，我積極主動學習工會、婦會等各項法規(guī)政策，學習實踐企業(yè)的規(guī)章制度，開拓進取、勇于創(chuàng)新，使自己的理論水平、寫作水平、組織能力、協(xié)調能力、業(yè)務技能、辦事效率都有了很大的提高，及時完成工會日常工作。 出臺了《關于建立 困難職工救助基金 制度的若干規(guī)定》，設立困難職工救助基金，以救助遭遇意外災害及家庭特別困難的職工。人本精神 一直是企業(yè)發(fā)展的潤滑劑。按照規(guī)定為各單位廚師和全體女職工進行了健康體 檢，并將體檢情況及時通報本人，讓員工及時了解自己的身體的健康狀況。 我們還通過脈點軟件歸屬管理中的 員工生日 ，將員工生日及照片按月進行錄入，使每位員工在生日之際都能看到領導和同事們的祝福。 婦女工作是黨群工作的重要組成部分。我們利用 三八 婦女節(jié)，組織女職工召開座談會，讓她們談感想、談發(fā)展，鼓勵她們積極參與上級婦聯(lián)組織的各項文體活動，并為婦女姐妹們送上節(jié)日的禮物。 同時，我們沒有還不忘企業(yè)內、退休老干部、老職工，邀請他們參觀企業(yè)的四大工程建設。讓他們及時了解企業(yè)的發(fā)展狀況，提出寶貴意見。自開展活動以來，我們共收到來自企業(yè)各科（室）、下屬各單位合理化建議 131 條。經我們集 體討論、精心篩選，選出有價值的合理化建議 10 余條，并召開建議審定會，對被采納的建議人，以及優(yōu)秀組織單位、和個人給予了表揚和獎勵，以激勵員工對企業(yè)決策的民主執(zhí)行力。職工的民主權利都應得到尊重，其合法權益都得到保護。分別通過了《陽城縣煤運企業(yè)職工出資金海企業(yè)實施方案》、《陽城縣煤運企業(yè)關于分階段為職工解決住房問題的實施方案》、《陽城縣煤運企業(yè)關于成立重點工程特殊貢獻獎的意見》、《陽城縣煤炭運 銷企業(yè)投資入股梁莊煤運協(xié)議書》、《關于向職工借款入股演禮鄉(xiāng)梁莊煤礦的實施意見》。保障職工的民主權益，促進企業(yè)各項工作的順利完成。更是把職工關心的焦點、熱點、難點問題作為工作的重點來抓。 四、做好扶貧幫困工作，樹企業(yè)良好形象： 為完成縣委縣政府為企業(yè)制定的包村幫扶任務，我們把幫扶工作列入到本單位的議事日程，深入駐點，走訪群眾、調查研究、制定方案，根據(jù)所包村的發(fā)展需求，想群眾所想、急群眾所急、干群眾所需，扎扎實實開展工作，取得了明顯成效，受到了包扶村干部、群眾的一致好評，本人還被授予 模范工作隊員 的光榮稱號。同時，我們還對鳳城鎮(zhèn)上王村捐資打造基井，解決當?shù)鼐用竦娜济贾?。同時，我們還設立了 煤運 助學基金，啟動資金 38 萬元，用于資助貧困大學生，和中考成績優(yōu)秀的貧困家庭學生。在這種困難情況下，我們組織干部職工為災區(qū)群眾募捐資金 17480元，分別捐助給受災的蟒河鎮(zhèn)和河北鎮(zhèn)。 截止目前，我企業(yè)共向社會累計捐助資金達百萬余元，真正實現(xiàn)了反哺社會、回報社會的目的 。義舉也得到了縣委、縣政府的充分肯定，近日，陽城縣委、縣政府已向山西省委、省政府申報我企業(yè)為省級 扶貧先進單位 。 我們還成立了 假日、休閑、運動、健康、陽光 俱樂部，設立了十余個興趣愛 好小組，多次組織員工到黃圍山，云蒙山、楊柏、平泉、析城山等地進行野外拓展訓練，通過拓展訓練，豐富了員工業(yè)余生活，鍛煉了員工的身體，增強了團隊精神，培養(yǎng)了員工頑強毅力和良好的溝通能力，扎實有效地推進了 企業(yè)文化年 的建設。同時，我們還配合黨辦共同為了企業(yè)設計制作了宣傳版面，為企業(yè)的文化宣傳起到了重要的作用。最終將枯燥的單一學習模式，轉變?yōu)橄猜剺芬姷膶W習模式，使員工在參賽中得到學習，取得進步。至此，在分企業(yè)組織的文藝活動中，我們成功實現(xiàn)了 三連冠 。 可以說這一年來，我們的工作雖然取得了一定的成績，但在工作中仍存在缺點和錯誤：成績的取得，是領導的支持和廣大干部職工的幫助的結果；存在的缺點錯誤也請大家批評指正！在今后的工作中，我仍會努力腳踏實地、開拓創(chuàng)新，在工作中學習，在學習中工作，帶領工會辦的員工在今后的工作中取得更大的進步！ 我 的述職完畢，不妥之處請大家批評指正！ 升職述職報告 3 本人具有較強的表達組織管理能力和較豐富的語文教學經驗及群體協(xié)作精神。能夠比較熟練運用多種應用軟件和網絡資源制作相關課件，進行多媒體教學，應變能力較強。根據(jù)職務晉升條件，我符合申報中學語文一級教師條件。