【正文】 乙雙方同意解除勞動合同，雙方解除勞動合同的日期為年月日時。 九、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章，乙方簽字后生效。乙方應(yīng)于勞動合同解除后 30 日內(nèi)辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，逾期不辦責(zé)任自負。乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密協(xié)議》、《競業(yè)禁止協(xié)議》的，仍應(yīng)遵守原協(xié)議的約定。否則，由此給甲方造成損失的，由乙方負責(zé)賠償。 五、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽字后七日內(nèi)與甲方有關(guān)部門（原所在部門、行政人事、財務(wù)等）辦理完工作交接、物品歸 還、賬務(wù)交接、償還財務(wù)借款等事項（見《員工離職手續(xù)單》）。解除勞動合同之日前的勞動報酬（含加班工資、獎金、補貼等）已結(jié)清。 四、甲、乙雙方在此確認：勞動合同履行期間，雙方已依法簽訂了書面的勞動合同，甲方依法履行了義務(wù)，包括乙方應(yīng)享有的社會保險、勞動保護等。乙方知悉《勞動合同法》的規(guī)定，不要求甲方支付經(jīng)濟補償金 、賠償金等費用。 一、雙方一致同意于 ____年 ____月 ____日解除勞動合同，雙方的勞動權(quán)利義務(wù)終止。 解除合同篇 1 甲方（用人單位）： ____________ 乙方（勞動者）： ________身份證號碼： ____________ 甲、乙雙方于 ____年 ____月 ____日簽訂【為期 ____年】【無固定期限】的勞動合同，現(xiàn)乙方向甲方提出申請，要求提前解除雙方之間的勞動合同，甲方同意與乙方解除勞動合同。有關(guān)解除合同（大全） 第一篇：有關(guān)解除合同（大全） 有關(guān)解除合同范文 8 篇 在人們的法律意識不斷增強的社會，合同的法律效力與日俱增，簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢？下面是精心整理的解除合同 8篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。經(jīng)雙方充分協(xié)商，就解除勞動合同的有關(guān)事項達成如下協(xié)議。 二、因是乙方提出與甲方解除勞動合同，按照《勞動合同法》的規(guī)定，甲方不需要向乙方支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償金、賠償金等。 三、甲方為乙方繳納社會保險費至 ____年 ____月 ____日止。雙方無違反勞動法律、法規(guī)的行為。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。如有乙方負責(zé)辦理的對外業(yè)務(wù)沒有清算完畢，乙方應(yīng)負責(zé)將往來賬目核對清楚，并將由對方蓋章、簽字確認的對賬單（或欠款證明）交甲方財務(wù)部門。 六、勞動合同解除后，乙方仍負有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密（包括本協(xié)議內(nèi)容）的義務(wù)，不得泄露給任何第三方，否則應(yīng)向甲方支付違約金 __________元。 七、乙方辦理完各項交 接之后 5 日內(nèi)，甲方向乙方提供解除勞動合同的證明。 八、甲、乙雙方解除勞動合同后，乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、誣陷、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各一份。勞動合同解除時雙方勞動關(guān)系終止。甲方同意支付乙方補償和社會保險待遇等全部給付項目包干總金額共元 (人民幣￥元 )。甲方應(yīng)當(dāng)在本協(xié)議生效且乙方完成所有工作交接后三日內(nèi)一次付清。雙方在勞動關(guān)系問題上已不存在其他任何爭議。 五、甲乙雙方在勞動關(guān)系問題以外 亦無其他爭議。 六、本協(xié)議自甲乙雙方簽字 (或蓋章 )后生效。 甲方： 法定代表人： 委托人： 年月日 乙方 (簽字 )： 年月日 解除合同篇 3 甲方： xxx有限公司 乙方：（身份證號：） 甲、乙雙方于 20xx 年 7 月 1 日簽訂了五年固定期限勞動合同，現(xiàn)乙方因個人原因，提出解除勞動合同；經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意于年月日解除勞動合同。 甲方：安力博發(fā)集團有限公司乙方（簽字）： 年月日年月日 解除合同篇 4 甲方： 乙方： 根據(jù)《中國華人民共和國勞動合同法》第三十六條規(guī)定：用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以解除勞動合同。 乙方自簽定《協(xié)商解除勞動合同協(xié)議書》后，承諾在簽定協(xié)議書后的當(dāng)天內(nèi)按公司規(guī)定辦理完畢離職交接手續(xù)。 (2)乙方于 20xx 年 12 月 24 日前辦理完畢一切離職手續(xù)，在 12 月24 日公司發(fā)薪時，已經(jīng)將補償金和 12 月份的薪資一并結(jié)清。 三、此經(jīng)濟補償涉及工作期間的所有勞資權(quán)益含合同、工資、休息休假、補償、加班等。同時本協(xié)議經(jīng)雙方簽字 (蓋章 )后即表明雙方在勞動關(guān)系期間的各項權(quán)利義務(wù)已經(jīng)全部結(jié)清，不存在任何勞動爭議事項。 甲方 (蓋章 )：乙方 (姓名 )：簽字：簽字： 日期：年月日日期：年月日 解除合同篇 5 甲方 (用人單位 )： 乙方 (勞動者 )：身份證號碼： 甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議，乙方向企業(yè)工會組織申請調(diào)解，企業(yè)工會組織甲乙雙方進行協(xié)商，本著平等自愿的原則，甲、乙雙方于年月日簽訂【為期年】【無固定期限】的勞動合同，現(xiàn)甲、乙雙方同意解除勞動合同。 二、乙方工資結(jié)算至離職之日，支付時間為甲方正常發(fā)放工資時間。 三、甲方為乙方繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險及住房公積金社會保險費至年月日止。 五、甲、乙雙方在此確認：上述補償費用包括但不限于甲方支付的解除勞動合同補償金、為乙方補繳社會保險費用 (保險包括：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保 險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險及住房公積金 )、甲方補發(fā)乙方在解除勞動合同之日前的勞動報酬 (含加班工資、獎金、補貼、年休假補助 )等。 六、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽字后日內(nèi)與甲方有關(guān)部門 (原所在部門、勞資、財務(wù)、后勤等 )辦理完工作交接、物品歸還、賬務(wù)交接、償還財務(wù)借款等事項。否則，由此給甲方造成損失的，由 乙方負責(zé)賠償。證明并配合乙方辦理失業(yè)保險申領(lǐng)事宜。乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密協(xié)議》、《競業(yè)禁止協(xié)議》的，仍應(yīng)遵守原協(xié)議的約定。 十、本協(xié)議履行完畢后，雙方在勞動關(guān)系存續(xù)期間之間不再存在