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工會(huì)工作計(jì)劃-8203工會(huì)工作計(jì)劃[五篇]-展示頁(yè)

2025-04-10 16:47本頁(yè)面
  

【正文】 (一 )堅(jiān)持規(guī)范與提升相結(jié)合,不斷加強(qiáng)工會(huì)基礎(chǔ) 建設(shè)。按照“先進(jìn)職工之家”創(chuàng)建評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)量化表要求,不斷創(chuàng)新工作思路、工作內(nèi)容、工作方法,積極承擔(dān)機(jī)關(guān)工會(huì)交辦的任務(wù)和組織的各項(xiàng)競(jìng)技類(lèi)比賽活動(dòng),力爭(zhēng)在“職工之家”創(chuàng)建活動(dòng)取得新突破。 (五 )認(rèn)真做好 20XX 年“職工之家”創(chuàng) 建工作。 (四 )依法維護(hù)職工合法權(quán)益,及時(shí)做好送溫暖補(bǔ)助工作。積極開(kāi)展職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的文化體育活動(dòng),組織開(kāi)展趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、健走、乒乓球、踢毽、跳繩等比賽活動(dòng),把集體活動(dòng)打造成凝聚職工精氣神的文化品牌 。以營(yíng)養(yǎng)美食、音樂(lè)鑒賞、讀書(shū)交流、手工制作、攝影、心理減壓等健康生活情趣培養(yǎng)活動(dòng)為抓手,傳遞正能量,緩解職工心理壓力,樹(shù)立職工積極心態(tài) 。 (三 )堅(jiān)持面向基層,服務(wù)群眾。 (二 )堅(jiān)持改革創(chuàng)新,與時(shí)俱 進(jìn)。建立職工切身利益重大事項(xiàng)研究機(jī)制,定期組織開(kāi)展職工合理化建議活動(dòng),搭建工會(huì)反映職工意見(jiàn)的平臺(tái) 。 (一 )堅(jiān)持圍繞中心,服務(wù)大局。全年共舉辦 ppT 制作比賽、一分鐘演講比賽和培訓(xùn)基本 技能知識(shí)答卷比賽三項(xiàng)賽事,分別以口頭表達(dá)能力、書(shū)面表達(dá)能力和基本培訓(xùn)技能為比賽標(biāo)的,力爭(zhēng)在全中心形成崗位練兵、技術(shù)比武的環(huán)境與氛圍,形成比學(xué)趕幫超的局面,努力把廣大職工吸引到自覺(jué)提升工作技能、業(yè)務(wù)技能上來(lái),為提升中心的核心競(jìng)爭(zhēng)力增強(qiáng)動(dòng)力和活力。對(duì)有較高推廣價(jià)值的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和典型作法,要及時(shí)予以表彰、宣傳、推廣。 要引導(dǎo)職工更加關(guān)注創(chuàng)新成果的轉(zhuǎn)化與應(yīng)用,保證每一項(xiàng)創(chuàng)新成果都能落到實(shí)處、見(jiàn)到實(shí)效,切實(shí)提高培訓(xùn)工作的效率、效益和質(zhì)量,進(jìn)而推動(dòng)中心各項(xiàng)工作的全面提升 。以部門(mén)為單位的業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng),最核心的要求是搞好培訓(xùn)項(xiàng)目創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。工會(huì)將以“創(chuàng)新培訓(xùn)工作促進(jìn)戰(zhàn)略落地”業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)為著力點(diǎn),團(tuán)結(jié)動(dòng)員職工為中心的可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。 20XX 年,中心工會(huì)工作的總體思路是:在機(jī)關(guān)工會(huì)和中心黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神,全面貫徹落實(shí)黨中央《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見(jiàn)》文件要求,緊密?chē)@中心工作和培訓(xùn)中心發(fā)展戰(zhàn)略,切實(shí)提高中心干部職工履職能力和工作實(shí)績(jī),不斷加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),更加發(fā)揮工會(huì)的橋梁紐帶作用,組織動(dòng)員全體職工為中心可持續(xù)發(fā)展不懈奮斗,把工 會(huì)工作提升到一個(gè)新的水平。工會(huì)工作計(jì)劃 工會(huì)工作計(jì)劃 [五篇 ] 第一篇:工會(huì)工作計(jì)劃 8203。工會(huì)工作計(jì)劃 工會(huì)工作計(jì)劃 工會(huì)工作計(jì)劃 1 面對(duì)日益復(fù)雜的培訓(xùn)工作形勢(shì)和亟待破解的發(fā)展難題,培訓(xùn)中心工會(huì)推進(jìn)中心戰(zhàn)略落地的責(zé)任更加艱巨,促進(jìn)中心文化建設(shè)的使命更加緊迫,凝心聚力的任務(wù)更加重要。 一、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見(jiàn)》文件要求,以業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)為重點(diǎn),發(fā)揮廣大職工的主體作用,進(jìn)一步團(tuán)結(jié)動(dòng)員職工為中心發(fā)展建功立業(yè) 推進(jìn)中心戰(zhàn)略落地,是 20XX 年工會(huì)的重點(diǎn)工作之一。 (一 )團(tuán)體賽以培訓(xùn)創(chuàng)新為主題,努力在提升創(chuàng)新質(zhì)量上做文章。工會(huì)要引導(dǎo)各參賽部門(mén)將創(chuàng)新與解 決培訓(xùn)工作中的重點(diǎn)、難度問(wèn)題相結(jié)合,與推動(dòng)中心戰(zhàn)略落地相結(jié)合 。要切實(shí)保障創(chuàng)新的質(zhì)量,真正使創(chuàng)新活動(dòng)體現(xiàn)特色、新穎、實(shí)用的特點(diǎn) 。 (二 )個(gè)人賽以培訓(xùn)所需能力素質(zhì)提升為目標(biāo),努力為中心培養(yǎng)關(guān)鍵時(shí)刻靠得住、用得上、拿得下的高技能人才。 二、轉(zhuǎn)變觀念、主動(dòng)作為、敢于擔(dān)當(dāng),做好“職工之家”創(chuàng)建工作 認(rèn)真貫徹落實(shí)《機(jī)關(guān)工會(huì)“職工之家”創(chuàng)建辦法 (試行 )》要求,堅(jiān)持“圍繞中心、服務(wù)大局、創(chuàng)新發(fā)展、突出實(shí)效”工作原則,緊密結(jié)合中心工作和培訓(xùn)中心工作實(shí)際,以職工為本,不斷開(kāi)拓創(chuàng)新,發(fā)揮好工會(huì)作為 黨聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用,使之成為促進(jìn)和諧中心建設(shè)的有效載體,實(shí)現(xiàn)工作氛圍向上、工會(huì)組織得力、職工熱情參與和崗位建功卓越的建家目標(biāo)。堅(jiān)持工會(huì)工作服務(wù)于黨支部以及中心工作的需要,支持中心推行的各項(xiàng)工作任務(wù)、年度工作目標(biāo)實(shí)施、各項(xiàng)科研和培訓(xùn)工作的落實(shí)與完成 。不定期地深入到職工群眾中,了解職工愿望與訴求,把矛盾消除在萌芽狀態(tài),維護(hù)職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。在組織職工積極參加總行工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)的同時(shí),開(kāi)拓思路、努力創(chuàng)新,認(rèn)真組織具有中心特色的工會(huì)活動(dòng)。以建設(shè)中心文化為重點(diǎn)工作,用豐富多彩的活動(dòng)凝心聚力,營(yíng)造和諧工作氛圍,為中心打造一支團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的工作團(tuán)隊(duì)。加強(qiáng)中心學(xué)習(xí)型組織建設(shè),定期舉辦各類(lèi)知識(shí)講座,建立圖書(shū)角和圖書(shū)共享交流機(jī)制,適時(shí)組織職工讀書(shū)心得交流沙龍,千方百計(jì)培養(yǎng)職工“愛(ài)學(xué)習(xí) 、勤思考、善總結(jié)”的習(xí)慣 。充分發(fā)揮女職工的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),組織開(kāi)展女工繪畫(huà)、手工、攝影、媽咪寶貝沙龍等活動(dòng),做好女職工工作。注重發(fā)揮困難職工幫扶中心的作用,落實(shí)總行送溫暖補(bǔ)助辦法,建立“九必訪”職工送溫暖機(jī)制和“兩節(jié)”必訪機(jī)制,努力為職工辦好事、辦實(shí)事,提高職工的幸福感。按照總行“合格職工之家”創(chuàng)建評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)量化表要求,逐項(xiàng)落實(shí)量化要求 。 三、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),推動(dòng)工會(huì)各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)新的跨越推進(jìn)工會(huì)工作實(shí)現(xiàn)歷史性跨越,必須進(jìn)一步夯實(shí)工會(huì)工作基礎(chǔ),充分調(diào)動(dòng)全體工會(huì)干部和廣大會(huì)員群眾的積極性,努力把工會(huì)建設(shè)成學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的群眾組織。強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,把工會(huì)的各項(xiàng)目標(biāo)和工作任務(wù)分解到部門(mén)、落實(shí)到人,特別要抓好重點(diǎn)工作的落實(shí) 。強(qiáng)化工會(huì)財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)格執(zhí)行《工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理辦法》及《經(jīng)費(fèi)報(bào)銷(xiāo)管理細(xì)則》要求。根據(jù)單位人員變化實(shí)際及時(shí)增補(bǔ)工會(huì)委員,保持工會(huì)工作的連續(xù)性 。 (三 )堅(jiān)持務(wù)實(shí)與務(wù)虛相結(jié)合,不斷加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)。增強(qiáng)工會(huì)委員服務(wù)職工的主動(dòng)意識(shí)和顧全大局、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木?,認(rèn)真貫徹中心工會(huì)各項(xiàng)工作安排和
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