【正文】 組長，我的主業(yè)就是紀檢監(jiān)察工作，聯(lián)系監(jiān)察室，同時，按照局黨組分工，分管農(nóng)廣校和信訪穩(wěn)定工作，聯(lián)系農(nóng)廣校。三是嚴于律己。二是自覺接受監(jiān)督。一是加強黨性修養(yǎng)。三是嚴守政治紀律，不亂發(fā)議論，不評頭論足，不跑官要官，不傳播小道消息，杜絕違反組織紀律、危害安定團結行為的發(fā)生。二是堅持秉公辦事，不徇私情。 （四）、組織紀律性進一步加強。在工作中，切實把為民服務作為自己的行動指南，始終堅持從人民的根本利益出發(fā)，明確領導就是服務的觀念、權力就是責任的觀念、公仆就是奉獻的觀念，把群眾情緒視為第一信號，把群眾利益放在第一位置，把群眾要求當作第一追求，經(jīng)常和干部職工談心談感受，交流工作交流思想，縮短了距離，拉近了感情。根據(jù)分管紀檢工作分管農(nóng)廣校工作的具體情況，深入到各個縣區(qū)，逐步推進，重點督導，扎扎實實地投入到所承擔的各項工作任務當中。我始終在工作中積極轉(zhuǎn)變工作作風、思想作風，不斷改進領導方式和領導方法，堅決反對和克服照抄照搬、本本主義、形式主義、不求創(chuàng)新、弄虛作假、虛報浮夸的不良作風。在工作中，始終堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想，堅持以科學發(fā)展觀 為指導，認真學習貫徹落實黨的十八大精神，認真領會習近平同志的講話實質(zhì)，自覺地以一個老黨員的身份，不斷剖析自己的思想觀點，提升自己的理論水平，牢固樹立共產(chǎn)黨員的世界觀、人生觀和價值觀，夯實思想防線，自覺有效的抵制各種錯誤思潮的侵襲，在大是大非面前做到了不變質(zhì)、不變色、不信謠、不動搖。 一年來，在市紀委和局黨組的領導下，緊緊圍繞市委、市政府和省農(nóng)業(yè)廳、市農(nóng)業(yè)局黨組的工作重心，結合分管部門分管工作的實際情況，加強學習，認真謀劃，積極探索，抓重點，抓難點，抓熱點，盡快適應新的崗位、新的環(huán)境、新的角色，在思想上、認識上、能力上，都有明顯的提升，圓滿完成了所承擔的各項工作任務。上面是我的述職報告，請組織和各位領導批評指正?？傊?，一年來，在各位領導和同事的幫助關懷下，經(jīng)過自己的努力工 作，取得了一定的成績，但也存在不少不足，主要表現(xiàn)在：政治理論學習不夠系統(tǒng)，業(yè)務學習和知識更新有待提高；管理能力和工作方法 有待改進。 三、踐行黨風廉政建設 ,堅強自身修養(yǎng)提高 信奉“廉潔聚人，律已服人，身正帶人，無私感人”的做人格言， 嚴格遵守黨政干部廉潔從政有關規(guī)定，正確對待同志、正確對待組織、正確對待自己，服從組織安排，尊重領導，團結同志，自覺維護領導班子的團結。在社區(qū)食堂、招待食堂掀起“抓食品質(zhì)量安全、抓餐飲服務質(zhì)量、抓窗口服務質(zhì)量”的創(chuàng)先爭優(yōu)熱潮，集中開展了食品質(zhì) 量、物資采購的專項監(jiān)督檢查活動。首先，建立健全了在用計量器具的管理臺賬， 認真開展節(jié)能降耗管理活動。第六，認真貫徹落實處《“十八大”消防安全保衛(wèi)戰(zhàn)工作方案》，積極開展消防安全活動，并做好消防安全“三項備案”制度暨網(wǎng)格化管理工作。第五，加強餐飲衛(wèi)生監(jiān)管力度。第四，加強重點部位、關鍵裝置的安全管理力度。第三，深入開展隱患治理工作，提高 hse 現(xiàn)場管理水平。首先，我認真履行個人安全行動計劃，積極開展 各項安全環(huán)?；顒?，如：宣貫 hse 管理理念；開展九項管理制度的安全知識授課和形勢任務分析；立足生產(chǎn)經(jīng)營實際，指導基層單位和職工進行崗位風險辨識和評價等，極大地促進了本站安全環(huán)保長效機制。其次，主動承擔工作任務，積極開展好自身工作，在工作過程中轉(zhuǎn)變工作思路，摸索新的工作方法，注重心態(tài)的調(diào)整和適應角色的轉(zhuǎn)變，努力在工作 崗位上展示自己，在工作實踐中鍛煉自己。 二、轉(zhuǎn)變角色，努力在本職崗位上展示自己 從中隊長 到副站長，雖然帶來工作環(huán)境和崗位的變化，但為領導分 憂、為群眾服務的理念不變，作為一名基層管理人員，就要用自己的實際 行動回報組織、領導及同志們的信任和關心。 一、重視理論學習，努力提高政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng) 一年來，按處黨委中心組和站里的學習運行計劃，我通過集中學習和自學相結合的方式，學習了社會主義理論體系、十七屆六中全會精神、油田公司“四新”形勢任務教育、十二五規(guī)劃等內(nèi)容，并認真撰寫學習體會和心得，牢固樹立了正確的權力觀、利益觀和業(yè)績觀。一年來，我熱衷于本職工作，嚴格要求自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度，在領導的關心培養(yǎng)和同事們的幫助支持下，在領導工作崗位上做到勤奮學習、積極進取，努力提高自我，始終能團結同志，勤奮工作，認真完成組織交給的各項工作任務。改進措施： 一是要建立團隊的歸屬感，可以例會制度為載體，二是要明確辦事流程，在制度已基 本建立的情況下，要進一步明確細化的流程，用流程管事，三是運用項目管理方法推進工作，四是強化個人的執(zhí)行力，五是適時開展團隊活動，增強凝聚力。 。 這是本人業(yè)務能力方面的欠缺，主要體現(xiàn)在綜合性的文字材料撰寫方面，與領導的要求及期望有 一定差距，未能更好地為領導服務。一年來，無論工作有多忙，我一直堅持每周 5 帶領大家進行內(nèi)務整理工作，從最基礎的辦公環(huán)境改善開始擦亮“窗口”形象，同時 ，從我做起，要求辦公室同事從文明辦公的細節(jié)做起，樹立辦公室人員的良好形象；在與主任充分分析現(xiàn)有人員的特長及任務量后，向領導提請了本管理室職工的分工調(diào)整方案，實施后進一步提高了團隊工作效率；重點與本人分管的企管、培訓、宣傳等專業(yè)管理人員充分溝通，加強自身素質(zhì)訓練，確保政治、思想、業(yè)務、作風都過硬，共同進步，講究辦事效率，減少疏忽和失誤，更好地發(fā)揮了服務作用。 四、優(yōu)質(zhì)服務，發(fā)揮窗口作用。一年來，在領導的安排下，本人主要牽頭進行了配合煉油全停大修工作、中心職責界定工作、勞動用工總量優(yōu)化工作，其中，這些工作都涉及到了中心各管理室及檢驗區(qū)，本人嚴格按照領導意圖，承接內(nèi)外，協(xié)助黨政領導搞好上下左右的聯(lián)系，妥善處理好各種工作關系，上情下傳，下情上報，縱橫溝通，確保了這些工作有條不紊，有序推進。 綜合管理室（黨群工作室）要全面了解行政、黨委各方面工作情況，為行政、黨委統(tǒng)攬全局創(chuàng)造條件。正因為強烈責任感的驅(qū)使，從兩個項目的立項、審批、合同簽訂，到實施過程中與外部項目專家的對接，內(nèi)部計劃、實施、總結、改進，全部親力親為，統(tǒng)籌規(guī)劃，按步實施，為項目達到預期效果奠定了基礎。一年來，對領導交代的工作，我從不講任何客觀理由及條件，總是默默無聞地努力完成，加班加點，熬夜工作，雖然常常感到身心疲憊，但我的心情始終還是舒暢的。一年來，隨著工作壓力的增大 ，我的責任感也更加強烈。 二、端正態(tài)度，增強工作責任感。正是不斷地虛心向他們求教，我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高，工作才能基本勝任。一是向書本學，在到崗初期，我收集了所有與綜合管理及黨群管理有關的公司制度、中心制度，全面進行學習，了解制度及流程，并有針對性地學習了公文寫作、體系管理、辦文辦會、合同管理等方面的知識，具備了一定的業(yè)務知識；二是向領導學，在辦公室工作，與領導接觸的機會比較多，近一年來，我親身感受了中心各位領導的人格魅力、領導風范和工作藝術，使我受益匪淺，收獲甚豐；三是向同事學，古人說，三人行必有我?guī)?。領導干部 ,轉(zhuǎn)正 ,述職報告 第一篇：領導干部 ,轉(zhuǎn)正 ,述職報告 篇一：領導干部試用期工作總結試用期工作總結 xxx2021 年 4 月25 日，本人被聘任為綜合管理室（黨群工作室）副主任，試用期一年，在近一年的時間里，在各位領導及同事的幫助下，本人嚴格要求自己，按照中心的要求，較好地完成了各項工作，現(xiàn)將近一年來的工作總結匯報如下： 一、加強學習，提高業(yè)務素質(zhì)。 綜合管理室（黨群工作室）業(yè)務對我來說是一個全新的領域，面對這樣一個崗位的要求，我只有通過不斷的學習來適應。我覺得，中心 機關的每位同事都是我的老師，他們中有業(yè)務專家，有技術尖兵，有文字高手。 一年來，在辦文辦會方面，本人主要牽頭組織了中心周年座談會、管理工作務虛會、職代會等較大型的會議，以及部分相關文字材料的撰寫工作，辦會水平得到中心領導的認可，文字材料水平也在逐步提高。 責任感是一種精神，一種態(tài)度，一個人責任感的強或弱意味著他在從事這份工作時是盡心盡力還是敷衍了事。我深知，我能走上這個崗位是領導的信任，是同事們的支持，我唯一的回報方式就是努力地工作。 一年來，我主要牽頭組織進行了卓越質(zhì)檢項目、實驗室認可項目工作。 三、綜合協(xié)調(diào)，發(fā)揮樞紐作用。協(xié)調(diào)各方，統(tǒng)一步調(diào)，形成合力，保證政令暢通。目前，配合煉油全停大修工作已 圓滿完成并及時總結經(jīng)驗和不足，為下一步化工二系列大修提供了良好的經(jīng)驗，中心職責界定方案已在管理人員調(diào)整后付諸實施，用工總量優(yōu)化工作已基本確定，正倒排計劃，細化具體實施方案及相關考核措施，強力推進。 綜合管理室（黨群工作室）是中心的重要“窗口”，辦公現(xiàn)場 的狀況、辦事效率高低、服務態(tài)度好壞，不僅反映中心的精神面貌，而且直接關系到中心的內(nèi)外形象。 五、不足及改進 。改進措施： 一是虛心學習，養(yǎng)成做筆記的習慣，不斷積累寫作的素材，二是認真揣摩，多做溝通，摸索和領會領導意圖，三是勤寫多思，注重平時的練筆。 這是本人在管理能力方面的欠缺，個人還是停留在以身作則、埋頭苦干階段，寄希望于大家主動工作，缺少有效管理的方式方法提升團隊的凝聚力與戰(zhàn)斗力，同時，由于未能合理安排工作，導致自身事務繁重，時常影響了工作的執(zhí)行力。 二〇一四年四月二十三日篇二：副科級試用期轉(zhuǎn)正述職報告 領導干部任職試用期滿述職報告第二綜合服務站翟野 按照組織的安排，我于 2021 年六月開始擔任第二綜合服務站副站長一職?，F(xiàn)將一年來的思想工作情況向各位領導及同志們進行匯報，不足之處敬請批評指正。根據(jù)黨建“三聯(lián)”工作要求，我積極與群眾溝通、談心，宣傳黨的路線、方針、政策和上級會議精神，在做好思想疏導工作的同時，發(fā)現(xiàn)不良思想動態(tài)或傾向問題及時解決，并向黨政正職匯報，為單位的和諧穩(wěn)定做出應有的努力。首先，我做到正確定位，作為一個新成員要主動融入新的集體，融入新的工作 ,環(huán)境主動加強與站領導、同事的交流溝通，在工作中我做到多看、多聽、多學、多寫，認真翻閱各種相關資料，主動向同事請教，盡快熟悉工作內(nèi)容和范圍。 三、踏實肯干，全方位做好各項工作 ㈠在現(xiàn)場管理方面。其次，結合本單位工作實際和作業(yè)現(xiàn)場情況，深入地開展了危害識別和風險評估工作，建立健全了本站的危害因素識別臺帳。在現(xiàn)場 管理中將隱患治理與“打非治違”活動緊密聯(lián)系，將日常巡檢、專項檢查相結合，著重查看工作現(xiàn)場的關鍵裝置和重點部位，如在檢查過程中發(fā)現(xiàn)問題，能現(xiàn)場整改的立即整改，不能現(xiàn)場整改的明確負責人限期整改，夯實了現(xiàn)場管理工作。賓館、招待所、公寓樓、食堂都屬于人員聚集較多的地方，我們按照“四個能力”建設要求定期組織人員對燃氣管網(wǎng)、電氣線路、消防設施和消防通道進行認真檢查，發(fā)現(xiàn)問題、立即整改。我們將食品衛(wèi)生管理納入日常檢查范圍，從源頭消除食品采購、加工等環(huán) 節(jié)中存在的事故隱患 ,杜絕病從口入。 ㈡在全面質(zhì)量管理方面。在 2021 年“質(zhì)量月”活動中，緊密圍繞“宣傳貫徹《質(zhì)量發(fā)展綱要》推進建設質(zhì)量強國”活動內(nèi)容，通過橫幅、板報宣傳的形式，廣泛宣傳質(zhì)量理念。同時，扎實推進 qc 小組活動，力爭取得良好的活動效果，使 qc 小組活動能夠得到的持續(xù)、健康發(fā)展。始終牢記“兩個務必”，牢固樹立宗旨意識，嚴格按照處黨委黨風廉政建設責任制的要求，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制及站務公開等有關制度，時時處處以身作則，潔身自好，堅持原則，按章辦事。今后，我一定努力學習提高自身修養(yǎng) ,克服缺點，發(fā)揚成績，自覺把自己置 于黨組織和群眾的監(jiān)督之下，爭取各項工作更上一層樓。第二綜合服務站翟野 2021年 11 月 5 日篇三：轉(zhuǎn)正述職報告任職轉(zhuǎn)正述職報告 中共鶴壁市紀委駐農(nóng)業(yè)局紀檢組組長明連營尊敬的考察組各位領導： 我叫明連營， 2021 年 10 月任市委群眾信訪工作部副調(diào)研員， 2021年 7 月調(diào)任中共鶴壁市紀委駐農(nóng)業(yè)局紀檢組長、市農(nóng)業(yè)局黨組成員，試用期一年，現(xiàn)試用期已滿，特提請予以考察轉(zhuǎn) 正?，F(xiàn)將主要工作情況及領導干部廉潔自律情況述職如下： 一、思想作風建設方面 （一）、理想信念進一步堅定。 （二）、工作作風進一步轉(zhuǎn)變。一年來，根據(jù)農(nóng)業(yè)季相變化的特點，不斷深 入鶴山區(qū)、山城區(qū)，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，到農(nóng)村，到農(nóng)戶，到田間，督導檢查農(nóng)業(yè)生產(chǎn)情況。 （三）、宗旨觀念進一步濃厚。經(jīng)常 了解群眾疾苦，弄清群眾所想所盼，對群眾反映的問題，耐心接待，耐心傾聽，耐心解決，做到了一切為了群眾，一切依靠群眾，緊密貼近群眾，與群眾同甘共苦，積極主動地為群眾辦實事辦好事，真正的解決群眾的熱點難點問題。一是堅持民主集中制，在班子中，始終注意擺正自己的位置，自覺服從一把手的領導，顧全大局，充分發(fā)揮參謀助手作用和協(xié)調(diào)能力，自覺履行崗位職責，搞好分管的工作，該過問的過問，不該過問的不過問，不多事，不找事，切實做到了不錯位、不缺位、不越位，自覺維護局黨組的權威，維護班子團結 。堅持按制度辦事，依法辦事，無論是面對領導、職工、群眾，還是同事、同學、朋友，都能做到不論親疏、不分貴賤、不徇私情，堅持按規(guī)定辦事，按程序辦事。 （五）、廉潔從政標準進一