【正文】 責(zé)任向領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)情況： XX 年 XX 月 XX 日上午 XX 時(shí) XX 分，我跟部隊(duì)里的 XXX、 XXX 與 XXX 共同在寢室里閑聊，閑聊期間違反部隊(duì)紀(jì)律，將私藏的香煙取出，一人分了一根點(diǎn)著抽了。 今天，我真不該。 不該怨恨 —— 不滿學(xué)生頻頻惹事。 不該偷懶 —— 不想處理學(xué)生的矛盾。 今天，我委屈了，苦心、揪心、煩心、耐心、愛心、關(guān)心?? 一樣不少地付出，卻沒有得到相應(yīng)的理解、諒解、了解、和解?? 今天，我感動(dòng)了，講臺(tái)上潔白的紙巾，電話里一聲聲問候，網(wǎng)絡(luò)上貼心的留言，痛心失望之后是滿滿的愧疚。 失職檢討書篇 2 今天，我吵架了，和王 **媽媽大吵一架，在那么多老師和孩子面前，徹底發(fā)泄了自己的情緒。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機(jī)會(huì)，對(duì)于這項(xiàng)工作的錯(cuò)誤，我也有一定自我認(rèn)識(shí)，我還是一個(gè)電信機(jī)房管理新人，這是因?yàn)槲医?jīng)驗(yàn)不足造成的錯(cuò)誤。 出現(xiàn)問題，是誰都不愿意接受的現(xiàn)實(shí)。但電纜線已安裝好了， 0df機(jī)架安裝位置錯(cuò)誤就需要重新移動(dòng)，這樣一來一回勢必造成浪費(fèi)，造成公司的損失。因?yàn)樯砸环潘删涂梢詫?dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn)，而一旦出現(xiàn)問題就會(huì)給公司、給集體帶來嚴(yán)重的損失。 首先關(guān)于這項(xiàng)大的錯(cuò)誤，我要做出深刻地檢討，這是我工作以來的最大錯(cuò)誤、是工作失職。 失職檢討書篇 1 尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)： 您好，我懷著十分愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的1000 字檢討書。 第二篇：失職檢討書模板集錦 【精選】失職檢討書模板集錦五篇 當(dāng)我們做某件事，出現(xiàn)了失誤后，我們要通過寫檢討書來進(jìn)行自我反省，請(qǐng)注意寫檢討要把原因講清楚。做事情不專注，就無法清楚的把握細(xì)節(jié)，就一定無法把事情做得圓滿。 第三，規(guī)范部門文件的管理，每一份新發(fā)放的文件都傳閱給相關(guān)人員進(jìn)行閱讀并簽字，閱讀完后統(tǒng)一存檔保管，并做好文件目錄和收發(fā)臺(tái)賬，方便隨時(shí)查閱。每日生產(chǎn)前以及每次物料切換時(shí)都使用此三檢卡對(duì)物料進(jìn)行確認(rèn)。在該通知單中詳細(xì)寫明變更或者添加的物料名稱及物料代碼，然后交由部門主管審核批準(zhǔn)，再交由各相關(guān)部門會(huì)簽后隨限額領(lǐng)料單一并下發(fā)給相關(guān)部門。如果此次添加物料代碼時(shí)先向部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行請(qǐng)示，就可以避免錯(cuò)誤的物料代碼被使用，從而也就不會(huì)造成如此嚴(yán)重的后果。本次事故中，由于之前閱讀文件 是草草掠過，導(dǎo)致大腦中只記住了 4 孔邊框和 6 孔邊框均可使用并且不得混用于同一個(gè)組件，但是卻沒有記住 4 孔邊框有兩種不同孔距的物料代碼，正確的代碼應(yīng)該為 M510103，而自己卻添加了錯(cuò)誤的代碼 M510110。本次事故就是一個(gè)深刻的教訓(xùn)，由于文件是 10 月份下發(fā)而添加錯(cuò)誤邊框的訂單是 11月的生產(chǎn)訂單，在核對(duì)物料編碼時(shí)沒有查找相關(guān)的工作聯(lián)系單是導(dǎo)致此次事故的一個(gè)重要原因。通過這件事，暴露出我個(gè)人存在嚴(yán)重的工作松懈問題，以及工作態(tài)度不端正，做事情不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)炔涣脊ぷ髯黠L(fēng)。在此我表示深深的歉意并 遞交這份工作失職檢討書向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻反省和自查。 以上是我的檢查，不足之處望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友批評(píng)指正。 我決定從新回到中隊(duì)管理 中去，對(duì)于上級(jí)布置的工作嚴(yán)抓細(xì)管，同時(shí)在政治教育中加強(qiáng)自我的責(zé)任心，對(duì)班里人員的管理以及思想了解進(jìn)一步加深加強(qiáng)，履好漬盡好責(zé)。在這一層面上，自己做的很是不到位，很是差勁。 三、對(duì)于班里的管理工作麻木不仁，老好人思想嚴(yán)重 ，導(dǎo)致這種問題的發(fā)生 班長號(hào)稱是軍中之母，這所謂的“母”不僅僅是關(guān)心照顧自己的戰(zhàn)士，更重要的是教育自己的戰(zhàn)士。中隊(duì)在抓手機(jī)問題上也下了很大的力度，而這件事情讓中隊(duì)消耗的很大的精力去抓起來的工作成績付諸東流。 二、手機(jī)問題一直是部隊(duì)防泄密抓管理的一項(xiàng)重要工作 這項(xiàng)工作從總部領(lǐng)導(dǎo)到中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)也一直是嚴(yán)抓不放。有想想自己真是愧對(duì)中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，我把領(lǐng)導(dǎo)的信任丟在一邊，把自己的自以為是不以為然高高掛起，才導(dǎo)致了這必然的問題的發(fā)生。 一、思想麻痹松懈，責(zé)任心不強(qiáng) 勤訓(xùn)輪換開始以后，中隊(duì)人員減少，執(zhí)勤包值降低，對(duì)于戰(zhàn)士的管理也開始松懈，遇到問題也是不說不講，不再向以往那樣嚴(yán)格的去抓去管。事情發(fā)生以后我認(rèn)真的剖析了問題和反思自我，發(fā)生這樣的事情責(zé)任主要在于我。 失職檢討書篇 4 尊敬的中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)親愛的戰(zhàn)友們： 我是六班班長，年月入伍，下士警銜。領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)猶如警鐘，長鳴在我心頭，這次錯(cuò)誤給我的 `印象十分深刻，這將長久得督促并提醒我饒守軍紀(jì)。 正是因?yàn)樵谒枷敕矫嫒狈@個(gè)能力，以至于似乎無法應(yīng)付部隊(duì)的日常各種情況，并沒能很好得處理面對(duì)訓(xùn)練壓力、工作壓力，從而出現(xiàn)了想念家鄉(xiāng)的濃濃情緒，由于沒有找到很好消散這些情緒的方法，才導(dǎo)致出現(xiàn)抽煙這樣的情況。自從領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)以后，似乎內(nèi)心有了感動(dòng)，并且促使我痛徹心扉作出悔改。 錯(cuò)誤發(fā)生之前，我的思想是脆弱的、稚嫩的、混亂的，并沒有善與惡、對(duì)與錯(cuò)的清新區(qū)別。在思想方面是存在問題的，是很危險(xiǎn)且 嚴(yán)重的。服役起初還很好受持，后面就逐漸淡忘忽略了。 作為一名服役軍人，我理所應(yīng)當(dāng)遵守部隊(duì)的一切規(guī)章制度，其中軍人不允許抽煙是部隊(duì)條例第 XXX 條明確規(guī)定的。等到聽說領(lǐng)導(dǎo)過來，已經(jīng)來不及掩飾了，完全得暴露出了問題。 這幾天來我仔細(xì)回顧錯(cuò)誤經(jīng)過，雖然無臉提及，然而還是覺得有責(zé)任向領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)情況： XX 年 XX 月 XX 日上午 XX 時(shí) XX 分，我跟部隊(duì)里的 XXX、 XXX 與 XXX 共同在寢室里閑聊，閑聊期間違反部隊(duì)紀(jì)律，將私藏的香煙取出，一人分了一根點(diǎn)著抽了。 今天，我真不該。 不該怨恨 —— 不滿學(xué)生頻頻惹事。 不該偷懶 —— 不想處理學(xué)生的矛盾。 今天，我委屈了，苦心、揪心、煩心、耐心、愛心、關(guān)心? ? 一樣不少地付出，卻沒有得到相應(yīng)的理解、諒解、了解、和解?? 今天，我感動(dòng)了，講臺(tái)上潔白的紙巾，電話里一聲聲問候，網(wǎng)絡(luò)上貼心的留言，痛心失望之后是滿滿的愧疚。 失職檢討書篇 2 今天，我吵架了，和王 **媽媽大吵一架，在那么多老師和孩子面前，徹底發(fā)泄了自己的情緒。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機(jī)會(huì)，對(duì)于這項(xiàng)工作的錯(cuò)誤，我也有一定自我認(rèn)識(shí)，我還是一個(gè)電信機(jī)房管理新人，這是因?yàn)槲医?jīng)驗(yàn)不足造成的錯(cuò)誤。 出現(xiàn)問題，是誰都不愿意接受的現(xiàn)實(shí)。但電纜線已安裝好了， 0df機(jī)架安裝位置錯(cuò)誤就需要重新移動(dòng)，這樣一來一回勢必造成浪費(fèi)，造成公司的損失。因?yàn)樯砸环潘删涂梢詫?dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn)，而一旦出現(xiàn)問題就會(huì)給公司、給集體帶來嚴(yán)重的損失。 首先關(guān)于這項(xiàng)大的錯(cuò)誤，我要做出深刻地檢討，這是我工作以來的最大錯(cuò)誤、是工作失職。 失職檢討書篇 1 尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)： 您好，我懷著十分愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的1000 字檢討書。失職檢討書模板集錦（含五篇） 第一篇：失職檢討書模板集錦 【精選】失職檢討書模板集錦五篇 當(dāng)我們做某件事，出現(xiàn)了失誤后，我們要通過寫檢討書來進(jìn)行自我反省，請(qǐng)注意寫檢討要把原因講清楚。怎樣寫檢討書才能做到語言準(zhǔn)確呢？以下是為大家整理的失職檢討書 5 篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。關(guān)于我在電信機(jī)房的管理工作中，因我個(gè)人的大意疏忽，態(tài)度不端正工作的不到位，我沒有能夠細(xì)致地做完工程的所有檢查工作，以至于讓現(xiàn)場施工人員將 0db 機(jī)架的位置安裝錯(cuò)誤。如今的我已是一名電信機(jī)房管理員，身處這個(gè)崗位我就應(yīng)該深深意識(shí)自己所處崗位的作用，一名電信機(jī)房管理員是應(yīng)該對(duì)電信機(jī)房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的，應(yīng)該細(xì)心指導(dǎo)每個(gè)施工人員的具體工作，要對(duì) 每一個(gè)環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析。 在此次的電信機(jī)房管理工作中，因?yàn)槲覀€(gè)人的疏忽，沒有監(jiān)督好工人 0df機(jī)架安裝工作。我對(duì)此表示深深的痛心和自責(zé)，此時(shí)此刻我的心情非常的不好，因此這項(xiàng)錯(cuò)誤，我這段時(shí)間都不能夠從中解脫出來。然而面對(duì)錯(cuò)誤是需要很大勇氣的，如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對(duì)這項(xiàng)過錯(cuò)，我 要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。但我不會(huì)以這個(gè)作為請(qǐng)求原諒的托詞，因?yàn)殄e(cuò)誤終歸是錯(cuò)誤，我應(yīng)該用于面對(duì)錯(cuò)誤。 今天，我流淚了，在一次又一次的深呼吸，一遍又一遍地努力抑制之后，淚水滾滾落下。 今天，我錯(cuò)了。 不該冷漠 —— 不喜搭理問題家長。 不該惡語 —— 不惜刺人痛處。 失職檢討書篇 3 敬愛的部隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)： 此時(shí)此刻，經(jīng)過痛徹心扉、幡然醒悟的我向您這份檢討，以深刻反省我的錯(cuò)誤，希望最大程度得能夠彌補(bǔ)錯(cuò)誤影響，改正自身缺點(diǎn)與不足在，爭取重新回好的機(jī)會(huì)。頓時(shí)間，寢室里煙味彌漫，可以說是烏煙瘴氣。這次抽煙已經(jīng)不是第一次了， 是第 X 次了，上幾次的抽煙行為分別在 XX年 XX 月 XX 日 .......(詳細(xì)列明 ) 此次錯(cuò)誤可以說是充分的、嚴(yán)重的、徹底的暴露出了我的很多缺點(diǎn)與問題： 一，是我的部隊(duì)紀(jì)律意識(shí)淡薄問題。要做一名合格軍人就必須不能抽煙，而我恰恰以為這并不是一條硬性規(guī)定。這充分暴露出了服役以后，我受各種思潮、環(huán)境影響削弱了軍人意志。 二，意志薄弱、覺悟未開。換句話說，我沒有一個(gè)強(qiáng)壯的靈魂去抵擋這個(gè)世界的誘惑。 三，缺乏情緒排解能力。 總結(jié)錯(cuò)誤， 我的錯(cuò)誤是嚴(yán)重的、深刻的、值得反思反省且今后不可再犯的。在此，我鄭重且誠實(shí)得向領(lǐng)導(dǎo)保證：在接下來的幾年服役期間，我一定時(shí)刻銘記且遵守部隊(duì)紀(jì)律，不再出現(xiàn)半點(diǎn)違紀(jì)行為，絕不在部隊(duì)服役期間再碰煙、抽煙了。由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無方，今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn)。對(duì)以此時(shí)做出以下檢查。從自己就開始對(duì)上級(jí)布置的工作大打折扣，在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作，試問這樣一種心態(tài)怎么會(huì)不發(fā)生問題 ?回頭想 想自己這段時(shí)間過的是渾渾噩噩的，沒有管理頭緒，沒有工作思路，自己過著屬于自己的小生活，仿佛脫離中隊(duì)軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際，責(zé)任心是大幅度的往下降。如果我再一味的這樣下去，問題將會(huì)接二連三的發(fā)生在自己的班級(jí)。特別是去年支隊(duì)下發(fā)了手機(jī)管理規(guī)定以后，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是把手機(jī)問題當(dāng)作部隊(duì)管理中的重中 之重。作為班長，在中隊(duì)開展工作中起著至關(guān)重要的作用，部隊(duì)想要開展什么工作，班長應(yīng)該不打折扣的高標(biāo)準(zhǔn)接完成它，工作布置了、落實(shí)檢查就是重點(diǎn)，而我就是在領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓手機(jī)的工作布置以后沒有好好的抓好落實(shí)，僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領(lǐng)導(dǎo)的會(huì)議精神口頭上的傳達(dá)一下，自以為這樣就算是完成了任務(wù)，或者說是給自己在管理手機(jī)問題上做出了工作，而致與工作的結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口。教育他做一個(gè)好兵，做一個(gè)遵守紀(jì)律遵守部隊(duì)條例條例的好戰(zhàn)士。常言講“嬌生慣養(yǎng)不是愛，時(shí)間長了會(huì)變壞”，自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯(cuò)誤而不說不講，任其肆虐滋生，看見就當(dāng)沒看見，燈光照耀下是一片黑暗，或者只是嘴上說他幾句并沒有及時(shí)抓管理做工作，以至于讓戰(zhàn)士對(duì)條例制度，部隊(duì)管理感覺不到其威嚴(yán)與嚴(yán)肅，而最終導(dǎo)致問題的發(fā)生。也希望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友監(jiān)督。 此致 敬禮 xxx 日期 失職檢討書篇 5 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)： 作為 xx 組件技術(shù)部的一名技術(shù)主管，我在工作過程中嚴(yán)重失職，在生產(chǎn)限額領(lǐng)料單中添加了錯(cuò)誤的鋁合金邊框代碼，造成交付給客戶的組件邊無法安裝，給公司信譽(yù)造成了無法挽回的損失。 由于我的工作崗位關(guān)系到整個(gè)生產(chǎn)訂單所使用的物料正確與否，長期以來對(duì)自己放松要求，工作作風(fēng)渙散，無視公司的審批報(bào)告流程，最終導(dǎo)致這次嚴(yán)重的質(zhì)量事故發(fā)生，辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的信任，也損害了公司的信譽(yù)。為杜絕今后再犯同樣的錯(cuò)誤，以此次檢討為契機(jī)，深入審視和糾正自身工作中存在的問題： 首先，我作為部門文件的管理者，對(duì)于部門文件的管理不嚴(yán)謹(jǐn)，文件沒有固定的存放地點(diǎn)，通常是誰想看文件誰拿去看，看完就隨手一扔，每當(dāng)遇到問題想要翻閱時(shí)卻找不到文件在哪。 其次是認(rèn)識(shí)上的問題，總是認(rèn)為自己是文件的發(fā)放者，而別人才是文件的執(zhí)行者，通常是一掃而過，只理解了文件的表面內(nèi)容，而忽略了文件所要傳遞的重要信息。 第三是態(tài)度上的問題，由于平時(shí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作十分信任，因此自己經(jīng)常不按照規(guī)定的流程開展工作，私自做決定，私自更改物料。 為了杜絕今后再次出現(xiàn)類似的錯(cuò)誤，我將從以下幾個(gè)方面來糾正和預(yù)防： 第一，嚴(yán)格落實(shí)物料添加的審批流程，在每次添加或者變更物料時(shí)，都隨限額單附加一份物料變更通知單，如附件一所示。 第二，在裝框工段首末三檢卡中增加邊框孔數(shù)量，孔間距的檢驗(yàn)要求，如附件二所示。并在每次生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備文件 (工藝聯(lián)絡(luò)書 訂單生產(chǎn)注意事項(xiàng) )中加入邊框孔距示意圖，作為裝框工段三檢卡確認(rèn)以及巡檢、外觀檢驗(yàn) 的檢查確認(rèn)的依據(jù)。 通過這件事我重新反思了自己做人、做事的態(tài)度，感悟到：做人要專注，做事也要專注。從今天起對(duì)自己嚴(yán)格要求，嚴(yán)肅自身工作態(tài)度，強(qiáng)化自身崗位責(zé)任感，克服思想渙散等壞毛病，不能再容忍任何的馬虎和差不多心里，銘記自身工作的重要性，認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé)，以加倍努力的工作來彌補(bǔ)自己所犯的 錯(cuò)誤。怎樣寫檢討書才能做到語言準(zhǔn)確呢？以下是為大家整理的失職檢討書 5 篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。關(guān)于我在電信機(jī)房的管理工作中，因我個(gè)人的大意疏忽