【正文】 多學習，多總結，快速提高自身素質和業(yè)務技能。當好內審員，整理好各種資料并存檔。參與生產(chǎn)系各種作業(yè)指導、操作規(guī)程等制度的起草、修改、發(fā)放。統(tǒng)計每月生產(chǎn)完成狀況、每月份勞動生產(chǎn)率負責車間日月產(chǎn)量統(tǒng)計。負責公司綜合計劃的匯總及編制。 報財務的報表、各生產(chǎn)報表、生產(chǎn)作業(yè)計劃、原料計劃、庫存表制作、產(chǎn)品連接檔案表、物資核銷表等全廠資料的核對審核、統(tǒng)計、整理、歸檔。緊張忙碌的七年已經(jīng)過去，新的挑戰(zhàn)又在眼前，過去的一年，是我積累了更多的經(jīng)驗和知識，工作中有成績也有不足，為促進今后工作的進一步提高，借此機會向領導匯報： 20xx 年制造部統(tǒng)計工作回顧我主要負責成型、焙燒、機加及這三個車間的各種統(tǒng)計報表、計劃、各項指標控制方面。 積極參與對原始記錄規(guī)范填寫的管理，不斷地提高原始記錄的填寫水平，確保數(shù)據(jù)的準確性。事后按照財務部的要求，總結了經(jīng)驗教訓，進一步完善了 xxxx 工作方法 ,確保準確無誤。 出現(xiàn)的 39。 在統(tǒng)計隊伍建設上，做了以下工作： 鼓勵支持統(tǒng)計人員積極學習：今年 xxx 參加并通過了統(tǒng)計資格考試，xxx 參加并通過了助理統(tǒng)計師考試。 參與統(tǒng)計制度的起草。 參與材料消耗的統(tǒng)計和考核。 核對各種生產(chǎn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)。 盡心盡力地為各級人員做好統(tǒng)計服務工作。 在思想上：能始終把勤勤懇懇做事、踏踏實實做人做為自己為人處事的準則，做到： 堅持每天 8 小時滿負荷的工作和學習。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望。 總之，一年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：主要是對政治理論和文字基礎的學習抓得還不夠緊，學習的系統(tǒng)性和深度還不夠 。繼續(xù)加強對公司各種制度和業(yè)務的學習，做到全面深入的了解公司的 各種制度和業(yè)務。力求把工作做得更好，樹立處室室的良好形象。 。在這一年里，我積極配合做好后勤工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。 ，做好服務工作。在工作中，以制度、紀律規(guī)范 自己的一切言行，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作 。 ，不斷加強作風建設。為做好統(tǒng)計工作，我堅持嚴格要求自己，統(tǒng)計工作最大地要求就是仔細認真，因此，我正確認識自身的工作價值，提高自己的耐心，增強自己的細心，時刻提醒自己，要以高效率，高質量的報表數(shù)據(jù)上報給各位領導。統(tǒng)計員述職報告（五篇） 第一篇：統(tǒng)計員述職報告 統(tǒng)計員述職報告篇 1 時光荏苒，很快就要過去了，回首過去一年來的統(tǒng)計工作，內心不禁感慨萬千，在領導和全體同志的關懷、幫助、支持下，緊緊圍繞中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，以服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作為準則，始終堅持高標準、嚴要求，工作上有了進步，總結過去、取長補短、挖掘潛力，為明年的工作做好充分的準備和規(guī)劃。 一、工作表現(xiàn) ，提高自身素質。同時細心學習他人長處，改掉自己不足，并虛心向領導、同事請教，在不斷學習和探索中使自己有所提高。一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。堅持做到不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的話不說，積極維護公司的良好形象。對辦公室費用方面，繼續(xù)發(fā)揚以必需品為前提，節(jié)省處室費用消耗，保證各種辦公必需用品齊全，確保領導與同事對辦公用品的需求。 二、工作中的不足與今后的努力方向 一年來的工作雖然 取得了一定的進步，但也存在一些不足，在今后工作中，我一定認真總結經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好。加強學習，勇于實踐，博覽群書，在向書本學習的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種營養(yǎng)同時，講究學習方法，端正學習態(tài)度，提高學習效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。 ，緊跟領導意圖，協(xié)調好內外部關系，多為領導分憂解難。用公司的各項制度作為自己工作的理論依據(jù)，結合實際更好的開展統(tǒng)計工作。工作創(chuàng)新意識不強，創(chuàng)造性開展不夠。 統(tǒng)計員述職報告篇 2 各位領導： 首先感謝公司給了我們統(tǒng)計人員這樣一次公開述職、展示形象的機會，下面我向大家匯報自己 ****年的職責履行情況。 堅決地遵守和執(zhí)行公司的規(guī)章制度。 在工作中：能始終用如臨深淵、如履薄冰的責任心和當日事當日畢的進取心來履行自己的職責，完成了公司布置的各項工作： 編制各種生產(chǎn)統(tǒng)計報表。 計算擋車工的產(chǎn)量工資。 參與盤點工作，推行生產(chǎn)線上在制品、半成品盤點。 開發(fā)設計了公司生產(chǎn)統(tǒng)計軟件。 鼓勵支持統(tǒng)計人員在工作中積極創(chuàng)新：今年統(tǒng)計人員的工作都有進步，特別是 ***提出直接用電腦里的數(shù)據(jù)透視表來統(tǒng)計產(chǎn)量，并介紹到了老廠區(qū)，使統(tǒng)計產(chǎn)量的工作有了非常大的進步：工作有了統(tǒng)一的標準和程序，取得了又快又準又省紙的好效果。問題： 6 月份 xxxx 的理解 、執(zhí)行出現(xiàn)了失誤，進行了一次比較大的更正。 20xx 年統(tǒng)計工作提高的方向： 堅決執(zhí)行財務部盤點工作安排，逐步完善生產(chǎn)線上在制品、半成品盤點，建立公司數(shù)據(jù)鏈，為公司細化成本管理做出貢獻。 最后，對關心和支持統(tǒng)計工作的各個部門和各位領導表示衷心地感謝 ! 述職人： 20xx 年 xx月 xx 日 統(tǒng)計員述職報告篇 3 尊敬的各位領導、同事們： 大家好 !我叫 ***首先，非常感謝各位領導給了我一個展示自我，提高自我的機會。 一、認真做好各項報表，確保數(shù)據(jù)準確。并根 據(jù)公司領導的要求及時準確地提供相關統(tǒng)計數(shù)據(jù)供領導做出正確的決策。 負責公司綜合統(tǒng)計分析 生產(chǎn)質量狀況、指標控制：各類電極電阻、體密、能耗及投工情況。核對各種生產(chǎn)統(tǒng)計報表。做好內審和外審的各種準備工作和公司文件的接收傳達落實和存檔工作。 二、以后的工作思想 因工作的需要，不斷學習電腦知識，如果說車間統(tǒng)計崗位在生產(chǎn)車間有著舉足輕 重的作用，那制造部總的統(tǒng)計也有著不可或缺的重要性，崗位的重要性就賦予很重要的使命。業(yè)務技能的高低直接影響工作的質量。 工作講究方法，提高工作效率。在工作中，我會不斷的調整自己，不斷的總結自己 。做到今天能處理的事情 ，今天必須處理，并要求自己用最短的時間用最恰當?shù)姆椒ㄌ幚?。只有態(tài)度端正了，才能靜心去干工作，才能定位好自己的角度。 帶領統(tǒng)計人員積極學習在工作中積極創(chuàng)新：不僅學習專業(yè)的業(yè)務知識，還學習炭素工藝學方面的知識 。 工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是工作上不夠大膽、和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距，在今后工作中，我一定認真總結經(jīng)驗，克服不足，信心十足地踐行雷厲風行的作風，當好 八大員 ，努力把工作做得更好。 最后，對關心和支持統(tǒng)計工作的各個部門和各位領導表示衷心地感謝 !我的述職完畢，謝謝大家 ! 統(tǒng)計員述職報告篇 4 尊敬的各位領導、同事們： 20xx 年 11 月 23 日，參加了 XX 投資公司新進人員培訓課程，從那 時候起，算是進入 XX 投資公司這個集體。 20xx 年 12 月 1 日，我榮幸的被分配到經(jīng)濟發(fā)展局從事統(tǒng)計工作?，F(xiàn)將這一個多月的工作情況匯報如下： 一、積極改造思想，實現(xiàn)角色上的轉變 以往三年，一直在民營企業(yè)工作。在剛開始上班的幾天，對園區(qū)的組織架構、文化氛圍、工作節(jié)奏還很陌生。經(jīng)過這一個月來的多看多問勤思考，本人已基本融入 X 區(qū)文化氛圍，了解 X 區(qū)的組織架構、管理模式及發(fā)展前景等基本情況，使自身的目標和價值觀與 X 區(qū)的趨向一致。以前在企業(yè)，雖然也做統(tǒng)計工作，但由于單位性質等因素不同，與在 X 區(qū)所從事的統(tǒng)計工作截然不同。在景區(qū)和園區(qū)合署前，兩鄉(xiāng)兩場的統(tǒng)計工作歸集在新浦區(qū)統(tǒng)計局。所涉及的專業(yè)有工業(yè)、房地產(chǎn)、固定資產(chǎn)投資、建筑業(yè)、勞動工資等多個專業(yè)統(tǒng)計。對于這么多的相關專業(yè)知識，并不是在大學期間和之前的工作中接觸過的。只有透徹理解各專業(yè)統(tǒng)計表中每個具體指標的意思，才能給各相關單位的填表人員