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職業(yè)學(xué)校新學(xué)期工作計(jì)劃范文-展示頁(yè)

2025-03-10 04:19本頁(yè)面
  

【正文】 和節(jié)點(diǎn)管理。 。三是促養(yǎng)成,重要的是落實(shí)踐行,督促檢查,切忌言而不行,行而不果。二是要堅(jiān)持反復(fù)抓、抓反復(fù)、重培養(yǎng)、促養(yǎng)成。 (二 )推行和強(qiáng)化行為規(guī)范養(yǎng)成教育,精細(xì)化管理 成型 定型教育模式化。進(jìn)一步落實(shí) 20xx 版制度匯編的學(xué)習(xí),嚴(yán)格執(zhí)行各類(lèi)規(guī)章制度,以杜絕違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,提升工作效率。以誠(chéng)信建設(shè)為重點(diǎn),加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德教育,形成修身律己、崇德向善、禮讓寬容的道德風(fēng)尚。 團(tuán)隊(duì)和優(yōu)秀班主任團(tuán)隊(duì)打造為目標(biāo),運(yùn)用競(jìng)賽、評(píng)比、選模、樹(shù)模、學(xué)模等多種方法,培養(yǎng)學(xué)校教學(xué)精英團(tuán)隊(duì)和職業(yè)人教育 (班主任 )團(tuán)隊(duì)。 ,注重環(huán)節(jié)規(guī)范,嚴(yán)格文化課、理論課和操作課的過(guò)程管理,逐步完善教學(xué)常規(guī)管理。 、成型、定型教育模 式為框架,運(yùn)用企業(yè)管理模式,突出四個(gè)機(jī)制管理方法,提高常規(guī)德育工作水平。 二、工作目標(biāo) ,學(xué)習(xí)學(xué)校管理制度匯編。創(chuàng)新德育工作體系,深化教學(xué)模式改革,建立學(xué)歷教育與職業(yè)培訓(xùn)并舉。職業(yè)學(xué)校新學(xué)期工作計(jì)劃范文 職業(yè)學(xué)校新學(xué)期工作計(jì)劃范文 計(jì)劃形式是指用文字和指標(biāo)等形式所表述的組織以及組織內(nèi)不同部門(mén)和不同成員,在未來(lái)一定時(shí)期內(nèi)關(guān)于行動(dòng)方向、內(nèi)容和方式安排的管理事。本文職業(yè)學(xué)校新學(xué)期工作計(jì)劃范文由職場(chǎng)范文網(wǎng)小編為您整理,僅供參考 ! 職業(yè)學(xué)校新學(xué)期工作計(jì)劃范文【篇一】 一、指導(dǎo)思想 堅(jiān)持以黨的十 x 大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以油田教育中心工作會(huì)要求為目標(biāo),扎實(shí)工作,加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),推進(jìn)學(xué)校走上服務(wù)為宗旨,就業(yè)為導(dǎo)向,升學(xué)為突破口 。的內(nèi)涵發(fā)展之路,為社會(huì)和大慶地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展培養(yǎng)技能型、實(shí)用型人才。進(jìn)一步開(kāi)展快樂(lè)生活,快樂(lè)學(xué)習(xí),規(guī)范行為,服務(wù)社會(huì)主題活動(dòng),提高黨員、干部、全體教職工基本素質(zhì)和道德修養(yǎng)。 《中職學(xué)校企業(yè)文化進(jìn)校園的實(shí)踐與研究》為平臺(tái),融合大慶精神、鐵人精神內(nèi)容,促進(jìn)校園文化與企業(yè)文化進(jìn)一步結(jié)合,形成外事職高校園文化特色,培養(yǎng)學(xué)生企業(yè)人的素質(zhì)。 ,引入微課程教學(xué)手段,堅(jiān)持理論課進(jìn)操作室的思想,實(shí)行技能課考核標(biāo)準(zhǔn),打破學(xué)科界限,以賽促訓(xùn)、以賽促練,提高學(xué)生技能水平。 三、主要措施 (一 )培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,規(guī)范化管理 全體教職工深刻領(lǐng)悟社會(huì)主義核心價(jià)值觀的豐富內(nèi)涵以及愛(ài)國(guó)、敬業(yè)、誠(chéng)信、友善個(gè)人層面的價(jià)值準(zhǔn)則要求,廣泛開(kāi)展道德實(shí)踐活動(dòng)。大力宣傳先進(jìn)典型,評(píng)選表彰道德模范,形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的濃厚風(fēng)氣。積極開(kāi)展快樂(lè)生活、快樂(lè)學(xué)習(xí)、規(guī)范行為、服務(wù)社會(huì)主題活動(dòng),落實(shí)黨員干部服務(wù)社區(qū)活動(dòng),豐富教職工文體活動(dòng),營(yíng)造寬松有序的工作環(huán)境,優(yōu)化教職工之間的關(guān)系,提高集體凝聚力。一是規(guī)范學(xué)生的道德行為標(biāo)準(zhǔn),建立一整套嚴(yán)格而科學(xué)的規(guī)章制度,具體可行的實(shí)施辦法,構(gòu)成完整有序的程序,并在實(shí)施過(guò)程中不斷細(xì)化、完善,而且要通過(guò)集中與日常的反復(fù)宣傳、教育,深入學(xué)生腦海, 認(rèn)真落實(shí)到行動(dòng),每學(xué)期開(kāi)學(xué)要集中一周時(shí)間與軍訓(xùn)結(jié)合,進(jìn)行校紀(jì)、校規(guī)、校風(fēng)、校訓(xùn)的系統(tǒng)教育 。在宣傳教育上不能怕重復(fù),但形式方法要有創(chuàng)新,要生動(dòng)活潑 。通過(guò)反復(fù)培養(yǎng)訓(xùn)練,經(jīng)常的督促檢查,定時(shí)的評(píng)比表彰,全員互動(dòng)塑造,驅(qū)動(dòng)學(xué)生自我約束,自我完善的自覺(jué)性,實(shí)現(xiàn)良好行為習(xí)慣的定勢(shì)和鞏固,形成嚴(yán)格有序的品行秩序。精細(xì)管理是一種企業(yè)管理理念,在中職學(xué)校德育工作中實(shí)施精細(xì)化管理,要求做到人人 都是德育工作者,做到事事有人管,處
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