【正文】 白領(lǐng)們追求高收入和良好發(fā)展的欲望與日俱增。他們每天朝九晚五，觀上司的臉色，察同事的反應(yīng)，修辦公室哲學(xué)，身著職業(yè)套裝機(jī)械應(yīng)對(duì)形形色色的人。白領(lǐng)：規(guī)劃和發(fā)展并重年薪不低于8萬(wàn)元，從事純腦力勞動(dòng)，工作時(shí)要求穿西服等正式服裝的階層。對(duì)自己有的發(fā)展前景有一個(gè)預(yù)估，以免經(jīng)濟(jì)拮據(jù)影響到生活質(zhì)量。不少粉領(lǐng)感嘆，因?yàn)楣ぷ鲿r(shí)間不定，收入也不太穩(wěn)定，閑時(shí)一個(gè)月不開(kāi)張，忙時(shí)夜以繼日。代表人物有自由撰稿人、設(shè)計(jì)師、淘寶店主等。她們可以將家庭與事業(yè)兼顧。粉領(lǐng)：自由與壓力同行粉領(lǐng)多出自食腦階層，是追求自我心理滿(mǎn)足和自由創(chuàng)業(yè)女性的心儀職業(yè)。綠領(lǐng)年齡普遍年輕化，是一種精英意識(shí)的平民化表現(xiàn)，提倡對(duì)自然生活的回歸。綠領(lǐng)倡導(dǎo)自然、和諧和健康的生活方式，在生活中喜歡舒適、自然、健康、綠色、富有個(gè)性。綠領(lǐng)：崇尚綠色環(huán)保綠領(lǐng)是環(huán)保主義的先覺(jué)者和堅(jiān)決的實(shí)踐者，是樂(lè)活環(huán)保的代表。他們懂得如何讓自己得到最多的放松和愉悅。銀領(lǐng)往往是企業(yè)的內(nèi)核人才，所以他們對(duì)經(jīng)濟(jì)不發(fā)愁，工作穩(wěn)定是他們的特征之一。他們對(duì)時(shí)尚敏銳，走在時(shí)代的最前端，接受最新鮮的資訊。他們獨(dú)立怎么來(lái)，怎么時(shí)尚怎么穿，關(guān)注自我凸顯個(gè)性。自由、獨(dú)立、時(shí)尚是銀領(lǐng)的生活信念。在他們的職業(yè)生涯里，盡管在不停地轉(zhuǎn)換身份，扮演不同的角色，但他們始終清楚自己要成為一個(gè)怎樣的人，該如何達(dá)到自己的目標(biāo)，接下來(lái)的路該朝哪里走，是職場(chǎng)中最擅于規(guī)劃的人。一流的工作環(huán)境、從頭到腳的頂級(jí)品牌、自信內(nèi)斂的笑容是他們的普遍特征。金領(lǐng)是腳踏實(shí)地的實(shí)干家，善于獨(dú)立解決問(wèn)題，富于冒險(xiǎn)和挑戰(zhàn)未來(lái)，渴望有一個(gè)更大的發(fā)展空間，渴望有一個(gè)屬于自己的事業(yè)領(lǐng)域。金領(lǐng)是高收入階層的生力軍，就是人們口中經(jīng)常說(shuō)的打工皇帝，一般年薪都在100萬(wàn)以上。各階層人員每個(gè)不同顏色的領(lǐng)子詮釋著新的職業(yè)概念，他們有如一道美麗的七色光，構(gòu)成了職場(chǎng)中美麗的彩虹。我們應(yīng)如何進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃？從年薪百萬(wàn)的總經(jīng)理，到出入商務(wù)樓宇的文職人員，再到生產(chǎn)一線的普通工人，金領(lǐng)、銀領(lǐng)、綠領(lǐng)、粉領(lǐng)、白領(lǐng)、在職場(chǎng)各領(lǐng)風(fēng)騷。除此之外，保持一顆真誠(chéng)、誠(chéng)懇的心也是獲得成功的關(guān)鍵，絕對(duì)的愛(ài)和真誠(chéng)。做好每一份工作是為了體現(xiàn)自己的價(jià)值，而不是為了爭(zhēng)奪名利。(八)分階段性的分析和評(píng)價(jià)面試結(jié)果這部分工作主要是針對(duì)應(yīng)聘者在模擬招聘面試過(guò)程中參賽選手的實(shí)際表現(xiàn)作出結(jié)論性評(píng)價(jià)，這也是整個(gè)活動(dòng)中最為出彩的部分之一，要重點(diǎn)把握?？己私Y(jié)果：該環(huán)節(jié)將評(píng)選出最后的錄用者這一階段是面試工作程序中最主要的環(huán)節(jié)，它依靠面試考官的面試技巧有效地控制面試的實(shí)際操作?？己私Y(jié)果：篩選出五位應(yīng)聘者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)2 第二輪：無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論、團(tuán)隊(duì)游戲考核內(nèi)容：考察小組內(nèi)每個(gè)被試者的管理技巧、合作能力、團(tuán)隊(duì)精神等方面考等方面的能力和特點(diǎn)。(六)面試場(chǎng)所的布置與環(huán)境控制要選擇適宜的場(chǎng)所供面試時(shí)使用，一般情況下，不適宜的面試場(chǎng)所及環(huán)境會(huì)影響面試的效果。面試考官人員組成：相關(guān)老師、企業(yè)人事主管(四)選擇合適的面試方法面試方法有許多種類(lèi)，應(yīng)根據(jù)具體情況安排選擇最合適的方法組合進(jìn)行面試。一般而言，此項(xiàng)工作涉及下述幾個(gè)方面的測(cè)評(píng)技術(shù)：● 專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)和技能考試 、 ● 能力測(cè)驗(yàn)● 個(gè)性品質(zhì)測(cè)驗(yàn) 、 ● 職業(yè)性向測(cè)驗(yàn)● 動(dòng)機(jī)和需求測(cè)驗(yàn) 、 ● 行為模擬(二)賽前培訓(xùn)確定參加面試的人選,安排進(jìn)行賽前培訓(xùn)?？荚嚭蜏y(cè)驗(yàn)內(nèi)容應(yīng)根據(jù)崗位的不同要求進(jìn)行設(shè)計(jì)和取舍。大三大四同學(xué)熟悉招聘的程序和模式和相關(guān)面試技巧，以最佳的狀態(tài)面對(duì)以后的正式招聘。大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃活動(dòng)節(jié)系列活動(dòng)四 ：職業(yè)面試模擬一、時(shí)間：20xx年5月中旬(具體時(shí)間安排待定)二、參賽對(duì)象：全校同學(xué)三、地點(diǎn)：東、西區(qū)食堂三樓多媒體四、內(nèi)容和流程：本次模擬招聘大賽旨在為同學(xué)們提供一次實(shí)戰(zhàn)演習(xí)的機(jī)會(huì)，通過(guò)了解市場(chǎng)需求認(rèn)識(shí)自己，積累自身實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，并反饋到教學(xué)、學(xué)習(xí)中，以更好地充實(shí)自己，培養(yǎng)自己的能力和素質(zhì)，滿(mǎn)足社會(huì)需求。(三)、參賽作品要求：內(nèi)容完整，格式清晰，版面大方美觀，創(chuàng)意新穎，能充分體現(xiàn)個(gè)性而不俗套，能文如其人地展現(xiàn)出就職者的形象。(二)、總決賽：進(jìn)入決賽的選手從給定的學(xué)生經(jīng)歷中選擇一份，要求選手在規(guī)定時(shí)間完成自選職業(yè)類(lèi)型簡(jiǎn)歷的制作。一、比賽宗旨：希望借此比賽大家能發(fā)現(xiàn)自身與企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)之間的差距，以便在學(xué)習(xí)以及求職過(guò)程中不斷提升二、比賽時(shí)間：四月二十四月三十號(hào)三、參與對(duì)象：全校同學(xué)四、比賽流程及說(shuō)明：(一)、比賽分兩階段進(jìn)行，第一階段各參賽選手通過(guò)方式投遞簡(jiǎn)歷至大賽組委會(huì)確定的郵箱。無(wú)法吸引他們注意的簡(jiǎn)歷很可能被忽略而過(guò)，永久地沉睡在紙堆里。簡(jiǎn)歷的內(nèi)容、式樣設(shè)計(jì)方案，仁者見(jiàn)仁，智者見(jiàn)智，然而最關(guān)鍵的是你要記?。喝魏我粋€(gè)你好單位，他們收到的求職簡(jiǎn)歷都會(huì)堆積如山。最終數(shù)據(jù)分析調(diào)研報(bào)告將通過(guò)網(wǎng)絡(luò)和文稿的形式公布，配合活動(dòng)的主題展示各方面工作活動(dòng)的成果，并為其他研討會(huì)、座談會(huì)提供參考。二、活動(dòng)細(xì)則：時(shí)間：四月十號(hào)到四月二十號(hào)形式：?jiǎn)柧沓闃诱{(diào)查3參賽對(duì)象：全校學(xué)生三、內(nèi)容和流程：抽樣調(diào)查問(wèn)卷分兩種，即打印版和電子版。讓學(xué)生更有目的地學(xué)習(xí)和更好地面對(duì)嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)。三、地點(diǎn)：東區(qū) (具體地點(diǎn)待定)四、內(nèi)容和流程：以近期拍攝的dv(學(xué)長(zhǎng)給的一些求職經(jīng)驗(yàn)及一些學(xué)生對(duì)金融危機(jī)下的就業(yè)形勢(shì)的擔(dān)憂(yōu))開(kāi)始今天的講座，30分鐘左右。幫助大學(xué)生明確職業(yè)發(fā)展方向，規(guī)劃精彩職業(yè)生涯。讓大學(xué)生了解社會(huì)，認(rèn)識(shí)社會(huì)，增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任使命感，讓大學(xué)生在求職、就業(yè)道路上未雨綢繆。良好完善的職業(yè)規(guī)劃是一個(gè)長(zhǎng)期完整的過(guò)程，貫穿大學(xué)整個(gè)階段，每個(gè)階段同學(xué)們都應(yīng)該蓄足能量以待就業(yè)時(shí)展翅高飛。會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)生職業(yè)規(guī)劃篇二隨著近幾年高校招生數(shù)量的增加，在校大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)日漸嚴(yán)峻。（3）充分利用自身的工作條件擴(kuò)大社交圈職業(yè)規(guī)劃為大框的職業(yè)信息方向；規(guī)劃是對(duì)未來(lái)的計(jì)劃，但計(jì)劃總有變化，要因時(shí)而異，隨周?chē)磺械淖兓兓?；但總不變的是積極向前；每個(gè)人心中都有一座山峰，雕刻著理想、信念、追求、抱負(fù)；每個(gè)人心中都有一片森林，承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。實(shí)踐鍛煉方法（1）鍛煉自己的注意力，在嘈雜的環(huán)境里也能思考問(wèn)題，正常工作。討論交流方法（1）在校期間多和老師、同學(xué)討論交流，畢業(yè)后選擇和其中某些人經(jīng)常進(jìn)行交流。（2）充分利用臨床實(shí)習(xí)階段的時(shí)間多做，多看，多問(wèn)，多聽(tīng)，多學(xué)。實(shí)施存在的障礙：缺乏豐富臨床經(jīng)驗(yàn)；缺少技能、創(chuàng)新能力；快速適應(yīng)能力欠缺。順利進(jìn)入醫(yī)院，掌握總結(jié)經(jīng)驗(yàn)后盡快轉(zhuǎn)入教育工作。職務(wù)目標(biāo)：實(shí)習(xí)護(hù)士能力目標(biāo)：精通各項(xiàng)護(hù)理技能的操作，通過(guò)實(shí)習(xí)具有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)具備精湛的業(yè)務(wù)能力20xx年—20xx年：學(xué)歷目標(biāo)：考取研究生職務(wù)目標(biāo)：臨床護(hù)士，優(yōu)秀教師經(jīng)濟(jì)目標(biāo)：20xx—4000元/月20xx年—20xx年：學(xué)歷目標(biāo)：攻讀并取得碩士學(xué)位職務(wù)目標(biāo)：大學(xué)高級(jí)講師能力目標(biāo)：科研能力突出，在國(guó)外權(quán)威刊物發(fā)表論文；形成自己的護(hù)理管理理念，有很高的演講水平，具備組織、領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)團(tuán)隊(duì)的能力；帶領(lǐng)更多的護(hù)理教育者，提高中國(guó)護(hù)理教育工作。同學(xué)：托希望與你，希望進(jìn)軍國(guó)家衛(wèi)生部！職業(yè)目標(biāo)：業(yè)務(wù)能力高的護(hù)理人士，優(yōu)秀的護(hù)理教育者。行業(yè)分析：就中國(guó)的醫(yī)療體系中，醫(yī)護(hù)比例而言，中國(guó)仍需要大量的臨床護(hù)理工作者個(gè)人分析：、個(gè)人分析：（1）自身現(xiàn)狀：英語(yǔ)水平一般，需要提高口語(yǔ)水平；盡快適應(yīng)工作和社會(huì)，精通各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作（2）性格：內(nèi)外兼有特長(zhǎng)：中醫(yī)刮痧愛(ài)好：聽(tīng)音樂(lè)，讀書(shū)，寫(xiě)隨想角色建議：、角色建議：父親：積極向上，不斷學(xué)習(xí)，能力要強(qiáng)；母親：工作要上進(jìn)，婚姻不要誤。會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)生職業(yè)規(guī)劃篇一時(shí)間：（20xx年—20xx年，）美好愿望：工作進(jìn)程順利，家庭美好幸福職業(yè)方向：臨床護(hù)士總體目標(biāo)：進(jìn)入三甲以上醫(yī)院踏實(shí)完成近十年的臨床護(hù)理工作已進(jìn)行情況：讀完專(zhuān)科社會(huì)一般環(huán)境：中國(guó)政治穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展。會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)生職業(yè)規(guī)劃(13篇)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)生職業(yè)規(guī)劃(13篇)在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中，肯定對(duì)各類(lèi)范文都很熟悉吧。范文怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。在全球衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展迅速的形勢(shì)下，中國(guó)衛(wèi)生事業(yè)也在突飛猛進(jìn)的發(fā)展；衛(wèi)生職業(yè)特殊社會(huì)環(huán)境：由于中國(guó)的衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展需要更多的高素質(zhì)、高技術(shù)、高能力的醫(yī)學(xué)人才，特別是臨床經(jīng)驗(yàn)豐富的老師。老師：確定目標(biāo)，勇往向前。20xx—20xx年：成果目標(biāo)；通過(guò)臨床工作，總結(jié)出適合當(dāng)代中國(guó)護(hù)理教育的理論學(xué)歷目標(biāo)：通過(guò)努力，專(zhuān)升本，取得本科學(xué)歷；取得主管護(hù)師資格證、通過(guò)英語(yǔ)高級(jí)口語(yǔ)考試。經(jīng)濟(jì)目標(biāo)：6000—10000元/月我的成功標(biāo)準(zhǔn)是個(gè)人事務(wù)、職業(yè)生涯、家庭生活的協(xié)調(diào)發(fā)展。當(dāng)然只要自己盡心盡力，能力也得到了發(fā)揮。教育培訓(xùn)方法（1）充分利用碩士研究生畢業(yè)前在校學(xué)習(xí)的時(shí)間，為自己補(bǔ)充所需的知識(shí)和技能。（3）積極參加各種有意義的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。（2）在工作中積極與直接上司溝通、加深了解；利用校友眾多的優(yōu)勢(shì)。（2）養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，多總結(jié)，善于動(dòng)腦筋，思考出更簡(jiǎn)潔的操作技術(shù)。一個(gè)人，若要獲得成功，必須拿出勇氣，付出努力、拼搏、奮斗。因此，提早制定職業(yè)規(guī)劃對(duì)于大學(xué)生就業(yè)起著關(guān)鍵性的作用。為幫助大學(xué)生實(shí)現(xiàn)學(xué)校和社會(huì)的連接，在校園和社會(huì)實(shí)現(xiàn)信息共享是成功規(guī)劃的前提。本次“職業(yè)規(guī)劃節(jié)”的活動(dòng)旨在提高大學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)意識(shí)，拓展學(xué)生職業(yè)能力，發(fā)展學(xué)生職業(yè)潛能，培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)道德，同時(shí)幫助大學(xué)生了解自己，對(duì)自己的職業(yè)做出一定的規(guī)劃。主辦單位： 學(xué)生工作處，校團(tuán)委承辦單位：大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃與發(fā)展協(xié)會(huì) 20xx年4月820xx年5月30 “珍惜校園生活，規(guī)劃美好未來(lái)”???“我的未來(lái)我做主”???“我能創(chuàng)未來(lái)”????“直面職場(chǎng)，規(guī)劃未來(lái)”?????(主題待定)：報(bào)名由學(xué)院各班班長(zhǎng)收齊后交到各系活動(dòng)負(fù)責(zé)人(人員安排另行通知)或個(gè)別報(bào)名發(fā)送至郵箱：(按姓名、年級(jí)專(zhuān)業(yè)、學(xué)號(hào)、聯(lián)系方式、報(bào)名項(xiàng)目填寫(xiě)報(bào)名表：一、時(shí)間：20xx年4月中旬(具體時(shí)間安排待定)二、主題內(nèi)容：大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃、求職簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)制作、面試實(shí)戰(zhàn)技巧等就業(yè)指導(dǎo)講座。接著讓老師與廣大學(xué)子進(jìn)行面對(duì)面的傳授，就在校大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃、求職簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)制作、面試實(shí)戰(zhàn)技巧等實(shí)戰(zhàn)講座，特別是結(jié)合大學(xué)生在整個(gè)就業(yè)市場(chǎng)上的特點(diǎn)分析優(yōu)勢(shì)與弱勢(shì)，進(jìn)行互動(dòng)式交流，提出一些在大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)、就業(yè)等方面的可行性建議。五、講座主講：(待定)六、講座內(nèi)容：1 、如何規(guī)劃大學(xué)生活，做好充分的就業(yè)準(zhǔn)備(如何寫(xiě)職業(yè)規(guī)劃書(shū))2 、有關(guān)面試技巧、禮儀與招聘的測(cè)試3 、求職簡(jiǎn)歷的設(shè)計(jì)和制作4 、面對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)我們?cè)撊绾巫屪约撼蔀槠髽I(yè)搶手的職場(chǎng)新人一、活動(dòng)目的：通過(guò)面向全校學(xué)生做關(guān)于職業(yè)規(guī)劃的問(wèn)卷調(diào)查，了解學(xué)校學(xué)生對(duì)當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)的認(rèn)識(shí)，通過(guò)信息的采集和總結(jié)，了解哪些活動(dòng)是學(xué)院學(xué)生切實(shí)想要的，為學(xué)校各部門(mén)今后舉辦活動(dòng)及就業(yè)工作做好信息后援工作。學(xué)生的調(diào)研內(nèi)容主要為我校學(xué)生對(duì)職業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)的了解關(guān)心程度、自身的發(fā)展規(guī)劃情況和對(duì)學(xué)校或社會(huì)在這方面提供指導(dǎo)幫助的期望等等。大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃活動(dòng)節(jié)系列活動(dòng)三：簡(jiǎn)歷評(píng)比即將面臨就業(yè)，對(duì)每個(gè)畢業(yè)生而言，最當(dāng)務(wù)之急的事情恐怕就是制做一份個(gè)人簡(jiǎn)歷了。和你的預(yù)想正好相反，沒(méi)有哪個(gè)人事主管會(huì)逐一仔細(xì)閱讀(read)簡(jiǎn)歷，而是用以一種scan的方式匆匆而過(guò)，每一份簡(jiǎn)歷所花費(fèi)的時(shí)間一般都不超過(guò)一分鐘。因此，制作一份完美的簡(jiǎn)歷對(duì)于廣大同學(xué)而言是由此走向成功求職的關(guān)鍵第一步。第二階段由專(zhuān)門(mén)老師對(duì)收到簡(jiǎn)歷進(jìn)行評(píng)選，挑選出參賽簡(jiǎn)歷，篩選出來(lái)的選手將參加總決賽。自選簡(jiǎn)歷制作即由選手自我發(fā)揮制作最符合經(jīng)歷的職業(yè)的簡(jiǎn)歷一份。(四)、評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)：專(zhuān)家從簡(jiǎn)歷的內(nèi)容策劃、版面、創(chuàng)意、美觀多方面進(jìn)行評(píng)選，最后產(chǎn)生簡(jiǎn)歷“設(shè)計(jì)之星”一名，優(yōu)勝者若干名。比賽宗旨目的：通過(guò)本次活動(dòng)，大一大二同學(xué)更加明確在學(xué)校里應(yīng)該做好哪些事，為將來(lái)創(chuàng)造更大的發(fā)揮才能的空間。(一)參賽選手選拔在自愿報(bào)名基礎(chǔ)上，賽前可組織各種形式的考試和測(cè)驗(yàn)，根據(jù)各層次的需要挑選參賽選手。通過(guò)對(duì)應(yīng)聘者施以不同的考試和測(cè)驗(yàn)，可以就他們的知識(shí)、能力、個(gè)性品質(zhì)、職業(yè)性向、動(dòng)機(jī)和需求等方面加以評(píng)定，從中選出合適人選，進(jìn)入到面試候選人的范圍。內(nèi)容如下：● 制作簡(jiǎn)歷 ● 面試流程● 職場(chǎng)禮儀 ● 簡(jiǎn)單的答題技巧(三)確定面試考官都要求任面試考官能夠獨(dú)立、公正、客觀地對(duì)每位面試者作出準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)。 (考官?zèng)Q定)(五)設(shè)計(jì)評(píng)價(jià)量表和面試問(wèn)話提綱面試過(guò)程是對(duì)每位參加面試的應(yīng)聘者的評(píng)價(jià)，因此，應(yīng)根據(jù)崗位要求和每位應(yīng)聘者的實(shí)際情況設(shè)計(jì)評(píng)價(jià)量表和有針對(duì)性的面試問(wèn)話提綱。(七)面試過(guò)程的實(shí)施2 第一輪：初步面試考核內(nèi)容：該環(huán)節(jié)是針對(duì)應(yīng)聘者基本情況，對(duì)面試者著裝、禮儀、專(zhuān)業(yè)知識(shí)的考察?？己私Y(jié)果：篩選出2位應(yīng)聘者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)2 第三輪：總經(jīng)理面試考核內(nèi)容：該環(huán)節(jié)主要針對(duì)應(yīng)聘者綜合素質(zhì)進(jìn)行考察，包括對(duì)企業(yè)宏觀環(huán)境的了解，對(duì)企業(yè)核心文化理念的看法，對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度等。實(shí)際上，面試過(guò)程的操作質(zhì)量直接影響著模擬招聘活動(dòng)開(kāi)展的質(zhì)量。會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)生職業(yè)規(guī)劃篇三人生，事業(yè)，未來(lái)的我們會(huì)是怎樣？我們?nèi)绾卧缱鰷?zhǔn)備？年輕，事業(yè)，愛(ài)情，永恒不變的話題，大學(xué)，社會(huì)，呈現(xiàn)在我們面前的是紛繁的世界，每個(gè)人應(yīng)該在工作中尋找到屬于自己的快樂(lè)，不應(yīng)該過(guò)分功利。在追求目標(biāo)的過(guò)程中，不斷努力，堅(jiān)持不懈，結(jié)果便會(huì)自然而然地衍生出來(lái)，而不是特意而為之。人生具有很多的不確定性，所以要做好一份職業(yè)規(guī)劃首先必須要明確自己認(rèn)為人生最重要的是什么，明確是一種力量，既要了解自己的內(nèi)在，又要了解更多外在的東西，從而有更明確的自我定位。根據(jù)百大應(yīng)屆生就業(yè)網(wǎng)調(diào)查顯示，中國(guó)職場(chǎng)正按照知識(shí)結(jié)構(gòu)、職業(yè)內(nèi)容、職場(chǎng)地位、生存形態(tài)以及薪酬多少進(jìn)行劃分，呈現(xiàn)出七等劃分。職場(chǎng)七彩領(lǐng)有著怎樣的特征表現(xiàn)？各領(lǐng)的職業(yè)規(guī)劃有何炯異？金領(lǐng)：萬(wàn)丈光芒，勞累與快樂(lè)摻雜擁有金領(lǐng)這個(gè)稱(chēng)謂，不僅讓人羨慕，也令人敬畏。他們大多是公司的ceo、cfo、coo等高級(jí)管理人員。金領(lǐng)是不折不扣的城市精英，有十足的事業(yè)成就感和生活素質(zhì)上的優(yōu)越感。每一個(gè)金領(lǐng)大都很早就對(duì)自己有著明晰的職業(yè)定位和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)規(guī)劃。銀領(lǐng)：時(shí)尚瀟灑而又穩(wěn)定他們從事時(shí)髦的