門(mén)診護(hù)理工作計(jì)劃護(hù)理工作計(jì)劃月計(jì)劃5篇(優(yōu)質(zhì))-展示頁(yè)
2025-08-10 21:07本頁(yè)面
【正文】 實(shí)踐和培訓(xùn)，達(dá)到供應(yīng)室護(hù)士的水平。、n2級(jí)護(hù)士（n1級(jí)護(hù)士：工作23年；n2級(jí)護(hù)士：工作45年的護(hù)士）培訓(xùn)重點(diǎn)：專(zhuān)科理論的提高和新技術(shù)、新業(yè)務(wù)的掌握,參與供應(yīng)室管理和教學(xué)。為提高供應(yīng)室人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平，適應(yīng)現(xiàn)代護(hù)理發(fā)展和消毒供應(yīng)專(zhuān)業(yè)的發(fā)展，結(jié)合我科護(hù)理人員的文化知識(shí)水平、專(zhuān)業(yè)水平采取多樣化的培訓(xùn)方式：集中培訓(xùn)、個(gè)別培訓(xùn)、院外培訓(xùn)、繼續(xù)教育等多種形式學(xué)習(xí)和階段考核等方式進(jìn)行培訓(xùn)。既要具備高尚的職業(yè)道德，又要有強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感；既要求具有較全面的護(hù)理理論知識(shí)，又要有熟練的操作技能。通過(guò)培訓(xùn)使全體護(hù)理人員能自覺(jué)遵守醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德規(guī)范，樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作和慎獨(dú)精神，從而轉(zhuǎn)變服務(wù)理念，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)，并為臨床提供高質(zhì)量的無(wú)菌物品。：組織科室人員進(jìn)行禮儀、舉止、語(yǔ)言、交流溝通技巧的培訓(xùn)，不斷提高全科人員的職業(yè)道德修養(yǎng)和職業(yè)素質(zhì)。在不斷改善服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平的基礎(chǔ)上始終把“以病人為中心，全心全意為臨床服務(wù)”放在第一位。組織本專(zhuān)科基礎(chǔ)理論的學(xué)習(xí),加深和拓寬學(xué)過(guò)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能。：供應(yīng)室工作質(zhì)量的好壞，直接關(guān)系到醫(yī)院醫(yī)療護(hù)理工作能否順利進(jìn)行。針對(duì)本專(zhuān)業(yè)的工作特殊性，強(qiáng)化理論和操作考核內(nèi)容的實(shí)用性和可操作性。門(mén)診護(hù)理工作計(jì)劃 護(hù)理工作計(jì)劃月計(jì)劃篇二一、準(zhǔn)備迎接10月工作“創(chuàng)三甲”院內(nèi)檢查，對(duì)存在不足進(jìn)行分析，落實(shí)整改措施。3.《各專(zhuān)科護(hù)士應(yīng)知應(yīng)會(huì)》匯總編印。二、迎接全國(guó)大型醫(yī)院巡查活動(dòng)三、“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”階段工作安排。：腫瘤科、泌尿婦科環(huán)境、物品、便民措施完善工作。2.“防墜床”“防跌倒”等護(hù)理警示標(biāo)識(shí)應(yīng)用?！耙归g、節(jié)假日”巡查，將巡查質(zhì)量納入科室考核。由董xx進(jìn)行第一講。：消化科、神經(jīng)內(nèi)科a區(qū)。六、護(hù)理優(yōu)質(zhì)服務(wù)“五心”星級(jí)護(hù)士工作。3.“四室管理”工作落實(shí)、常態(tài)管理、納入考核。七、根據(jù)衛(wèi)生局要求，繼續(xù)啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案——“手足口病”外派科室為：普內(nèi)科、產(chǎn)科八、實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生的管理九、信息系統(tǒng)工作十、全院護(hù)士繼續(xù)教育學(xué)分登記審驗(yàn)工作十一、臨時(shí)性與應(yīng)急性管理工作門(mén)診護(hù)理工作計(jì)劃 護(hù)理工作計(jì)劃月計(jì)劃篇三在醫(yī)院中，護(hù)理人員是與病人接觸最多、最早，最密切的工作者，護(hù)理人員的素質(zhì)和形象，七分護(hù)理，這句話(huà)雖然并不十分準(zhǔn)確
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