【正文】 獎(jiǎng)。　　五、參會(huì)人員：（待定）　　公司全體人員，約 人左右?！　。?）讓員工充分的展現(xiàn)自我，在年會(huì)的過(guò)程中認(rèn)知自我及對(duì)企業(yè)大家庭的認(rèn)同感。 （3）表彰優(yōu)秀，通過(guò)獎(jiǎng)勵(lì)方式，調(diào)動(dòng)員工積極性，鼓勵(lì)大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn)。　?。?）年會(huì)正式演出時(shí)間： 年 月 日　　（5）三、年會(huì)地點(diǎn)：（待定） 四、年會(huì)目的：　?。?）對(duì)公司發(fā)展成績(jī)總結(jié)，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計(jì)劃、方向、目標(biāo)等。 （2）年會(huì)協(xié)調(diào)及進(jìn)展期（ 年 月 日至 月 日）：　　本階段主要完成安排表、音響確定、物品購(gòu)買。游戲簡(jiǎn)單但不失樂(lè)趣，充滿了緊張，適合很多人一起玩公司年會(huì)策劃方案2　　辭舊迎新之際，為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌，增進(jìn)友誼、增強(qiáng)凝聚力，公司將舉辦度總結(jié)表彰暨迎新年會(huì)，以此來(lái)答謝各位員工一年來(lái)辛勤的工作與默默付出。每個(gè)人輪流往杯中放入硬幣。國(guó)王的選擇可以由勝利者當(dāng)選，最后進(jìn)行報(bào)復(fù)，會(huì)有比較多的搞笑點(diǎn)。　　游戲11：國(guó)王游戲　　游戲人數(shù)：5人以上　　游戲規(guī)則：抽選一人做國(guó)王，國(guó)王可以命令做任何事情，譬如讓兩個(gè)男人接吻，如果不愿意，則出局，需接受懲罰。當(dāng)一個(gè)人吃完面前的食物時(shí)，需當(dāng)場(chǎng)吹一個(gè)響哨，表明口中食物是否全部下咽?！　∮螒?0：吃貨大聯(lián)盟　　游戲人數(shù)：8人以上，形成小組　　游戲規(guī)則：這項(xiàng)游戲考驗(yàn)了吃貨的能力，也配合了團(tuán)隊(duì)協(xié)作。選擇男女間隔坐成一圈，向自己左邊的人說(shuō)我愛(ài)你，向右邊的人說(shuō)不要臉，兩個(gè)人之間的對(duì)話不能超過(guò)3遍，并慢慢加快速度。如果有人逢7的倍數(shù)或者含有7的數(shù)字沒(méi)有跳過(guò)，則算輸?！　∮螒蛉藬?shù)：5人以上，人越多越好。被指定的蘿卜沒(méi)有及時(shí)下蹲或者報(bào)錯(cuò)蘿卜顏色的均為出局。任意指定一種顏色的蘿卜開(kāi)始下蹲，在下蹲的同時(shí)還需要念詞?！　∮螒?：蘿卜蹲　　相信看過(guò)《爸爸去哪兒》的節(jié)目的人，都應(yīng)該清楚這個(gè)游戲，是很令人捧腹大笑的小游戲。每輪描述完畢后，7名游戲人投票選出臥底，得票最多的人出局。每個(gè)人對(duì)自己手上的詞語(yǔ)進(jìn)行描述，但不可直接說(shuō)出來(lái)?！　∮螒蛉藬?shù)：7名，其中1名為臥底。用具：100個(gè)氣球　　游戲規(guī)則：分為兩組，一組5個(gè)人，每個(gè)人球上綁10個(gè)氣球，主持人限定時(shí)間3分鐘，互相踩對(duì)方隊(duì)員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個(gè)組隊(duì)員總署氣球省的多，就勝出。　　游戲規(guī)則：3個(gè)人，每人一個(gè)呼啦圈，手里6個(gè)曲別針，每個(gè)人在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時(shí)，要將手里的6個(gè)曲別針連在一起，誰(shuí)先將6個(gè)曲別針連在一起，誰(shuí)就勝出?！　∮螒?：呼啦圈傳區(qū)別針。用具：12支筷子、2個(gè)鑰匙鏈?！　∮螒蛞?guī)則：將椅子圍成一圈，響音樂(lè)，6個(gè)人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走，音樂(lè)停，6個(gè)人搶坐，沒(méi)有搶著的輸。　　游戲2：搶凳子。公司年會(huì)策劃方案公司年會(huì)策劃方案1　　游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個(gè)箱子。　　游戲規(guī)則：2人一組，共3組，一個(gè)人遞球，一個(gè)人坐球，限定時(shí)間為3分鐘，3分鐘后，箱子內(nèi)省的球最少的勝出。用具：5把椅子，圍成一圈?！　∮螒?：筷子運(yùn)鑰匙鏈?！　∮螒蛞?guī)則：6個(gè)人一組，分為兩組，每個(gè)人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個(gè)人的筷子上，第一個(gè)人將鑰匙鏈傳給第二個(gè)人，必須用筷子傳，不能用手，哪個(gè)組最先將筷子傳到最后一個(gè)人的筷子上，為贏。用具：呼啦圈3個(gè)、曲別針18個(gè)?！　∮螒?：踩氣球?！　∮螒?：誰(shuí)是臥底　　這個(gè)游戲看似難，其實(shí)很簡(jiǎn)單，很容易帶動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的氣氛，頗受現(xiàn)在年會(huì)的歡迎。　　游戲規(guī)則：選定類似的兩個(gè)詞語(yǔ)，6名游戲人拿同樣的詞語(yǔ)，1名臥底拿另一個(gè)類似詞語(yǔ)。向同胞暗示自己手中的詞語(yǔ)，但又不可以讓臥底猜出正確的詞語(yǔ)。若臥底堅(jiān)持到最后三個(gè)人的時(shí)候，臥底獲勝，反之，臥底出局?！　∮螒蛉藬?shù)：四人以上　　游戲規(guī)則：對(duì)每一個(gè)人以顏色進(jìn)行命名。念詞的過(guò)程中要指定別的顏色的蘿卜進(jìn)行相同動(dòng)作，以此類推?！　∮螒?：數(shù)7游戲:　　這個(gè)游戲很適合全場(chǎng)一起玩，而不僅僅局限參加的員工，很好的帶動(dòng)全場(chǎng)氣氛?！　∮螒蛞?guī)則：任意一人開(kāi)始從1計(jì)數(shù)，遇到7的倍數(shù)或者含有7的數(shù)字，必須跳過(guò)，以敲桌子或者碗筷的方式替代。　　游戲9：我愛(ài)你和不要臉　　游戲人數(shù)：5人以上　　游戲規(guī)則：這款游戲也許在不經(jīng)意中會(huì)撮合一對(duì)情侶哦。一旦有人反應(yīng)不過(guò)來(lái)，說(shuō)錯(cuò)話，就要接受懲罰。在游戲者面前放上任意食物，最好是不易下咽需要拒絕的食物，譬如喜蛋、香腸等，也可以搭配飲料等。不吹口哨而繼續(xù)吃的游戲者則接受懲罰，整個(gè)團(tuán)隊(duì)出局。這個(gè)游戲比較適合調(diào)侃游戲者，制造比較多的歡樂(lè)?！　∮螒?2：放硬幣　　游戲人數(shù)：2人以上　　游戲規(guī)則：用一個(gè)裝滿水的玻璃杯，水的裝滿程度以離杯口12毫米為最佳。水溢出來(lái)的游戲者為輸。　　一、年會(huì)主題：　　年度總結(jié)表彰暨迎新年會(huì)　　二、年會(huì)時(shí)間：（時(shí)間待定）　?。?）年會(huì)策劃及準(zhǔn)備期（ 年 月 日至 月 日）：　　本階段主要完成年會(huì)方案策劃、通知發(fā)布。 （3）年會(huì)倒計(jì)時(shí)期（ 年 月 日）：　　本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過(guò)程確定?！　。?）加強(qiáng)員工之間的交流，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助的意識(shí)，提升公司的綜合競(jìng)爭(zhēng)能力?！　。?）豐富員工生活，答謝全體員工一年以來(lái)付出的辛勤努力。 （6）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動(dòng)，讓我們?cè)谕晃枧_(tái)共同交流、聯(lián)歡。 參會(huì)人員：　　六、年會(huì)設(shè)置獎(jiǎng)項(xiàng)：（待定）　　七、年會(huì)預(yù)算　　八、年會(huì)分工及時(shí)間進(jìn)度　　九、年會(huì)流程公司年會(huì)策劃方案3　　一、年會(huì)前言：　　走過(guò)往昔，奮斗的汗水剛剛拭去 回首旅途，勝利的笑容正在蔓延 攜手今宵，高歌這一路榮耀感動(dòng) 展望明朝，伙伴們，讓我們攜手同行 一曲歌唱出心中摯愛(ài)，一段舞跳出熱血豪邁?！　∷?、參加人員：公司全體員工　　公司各部門領(lǐng)導(dǎo)　　優(yōu)秀員工父母及領(lǐng)導(dǎo)父母　　公司大客戶　　五、座位安排：嘉賓及領(lǐng)導(dǎo)由專門人員引導(dǎo)入坐　　六、會(huì)場(chǎng)后方懸掛年度業(yè)績(jī)前十名巨幅照片(展架)　　七、公司優(yōu)秀員工和元老，總經(jīng)理的照片做成展架放在會(huì)場(chǎng)兩側(cè)　　八、年會(huì)流程安排：　　(開(kāi)場(chǎng)先放一段公司員工平時(shí)活動(dòng)或者日常的一些照片集錦)　　業(yè)績(jī)前十名分享(主持人從十到一順序)　　DJ：上場(chǎng)頒獎(jiǎng)時(shí)要放震撼人心的音樂(lè)和舞蹈音樂(lè)　　主持人宣讀他們的業(yè)績(jī)并對(duì)每個(gè)人做簡(jiǎn)短的介紹　　(前十名最后上場(chǎng)走紅地毯到臺(tái)上，全程聚光燈聚焦，掌聲和吶喊聲不斷)　　頒獎(jiǎng)儀式：獎(jiǎng)勵(lì)旅游的優(yōu)秀員工，現(xiàn)場(chǎng)頒獎(jiǎng)　　頒發(fā)偉大的父母養(yǎng)育獎(jiǎng)(此獎(jiǎng)由對(duì)公司有幫助的人或會(huì)員頒發(fā))　　分享　?、贅I(yè)績(jī)前十名每人分享三到五分鐘(最好控制在5分鐘以內(nèi))，對(duì)大家有幫助的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)或心路歷程(前三天讓分享的員工就開(kāi)始準(zhǔn)備)　?、诳蛻艋蚱髽I(yè)的分享，可分享自己的成功故事或站在客戶的角度給員工提意見(jiàn)!　　(分享完后可以設(shè)置一個(gè)10分鐘的抽獎(jiǎng)活動(dòng)，在整場(chǎng)年會(huì)中分3次抽