【正文】 通知乙方。　　乙方必須愛護廚房器具用品，損壞照價賠償，月底協(xié)助辦公室人員進行盤庫?！　∫曳郊夹g(shù)人員變動，提前三日與甲方協(xié)商解決。　　乙方有遵守和執(zhí)行本店制定的各項指標(biāo)和制度的義務(wù)。　　七、乙方的權(quán)利和義務(wù)：　　在保證本店正常運作的情況下，可自行安排人員休息、請假等事宜?！　〖追饺鐚χ鞲蓮N師技術(shù)能力不滿，有要求乙方更換的權(quán)力?！　∥?、甲方支持乙方參加各類有利于本店聲譽的各類社會活動?！　∪?、在基本工資的基礎(chǔ)上，確保每月菜肴成本在40%—42%，不超出45%，如超出成本，按每個%點扣除每超出1%扣除200元，在每月的承包工資扣除。基本月工資定為人民幣_________元整（大寫：_________）每月工資15日發(fā)放，由乙方代表領(lǐng)取、自由支配?！　《⒓追綄N房承包給乙方工作。 最新廚房承包合同1　　甲方：__________________（以下簡稱甲方）　　乙方：__________________（以下簡稱乙方）　　雙方經(jīng)過相互信任、自愿、平等、協(xié)商一致，甲方愿意將承風(fēng)路上島咖啡廚房承包給乙方工作。本文格式為Word版，下載可任意編輯最新廚房承包合同最新廚房承包合同 　　隨著人們法律意識的建立，合同的地位越來越不容忽視，正常情況下，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。那么問題來了，到底應(yīng)如何擬定合同呢？以下是我精心整理的最新廚房承包合同，僅供參考，大家一起來看看吧?！　∫?、承包期限暫定_________年，于_________年_________月_________日起至于_________年_________月_________日止。人員共_________人。甲方發(fā)放工資延期超過3天，乙方有權(quán)停止工作，并索取所有工資?！　∷摹⒓追截?fù)責(zé)乙方工作廚師的工作餐、住宿（集體宿舍）、健康證、暫住證等證件的辦理費用，享受其他員工同等福利。　　六、甲方的權(quán)利和義務(wù)：　　提供乙方工作所需的設(shè)備和良好的工作環(huán)境的義務(wù)?！　∫曳巾毥邮芗追筋I(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督（具體條例協(xié)商制定于餐廳規(guī)章制度中）。　　在保證本店正常運作和足夠技術(shù)力量的情況下，廚房人事權(quán)利歸乙方代表。如衛(wèi)生要求、菜肴出口要求、人為浪費的要求、設(shè)備設(shè)施保管的要求?！　N房原料由乙方報單，甲方負(fù)責(zé)購買，乙方有權(quán)退回（拒用）　　乙方必須定期對廚房安全進行檢查，如屬人為過失發(fā)生事故，依照相關(guān)法律處理，由乙方負(fù)責(zé)（在1000元以內(nèi)）?！　“?、公傷事故的處理方法：　　乙方在廚房工作期間，如正當(dāng)操作情況下出現(xiàn)的受傷、摔傷、刀傷、燙傷、燒傷等事故視為公傷，由甲方負(fù)責(zé)參照相關(guān)法律法規(guī)處理。后來的法人不留用乙方的情況下，甲方須結(jié)清所有工資。　　十、提前終止協(xié)議的處理方法：　　如果乙方管理不善，給甲方造成重大的經(jīng)濟損失，甲方有權(quán)終止合同?！　『贤狡?，乙方愿意續(xù)訂本合同需提前一個月以書面形式通知對方，承包工資按市場變化而定?！　‰p方未按協(xié)商的方法提前終止協(xié)議視為違約?！　‰p方刻意刁難對方視為違約?！　〖追剑ü拢篲________乙方（公章）：_________　　法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________　　_________年____月____日_________年____月____日最新廚房承包合同2　　甲方：_______________　　乙方：_______________　　經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就廚房承包事項達(dá)成協(xié)議如下：　　一、甲方權(quán)力與職責(zé)　　甲方把__________廚房承包給乙方管理、運作，并聘請乙方為該廚房廚師長，聘期為_____年，即從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，其中試用期為_____個月，即從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，期滿如需繼續(xù)聘用，必須另行簽訂協(xié)議?！　〖追矫赓M提供乙方工作餐、宿舍。甲乙雙方再試用期過后根據(jù)經(jīng)營情況定出合理的營業(yè)指標(biāo)，再經(jīng)營指標(biāo)完成的情況下，乙方享受現(xiàn)有的工資，超額予以獎勵，未完成則適當(dāng)?shù)倪M行工資下浮。　　甲方有權(quán)根據(jù)甲方管理制度對乙方進行日常管理，若乙方人員違反甲方管理制度甲方有權(quán)給予處罰?！　∫曳叫枳龊脧N房各項成本控制工作，并達(dá)到甲方要求，并保證達(dá)到_____的毛利率，如達(dá)不到或超過規(guī)定的毛利率將按所差數(shù)（所差毛利率比乘菜金營業(yè)總額）的_____%扣除工資?！　∫曳綉?yīng)結(jié)合節(jié)假日及酒店特殊情況，適時推出時令菜、節(jié)日菜，不定時舉辦如美食節(jié)等活動?！　∫曳綉?yīng)做好食品衛(wèi)生工作，若因乙方管理問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰，此損失由乙方承擔(dān)；若因乙方管理問題引起甲方廚房火災(zāi)，此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān)；乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，