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個(gè)人先進(jìn)代表發(fā)言稿-展示頁(yè)

2025-04-15 00:34本頁(yè)面
  

【正文】 即將來(lái)臨,借此機(jī)會(huì),祝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們新春快樂(lè)、合家幸福、身體健康、工作順利!  我的發(fā)言完畢,謝謝大家!個(gè)人先進(jìn)代表發(fā)言稿2尊敬的董事長(zhǎng)、尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位項(xiàng)目經(jīng)理、各位同仁:  大家晚上好!非常榮幸代表先進(jìn)工作者在此發(fā)言。  要想把事情做好,就必須有一個(gè)好的工作態(tài)度。 成績(jī)只能說(shuō)明過(guò)去,昨天我努力了,今天、明天我將更努力。新的理論知識(shí)不夠扎實(shí)?! ∫?yàn)槲冶\(chéng)以上的原則,在我這幾年的監(jiān)理工作項(xiàng)目中,有金灘春天、盛世嘉園、鵬程大廈等多個(gè)項(xiàng)目得以迎來(lái)省建設(shè)廳領(lǐng)導(dǎo)小組的檢查與指導(dǎo)?! ≡鰪?qiáng)安全監(jiān)理工作力度,做好安全監(jiān)理的日常巡視工作,杜絕各種安全隱患。  認(rèn)真貫徹落實(shí)監(jiān)理制度,做好事前監(jiān)理、主動(dòng)監(jiān)理、減少工程返工量為工程進(jìn)度創(chuàng)造條件,加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目的技術(shù)管理,督促施工單位加強(qiáng)質(zhì)量管理意識(shí),處理好質(zhì)量與進(jìn)度的關(guān)系。  嚴(yán)格履行監(jiān)理程序,加強(qiáng)對(duì)工程的管理,為保證工程質(zhì)量,在施工監(jiān)理過(guò)程中做到“兩不準(zhǔn)”:1)、未經(jīng)檢驗(yàn)或檢驗(yàn)不合格的材料不準(zhǔn)使用?! ∶鞔_控制要點(diǎn),強(qiáng)化監(jiān)理程序管理,加強(qiáng)對(duì)工程的安全管理,嚴(yán)格的對(duì)工程質(zhì)量、進(jìn)度、投資進(jìn)行合理有效的控制,致使工程按預(yù)定的目標(biāo)得以實(shí)施?! ?增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)及監(jiān)理的責(zé)任心。(在這里我由衷地感謝李惠林、張勇、譚宏華總監(jiān)、標(biāo)兵喻工,是他們身先力行、言傳身教嚴(yán)格要求我去認(rèn)真學(xué)習(xí)各種驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和施工規(guī)范,掌握各種工程的監(jiān)理程序和要求,毫無(wú)保留教會(huì)了我很多書(shū)本上學(xué)不到的知識(shí)。剛進(jìn)公司時(shí)由于沒(méi)有足夠的現(xiàn)場(chǎng)施工、技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)、干監(jiān)理工作對(duì)自己來(lái)說(shuō)更是一項(xiàng)新的工作、難工作。 20xx年4月我從北京中建一局深圳分公司一名行政人員辭職后經(jīng)應(yīng)聘進(jìn)入監(jiān)理公司從事監(jiān)理員一職。 個(gè)人先進(jìn)代表發(fā)言稿1尊敬的監(jiān)理公司各位領(lǐng)導(dǎo)及全體同仁們:  大家下午好!  今天能代表受表彰的“先進(jìn)個(gè)人”在這里發(fā)言,我感到無(wú)比的榮幸和激動(dòng)。本文格式為Word版,下載可任意編輯個(gè)人先進(jìn)代表發(fā)言稿個(gè)人先進(jìn)代表發(fā)言稿   在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,接觸并使用發(fā)言稿的人越來(lái)越多,發(fā)言稿的內(nèi)容要根據(jù)具體情境、具體場(chǎng)合來(lái)確定,要求情感真實(shí),尊重觀眾。相信許多人會(huì)覺(jué)得發(fā)言稿很難寫(xiě)吧,下面是我編寫(xiě)整理的個(gè)人先進(jìn)代表發(fā)言稿,歡迎閱讀與收藏。首先,請(qǐng)?jiān)试S我代表本次獲得榮譽(yù)稱號(hào)的員工,向關(guān)心和支持我們的領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!向風(fēng)雨同舟、相互支持、并肩奮斗的監(jiān)理公司同仁們致以崇高的敬意!我們?cè)诠ぷ髦兴〉玫某煽?jī),是領(lǐng)導(dǎo)以身作則,正確引導(dǎo)的結(jié)果,是同事們相互幫助團(tuán)結(jié)奮斗的結(jié)果。工作期間,先后擔(dān)任了盛世嘉園、金灘春天、鵬程大夏、大漢●龍城興龍府等多個(gè)項(xiàng)目的監(jiān)理工作。如何迅速改變過(guò)去的工作作風(fēng),適應(yīng)新的工作環(huán)境,盡快地進(jìn)入監(jiān)理角色,站在監(jiān)理的角度去實(shí)施工程施工的監(jiān)控和協(xié)調(diào),困難確實(shí)不少,在這種情況下,我沒(méi)有氣餒、退縮,而是耐下心來(lái),即來(lái)之,則安之,首先在思想上轉(zhuǎn)變觀念,沒(méi)做過(guò)的自己可以去學(xué),不懂的就虛心地向項(xiàng)目總監(jiān)及老員工等領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教與學(xué)習(xí)。在這幾年的監(jiān)理工作中,我一直秉著從以下幾點(diǎn)來(lái)開(kāi)展監(jiān)理工作:  嚴(yán)格按照監(jiān)理服務(wù)合同、各驗(yàn)收規(guī)范、相關(guān)法律法規(guī)、公司規(guī)章制度等開(kāi)展監(jiān)理工作。遵循“基于事實(shí)、規(guī)范服務(wù)、公正科學(xué)、廉潔自律”的原則全面開(kāi)展監(jiān)理工作,加強(qiáng)自身建設(shè),樹(shù)立監(jiān)理人員的良好形象,做誠(chéng)信監(jiān)理、監(jiān)誠(chéng)信工程、塑誠(chéng)信形象?! ?duì)施工過(guò)程中的關(guān)鍵的工序、關(guān)鍵部位,加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)理、安全監(jiān)理日常巡視和現(xiàn)場(chǎng)旁站,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題。2)前道工序未經(jīng)驗(yàn)收或驗(yàn)收不合格,不準(zhǔn)進(jìn)行下道工序。  對(duì)混凝土工程加強(qiáng)質(zhì)量控制,做到外美內(nèi)實(shí),養(yǎng)護(hù)到位,使之符合設(shè)計(jì)、規(guī)范要求、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和使用要求?! 〖訌?qiáng)對(duì)監(jiān)理內(nèi)業(yè)資料的管理,做到及時(shí)、準(zhǔn)確、清晰、工整、齊全、規(guī)范,確保內(nèi)業(yè)資料順利歸檔備案?! 〗裉煳冶辉u(píng)為“先進(jìn)個(gè)人”,但不會(huì)沉醉于今天的榮譽(yù)和掌聲中,我知道,我還存在很多不足之處,例如:工作經(jīng)驗(yàn)不足,面對(duì)強(qiáng)度較大工作的時(shí)候不夠細(xì)致、不夠耐心。這些不足也導(dǎo)致自己的工作存在很多的瑕疵,在以后的工作中我會(huì)勤學(xué)習(xí),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),改正自己的不足,爭(zhēng)取做到揚(yáng)長(zhǎng)避短。在此,我代表“先進(jìn)個(gè)人”向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表個(gè)態(tài):我們將把過(guò)去的成績(jī),作為新的工作起點(diǎn),以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,虛心學(xué)習(xí)他人的長(zhǎng)處,嚴(yán)格要求自己,正確認(rèn)識(shí)自身工作和價(jià)值,正確處理苦與樂(lè),得與失,個(gè)人利益與集體利益,工作與家庭的關(guān)系,從大局出發(fā),堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn),誠(chéng)實(shí)敬業(yè),不辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望。我們要繼續(xù)努力,不論出于什么樣的工作崗位,都能夠恪盡職守,無(wú)私忘我,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平,爭(zhēng)做榜樣,努力做一名合格的懷化監(jiān)理人?! ⌒履暌潦?,萬(wàn)象更新?! 「魑煌剩骸 ≌l(shuí)是最可愛(ài)的人?是那些吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)、默默無(wú)聞的員工,在集團(tuán),還有許許多多先進(jìn)的典型,在三廠,我也經(jīng)常會(huì)看到一些員工廢寢忘食,夜以繼日的忙碌在生產(chǎn)第一線,當(dāng)時(shí)我看了很感動(dòng),先不說(shuō)他們的工作方法多么可圈可點(diǎn),單說(shuō)這種責(zé)任感,就值得我們敬畏和學(xué)習(xí),我想他們這就是先進(jìn),他們?cè)诩ぐl(fā)他人、鞭策他人,讓所有的員工樹(shù)立起價(jià)值觀,呈現(xiàn)出一派先進(jìn)的企業(yè)文化氛圍?! 「魑患瘓F(tuán)領(lǐng)導(dǎo):  今天我被評(píng)為20xx年度先進(jìn)個(gè)人,但不會(huì)沉醉在今天的榮譽(yù)與掌聲中,我也還存在很多不足,成績(jī)只能說(shuō)明過(guò)去,昨天,我努力了,明天,我將更加努力,在此,我代表三廠鄭重承諾,我們將把過(guò)去的成績(jī)作為新的工作起點(diǎn),以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,虛心學(xué)習(xí)他人的長(zhǎng)處,在工作中不斷提高和完善自我,認(rèn)真履行崗位職責(zé),認(rèn)真工作,愛(ài)崗敬業(yè),始終保持著旺盛的精神風(fēng)貌和飽滿的工作熱情,全心全意的投入到工作中,以此來(lái)回報(bào)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的鼓勵(lì)和期盼。  首先,請(qǐng)?jiān)试S我代表所有受表彰的先進(jìn)個(gè)人,向關(guān)心和支持我們的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示最衷心的感謝!向風(fēng)雨同舟,相互支持,并肩戰(zhàn)斗的同事們致以最崇高的敬意!下面我就個(gè)人的一些工作經(jīng)驗(yàn)和心得向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁進(jìn)行交流、匯報(bào)。它主要是對(duì)城鎮(zhèn)非從業(yè)居民醫(yī)療保險(xiǎn)做了制度安排?! ≡谶@幾年的工作中,我總結(jié)出了以下幾點(diǎn)經(jīng)驗(yàn):  一是要干好工作就必須要做到“四進(jìn)”和“五講”。這樣才能使我縣城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)工作的政策家喻戶曉、人人皆知,從而引導(dǎo)我縣城鎮(zhèn)居民增強(qiáng)互助互濟(jì)的保險(xiǎn)意思,調(diào)動(dòng)居民自愿參加醫(yī)療保險(xiǎn)的積極性。自身要積極的學(xué)習(xí)國(guó)家的相關(guān)政策,并及時(shí)、耐心的向居民宣傳,使得城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)制度深入人心,從而確保此項(xiàng)工作的順利開(kāi)展和保險(xiǎn)收繳工作的完成效率。作為最基層的服務(wù)人員一定要做到熱情服務(wù),始終把維護(hù)群眾利益、滿足群眾需求、解決群眾實(shí)際困難作為醫(yī)保工作的落腳點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn),以飽滿的工作熱情、執(zhí)著的敬業(yè)精神,使更多的困難單位和個(gè)人實(shí)現(xiàn)參保愿望,讓更多的城鎮(zhèn)居民享受到醫(yī)保待遇。我們不會(huì)沉醉在今天的掌聲中,因?yàn)槲覀兠靼?,這只是我們出征的戰(zhàn)鼓,前進(jìn)的號(hào)角,讓我們積極行動(dòng)起來(lái)吧!認(rèn)真貫徹上級(jí)部門(mén)的政策,以我縣城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)工作發(fā)展為大局,以高度的責(zé)任感和使命感立足本職,扎實(shí)工作,勇敢地肩負(fù)起我縣城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)工作的擴(kuò)面及征繳重任?! ∽詈?,祝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們工作順利、合家歡樂(lè)、龍年吉祥,我的發(fā)言到此結(jié)束,謝謝大家!個(gè)人先進(jìn)代表發(fā)言稿4  回顧過(guò)去的一年工作,無(wú)論我們處于多么的艱難困苦都能夠格盡職守、勤勤懇懇的工作,無(wú)論遇到什么困難,都不退縮。在年初縣局人事調(diào)動(dòng)時(shí),同樣有斗爭(zhēng),來(lái)的不想來(lái),去的不想去,給工作帶來(lái)了極大的困惑,為此我本人也感到十分憂濾,將如何開(kāi)展好工作呢,前思后想,入睡難眠,最后終于悟出一個(gè)道理,理出一個(gè)頭緒,要想把工作做好,就要以情來(lái)感動(dòng)人,以身作責(zé)來(lái)帶動(dòng)人,用規(guī)章制度來(lái)管理人?! ∫弧㈥P(guān)心同志,團(tuán)結(jié)共事。再就是要以身作則,團(tuán)結(jié)同事、尊重大家,我能做到大事小事與同志們商量,遇到難事自己上,始終保持謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁的工作作風(fēng),對(duì)待同志就象對(duì)待自己的親人一樣,無(wú)論是工作上還是個(gè)人家庭中的困難上,都去關(guān)心和幫助,使大家在工作中或工作之外,都能體現(xiàn)出集體的和諧,家庭的溫暖?! 》致分行脑谌藛T調(diào)整后制定了防疫包責(zé)任制,上班簽到、請(qǐng)假制,養(yǎng)殖戶監(jiān)管督促制,會(huì)議制,每周工作安排制,職工值班制,財(cái)務(wù)管理制,中心主任職責(zé)制,檢疫、防疫員工作制等多種制度,通過(guò)這些制度,人人有擔(dān)子、個(gè)個(gè)有責(zé)任,在工作中嚴(yán)格按制度來(lái)管理,(比如
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