【正文】 乙方提供錄用人員花名冊，便于乙方掌握招聘情況。乙方根據(jù)甲方要求向甲方輸送勞務(wù)人員，甲方根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)需要安排勞務(wù)人員的工作。 甲 方 乙 方 年 月 日 年 月 日 臨時工合同協(xié)議書篇二 甲方：______公司 乙方：___ 乙方現(xiàn)有男女臨時工數(shù)名，甲方因生產(chǎn)需要而與乙方臨時工簽訂勞動合同協(xié)議書，以計時而計算工資，乙方要求甲方每個月保底工時為。協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機構(gòu)申訴。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任。 、法規(guī)規(guī)定的其它情況。 。 、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。解除合同時間從甲方同意之日計算。 對上述人員，可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷徫?，待遇隨崗而定。 、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的。 乙方有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同： ，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。 、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的。 ，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟損失的。 、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的。 乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除合同： ，損害單位經(jīng)濟權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的。 ，經(jīng)有關(guān)機關(guān)鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的。 其他 五、聘用合同的變更、解除、終止 乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書面形式通知： 、完不成工作任務(wù)、考核不合格。 享受合同規(guī)定的工資待遇。 其它。 二、乙方工作內(nèi)容 三、甲方的權(quán)利與義務(wù) 負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理。 一、合同期限 甲方聘用乙方在甲方 擔(dān)任臨時崗位工作。 臨時工合同協(xié)議書篇一 性質(zhì)： 地址： 法定代表人 ： 乙方姓名： 性別： 年齡： 民族： 文化程度： 籍貫： 施∈ 縣 鄉(xiāng) 村 現(xiàn)住址： 屬于：農(nóng)業(yè)人口 非農(nóng)業(yè)人口 居民身份證號碼： 甲方因生產(chǎn)需要，經(jīng)勞動部門批準(zhǔn)，同意招用乙方為臨時工，根據(jù)《全民所有制企業(yè)臨時工管理暫行規(guī)定》及___人民政府有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同。最新臨時工合同協(xié)議書(十二篇) 隨著法律法規(guī)不斷完善，人們越發(fā)重視合同，關(guān)于合同的利益糾紛越來越多，在達成意見一致時，制定合同可以享有一定的自由。合同的格式和要求是什么樣的呢？下面是我?guī)痛蠹艺淼淖钚潞贤０?，僅供參考，希望能夠幫助到大家。 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。合同期限為一年，自 年 月 日至 年 月 日。 負(fù)責(zé)支付乙方工資，每日 元。 四、乙方的權(quán)利與義務(wù) 接受甲方的管理，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從工作崗位安排或調(diào)整，遵紀(jì)守法，圓滿完成工作任務(wù)。 在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定。 ，經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達不成協(xié)議的。 ，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。 。 、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的。 、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的。 、學(xué)校、甲方規(guī)定的。 ，并經(jīng)勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的。 。 合同期內(nèi)，乙方要求違約解除合同的，應(yīng)提前3 0天以書面形式向甲方提出申請。 有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除合同： 。 有下列情況之一，本合同自行終止： 。 。 六、違反合同的責(zé)任和爭議解決 合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。 七、其 他 本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。 甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商，建立勞務(wù)合作關(guān)系?，F(xiàn)就有關(guān)問題簽訂以下協(xié)議： 一、勞務(wù)人員的招錄與變更 勞務(wù)人員由乙方負(fù)責(zé)按照甲方的條件組織招錄，甲方具有獨立的用工錄選權(quán)。 勞務(wù)人員一經(jīng)確定，甲、乙雙方應(yīng)擬定《勞務(wù)人員清單》并簽字、蓋章，作為本協(xié)議的附件。 甲方應(yīng)及時與被錄用人員依法簽訂半年以上期限的勞動合同，并配合乙方編寫乙方輸送的勞務(wù)人員的勞動合同、身份證，以及《再就業(yè)優(yōu)惠證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》或《高校畢業(yè)證》或《退伍證》等相關(guān)證件的復(fù)印件，便于辦理用工備案。 二、勞務(wù)人員的數(shù)量及合作協(xié)議期 乙方按照招聘男女比例向甲方輸送勞務(wù)人員，具體人數(shù)根據(jù)甲方通知為準(zhǔn)。 三、勞務(wù)合作協(xié)議的期限 本協(xié)議有效期從年月日至年月日。 四、費用的支付標(biāo)準(zhǔn) 甲方應(yīng)向乙方支付勞務(wù)服務(wù)費用。 乙方只負(fù)責(zé)招聘人員，不負(fù)責(zé)與員工簽訂勞動合同、辦理社會保險、法律風(fēng)險等。因勞務(wù)人員自動辭職或被甲方解除勞動合同而造成勞務(wù)人員數(shù)量不足的，乙方應(yīng)按照甲方要求及時、足量地輸送符合條件的勞務(wù)人員補充到甲方工作。 乙方必須將甲方提供的招聘信息如實告知應(yīng)聘人員。乙方必須依照國家相關(guān)法律規(guī)定開展招聘工作，不得采取任何違法行為。 乙方應(yīng)保證所送人員身體符合甲方要求，身體健康